党建成果展示方案（6篇）党建成果展示方案 2009年江苏大学党建工作创新成果展示申报单位：材料科学与工程学院党委 江苏大学党建工作创新成果展示 项目名称增强凝聚力、提高战下面是小编为大家整理的党建成果展示方案（6篇）,供大家参考。
篇一：党建成果展示方案
2009年江苏大学党建工作创新成果展示申报单位：材料科学与工程学院党委
江苏大学党建工作创新成果展示
项目名称增强凝聚力、提高战斗力、推动创造力
创新工作情况概述
近年来，随着高等教育的快速发展和现代大学制度的推进，高校的内部结构、基本运作单元等都出现了新的变化,以共同研究方向凝聚在一起的学术团队逐渐成为高校的基本运作单元。为加强党的建设工作，配合目前深入学习实践科学发展观活动的开展，全面推进学院党的基层组织建设，创新工作思路,材料学院党委创新性地提出了在先进材料及制备新技术校级创新团队建立党支部。目的和意义:把党支部建在团队上是在继承党的革命优良传统基础上的发展创新,是新时期实现高校党建工作“组织全覆盖、工作全覆盖”要求的积极探索；有利于发挥支部的战斗堡垒作用，增强团队的凝聚力和向心力；有利于在政治思想上给团队以更高的指引，能更好地以马克思主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论为指导,促进团队日常工作的良性运作,从而有效地提高教师们的政治思想素养，并在人才培养、科学研究和社会服务的过程中，自觉地贯彻党的教育方针,坚持社会主义办学方向。党支部建在科研团队，围绕学科建设开展工作,发挥增强凝聚力、提高战斗力、推动创造力三个作用就有了充分保证,就能形成政治和业务相互促进的良性循环。举措：创建党支部，确立党支部的主要职责、建立党内目标责任制；通过多种形式和途径，做好沟通工作，统一思想，积极做好学校、学院在学科调整和资源优化方面的工作，强化学科优势及资源集成组建强势团队，积极推动团队的建设，搭建交流沟通的平台；积极物色人才、培养人才，做好科研骨干和中青年教师的思想政治工作，保证和谐科研团队的骨干力量不断壮大。
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创新工作成效
江苏大学党建工作创新成果展示一年来在学院党委的统一领导下，团队党支部工作初见成效,各方面工作取得了可喜的成绩。队伍建设日见成效:团队建设大大加强了团队内部的资源共享，特别是给青年教师提供了发展的平台,通过团队中一些资深教师的“传、帮、带”，团队的青年教师快速成长,在教学、科研、服务地方经济等各方面做出了喜人成绩；积极开展与国内外专家的合作，先后邀请多名教授来校访问讲学,与团队成员广泛交流并建立合作关系,成功搭建了国际国内交流合作平台。科学研究捷报频传:党支部积极发挥校创新团队的优势，在团队内部凝炼学术方向、整合学术资源、形成学术梯队，加强合作研究与团队协作意识，为构建大平台、争取大项目奠定基础。多名成员参加“1863”项目，走入企业，在企业建立产学研基地，多名成员获得国家、省部级项目支助,发表高水平研究论文。团队研究内容与学院一级学科博士点的三个研究方向一致，为材料学院一级学科博士点的申报工作提供了重要的支撑材料，2009年11月成功举办“2009中国功能材料科技与产业高层论坛"。教书育人硕果累累：党支部建在团队上，加强了党的基层组织对学术团队的引领作用，进一步强化了团队党员教师教书育人的理念，学院教师积极探索现代教学规律,开展教学改革，进行教学创新，提升教学效果。积极开展教学改革项目的研究.团队主要成员参与的“材料类专业系列精品教材的建设”项目获江苏大学2009年度教学成果特等奖。以程晓农为带头人的金属材料专业获批国家特色专业建设点，人才培养质量不断提升，2009年，团队培养的5名学生毕业论文获校优和省优，参加第十届挑战杯并获二等奖。
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篇二：党建成果展示方案
2022杭州市优秀党建案例展示
党建品牌是党建工作理念、载体、方法、氛围、成效的集中展示。近年来，公司各级党组织牢固树立“党建强、企业强”工作理念，突出“融入、引领、升级”三大核心，坚持抓基层打基础、激活力强作用并重，立足运营管理、优化服务、道路保畅等工作实际，因地制宜培育了一批红色氛围浓、党员参与广、结合中心紧、示范引领强的基层党建工作品牌和案例，为公司全力打造主业第一品牌，实现高质量发展注入了强大的“红色动能”。
为更好展现基层党建品牌案例创建的成果成效，分享交流创建的经验做法，在前期组织开展集中评选的基础上，从本期开始，公司微信公众号将陆续推出基层党建优秀品牌、案例的系列报道，积极营造创先争优浓厚氛围，为基层组织深化党建创新提供更多可学、可看、可复制的实践样板。
临安收费所响应集团公司号召，启动美丽站所建设，创建“陌上花”党建品牌。集团美丽站所建设进入2.0时代，临安收费所党支部通过“党建+品牌建设”，不断拓展丰富“陌上花”党建品牌内涵外延，进一步释放“红色引擎”引领基层工作的强大动能。
向下滑动查看详情实施头雁工程，突破重点难点。坚持书记抓、抓书记，以“支部书记领头雁工程”为抓手，把方向、明思路、解难题。开展书记领办项目“1+1”行动。领办一个项目，注重以收费所年度重点工作、重点任务为突破口，带头领办群众不愿意干或者干不好的事，
相继领办取消省界收费站、抗击新冠肺炎疫情等大事难事，并牵头开展师徒结对、班长轮训，确保员工转岗不下岗，转业不失业。领办一个班组，开展支部书记结对薄弱班组项目，实行书记包干制，精准帮扶、精准提升班组业务素质和工作能力。坚持“年初领办什么，年底述职什么”，分段掌握项目进展情况，有力破解基层党建重点难点问题。收费所先后荣获省级巾帼岗、省级青年文明号、省公路行业最美示范窗口、集团十佳美丽站所示范点、集团“先进基层党组织”等荣誉。
实施品牌引领，释放红色动能。成立“马红飞”党员工作室，以专业化、样板化形式展示工作法、开设心理课、进行形体练习，实现员工微笑服务率达100%，客户满意度达98.69%。打造学习平台，承担员工培训和教育责任，工作室已成为杭州北管理中心培训基地。打造创新平台，工作室吸引大批有志青年加入，立足解决工作困难和技改创新，自主研发自动废票章、360度可旋转式超长遥控匝道栏杆等。打造展示窗口平台，受邀到公安系统、银行系统和各兄弟单位开展文明服务培训，开门搞党建，提高党建影响力。“马红飞工作室”被评为省交通运输系统唯一一家荣获省“工会女职工特色工作品牌”称号的工作室。
聚焦中心任务，助推生产经营。临安收费所党支部充分发挥党员“政策宣贯员、问题收集员、矛盾化解员”作用，党员穿上红马甲，亮党徽、明身份，把交通新政、服务指南、绿通政策带进广场、工业园区、菜市场等，全面做好政策宣传，开展引车上路工
作。持续优化服务水平，不懈追求“快速通过收费道口”目标，做好员工培训工作，强化出口客车操作速度。疫情免通期间，利用空闲时间，组织开展班长集中培训，强化收费现场管理、特情处置、系统故障排除、打击两偷、ETC推广、高速+旅游等实战能力，进一步提升一线班长管理能力。
篇三：党建成果展示方案
肥城市基层党建党（工）委书记项目创新成果汇编
（20XX年度）
中共肥城市委组织部20XX年1月
目
录
1、“党情传递〃先锋同行”机关社区党组织共建活动……………12、在企业开展“两争一创”活动……………………………………33、开展商贸企业“党员之星”争创活动……………………………54、探索流动党员教育管理“双联双管”模式………………………75、打造社区“红色义工”品牌培育社区服务主力军……………96、建立“四联共帮”机制提升村级班子战斗力…………………117、盘活三资发展三产促进三增…………………………………138、农村重大事项民主决策、群众评议工作机制…………………159、农村党支部书记聘请“能人顾问”制度………………………1710、推广“三大合作组织”破解村级集体经济发展壮大难题…1911、选聘村级集体经济发展“企业家顾问”………………………2112、实施合村并点搭建村级发展新平台…………………………2313、“一村一策、解剖麻雀”发展壮大村级集体经济……………2514、建立“三三”工作机制推进党委工作规范化建设…………2715、实施党员干部“素质提升计划”打造“四型”干部队伍…2916、实施“三大工程”筑牢党建根基………………………………3117、发展壮大村级集体经济“双富”工程…………………………3318、探索“五位一体”模式推进薄弱村转化升级………………3519、党员关爱基金……………………………………………………37
肥城市基层党建党（工）委书记项目创新成果展示表
（20XX年度）申报单位：市委市直机关工委20XX年1月18日成果
“党情传递〃先锋同行”机关社区党组织共建活动
名称
着眼解决的实际问题：社区党建工作相对滞后，党员教育管理难，党建经费不足，机关、社区党建工作联系较少。采取的措施办法：组织市直82个部门党组织与新城街道16个社区党组织签订了《结对共建协议书》、制定了共建《实施方案》。发动4200多名党员到居住地社区登记报到，认领服务岗位，主动参与社区活动。各部门派驻一名党员担任党务指导员，指导、帮助社区加强党组织规范化建设。建立健全联席会议制度、联络员制度、集中
成果简介活动日制度、党员志愿者服务制度、结对帮困制度、学习
交流制度等共建活动长效机制。开展了市直机关党员“20元爱心行动”社区送温暖活动，捐款64600元，救助社区161户困难群众。开展了“弘扬雷锋精神，争当时代先锋”党员社区志愿服务活动，3240名市直机关党员志愿者深入16个社区，开展各类便民服务活动。举办了“学习党的十八大精神，市直机关、社区党组织共建党务知识”讲座，提高了市直机关、社区党组织负责人的理论和业务水平。召开了“机关、社区党组织共建交流会”，推广了市直机关11个党组织及4个社区党支部的好经验、好做法。今年，为共建党组织和社区提供技术培训62期次，开展政
策法律知识宣传受众人数达8210人次，健康咨询6870人次，提供帮扶资金31万多元，走访慰问社区困难群众367户。在社区创卫工作中，充分发挥了市直机关和社区党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用。取得的实效：机关、社区党组织共建体系进一步完善，社区党建工作的制度化、规范化建设水平逐步提高。促进了机关和社区党组织之间、党员与群众之间的党建共商、资源共享、优势互补、共同发展。在“创新发展年”活动调度推进会上作了交流发言，多次在泰安党建网、肥城政务网、《今日肥城》上进行宣传报道。需要进一步解决的问题：进一步探索实施市直机关党员单位、社区双重管理、双向服务的长效机制，激发社区党建工作生机活力。
1、在《泰安党建网》社区党建版块发表信息：肥城市组织开展“市直机关党员社区志愿服务”活动。2、党群系统各党组织在《肥城政务信息网》发表信息：市直机关工委举办学习党的十八大精神市直机关、社区党组织共建党务知识讲座；市直机关党员“20元爱心行动”社区送温暖活动启动；市直机关党员志愿者进社区开
相关材料展学雷锋志愿活动；“党情传递〃先锋同行”机关、社区
党组织共建活动交流会召开；市农业局开展“机关党员进社区志愿服务”活动；市体育局积极组织党员进社区参与创卫工作；食药监局开展食品药品安全知识宣传进社区活动；我市开展“党情传递先锋同行”机关、社区党组织共建活动；食药监局、市科技局积极开展“党情传递先锋同行”机关、社区党组织共建活动。
肥城市基层党建党（工）委书记项目创新成果展示表
（2012年度）申报单位：市经信局党委20XX年1月18日成果
在企业开展“两争一创”活动
名称
着眼解决的实际问题：通过开展“两争一创”活动，进一步激发企业干事创业的热情。20XX年，工业投入达到510亿元，主营业务收入达到1530亿元，战略性新兴产业比重达到10.5%。采取的措施办法：1、推进科技创新，创建“科技型”企业。通过加强产学研合作、推进企业创新平台建设、提升企业装备水平、引进高端人才方面积极推进。2、培强造大优势产业，创建“实力型”企业。一是鼓励企业上市。二是培植发展产业集群。三是抓好传统产业改造升级。3、加强企业管理，创建“品牌型”企业。一是推进管理创新。二是抓产品品牌建设。4、强化企业社会责任感，创建“责任型”企业。实施人文关怀，加强安全生产、保护职工健成果简介康、关心群众生活，激发员工的劳动积极性和创造性，提高劳动生产率和经济效益；重合同，守信用，建设“诚信企业”；保护环境，坚持可持续发展，抓好节能降耗，减少污染排放，维护社会自然和谐统一；积极参与慈善捐助、社会救助、平安建设等公益活动，维护社会发展和稳定，树立良好的企业形象。取得的实效：通过活动的开展，山东阿斯德化工有限公司被评为泰安市节能突出贡献企业，肥城金塔机械公司获得泰安市重大节能成果奖，山东石横特钢集团公司被评为泰安市节能先进企业；明瑞化工集团董事长王明悅、石横特钢集团副总经理张伟、山东聚源集团总经理张莉、山东鑫国能源集团董事长、总经理梁兴泉四位同志获得第十届泰安市优秀创业企业家称号。张新年、李俊恒、刘建三、
篇四：党建成果展示方案
2021特色党建创新活动方案3篇
特色党建创新活动方案一、项目名称：探索“两新”组织建设新模式
二、项目实施的目的意义
通过项目实施，强化畜牧专业合作社党组织建设，规范合作社运行，充分发挥支部党员引领示范作用，打造示范点、示范片，促进合作社、养殖户健康发展，带动农民增收致富，推动现代畜牧业又好又快发展。
三、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和党的精神，深入推进“两新”组织建设，切实增强党的凝聚力、战斗力和创造力，努力实现党的建设与经济发展相融互动。为加快促进犍为畜牧业转型升级，提供坚强的思想、政治和组织保障。
四、工作思路
旨在着力创新两新组织发展模式，促进组织建设与产业发展互动共融。坚持支部引领，建立组织保障机制(党委+支部，增强战斗力);坚持专合示范，建立利益联结机制(专合+农户，增强凝聚力);坚持龙头带动，建立市场运作机制(龙头+专合，增强竟争力)。
五、目标任务
一是加强专合组织党的建设。局党委要加强与乡镇党委的沟通协调，加强对畜牧专合组织党建工作的指导，建立健全各项制度，对未组建党组织的专合组织
要指导帮助其创造条件建立党组织。各基层畜牧兽医站支部要在局党委的领导下，与畜牧专合组织支部开展共建活动，采取多种形式深入开展创先争优活动，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，为畜牧专合组织发展提供坚强的组织保障。二是加强专合组织自身建设。要按照农民专合组织规范化建设要求，帮助专合组织健全财务管理、生产营销等制度，完善“专合+农户”利益联结机制，积极推行“专合寄养”、“农户领养”等生产发展模式，引导扶持专合组织规范发展壮大，并争创市级以上农民示范性专合组织。各基层畜牧兽医站要加强对所辖区域畜牧专合组织的帮扶与指导，并指派专人联系。三是加强专合组织与龙头企业合作。要按照“两个带动”的要求，积极培育引进畜牧产业化龙头企业与专合组织合作，建立市场运作风险共担等机制，提高专合组织市场竞争力，努力实现专合组织与龙头企业合作共赢，带动全县畜牧业健康发展。
六、实施步骤
1、制定方案阶段(20__年3月10日—3月31日)
一是局党委召开基层支部书记会，安排部署项目工作。二是各基层支部、乡镇畜牧兽医站结合目标任务，制定切实可行的工作方案，做到任务到人、责任明确。
2、组织实施阶段(20__年4月1日—10月31日)
各基层支部、乡镇畜牧兽医站，按照工作方案，认真组织实施。并及时上报有关信息，完善措施，确保项目取得成效。
3、总结阶段(20__年11月1日—11月30日)
按照项目要求、目标任务开展查漏补缺，对项目效果进行深刻总结，为今后党建创新活动提供经验和指导。
七、具体要求
1、加强领导。为加强此活动的领导，保证各项工作目标任务的顺利完成，成立党建创新项目活动领导小组，由局党委书记魏_任组长，党委副书记彭_任副组长，各基层支部书记为成员。领导小组办公室设在局政工组，负责党建创新项目活动日常工作。各基层支部定期上报工作进展情况，加强监督检查，确保任务的全面完成。
2、精心组织。各支部、乡镇畜牧兽医站要加强与畜牧专合组织的联系，争取畜牧专合组织的支持与配合，保障活动有序进行。
3、发挥党员示范带头作用。在项目实施过程中，充分发挥党员模范带头作用，党员要带头宣传发动、带头示范、带头完成工作任务。
特色党建创新活动方案一、指导思想
坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧扣“3.15”计划，以支部建设为主体，突出特色，更新理念，积极探索适合本支部党建的新途径，不断增强支部的凝聚力、战斗力和影响力，推动支部党建工作再上一个新台阶。通过加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和党风廉政建设，达到“三个一流”工作目标(一流的工作、一流的业绩、一流的作风)，为公司又好又快发展提供强有力的组织保证。
二、活动内容
以“让党的旗帜飘起来，让党的歌声唱起来，让党的形象树起来，让党员的作用发挥起来”为主线，积极开展“效能型”特色支部创建活动，以实现全年各项目标任务，增强党支部的影响力和创新性建设为重点，体现工作特色，即提升
现场技术支持和新品开发力度，发挥党支部的战斗堡垒作用，实现“两个提升”、“三个健全”、“四个增强”，全面推进各项工作。“两个提升”：即提升支部的活力，提升支部的影响力;“三个健全”：即健全创新发展的党建工作长效机制;健全目标管理考核的党建工作运行机制;健全争优创先的党建激励机制。“四个增强”：即增强党支部的战斗堡垒作用，推动部门工作任务的完成;增强党支部的创新动力，实现党建工作的新发展;增强党员主体意识，充分发挥党员的先锋模范作用;增强党员的创新意识，激发党员的创业激情。
一是积极开展“六不让”，提高工作效能。以创新效能建设机制作为特色支部创建标准，深入践行立党为公、执政为民的要求，切实改进党员的思想工作作风，提高办事效率和服务质量，提升群众满意度。积极开展“不让工作在我手上延误，不让事情在我这里断线，不让文件在我桌上积压，不让差错在我身上发生，不让工作质量在我手里降低，不让群众在我面前受到冷落”为主要内容的“六不让”活动，结合部门工作特点，以服务现场、服务大局，服务群众为目标，创新形式和载体，减少办事环节，简化办事手续，提高工作效能，力争让群众满意。
二是坚持调查先行，营造宣传氛围。为切实发挥党员优势，把好舆论导向，善于引导，支委一班人要及时做好党员思想工作，让党员真正了解公司决策，支持支部建设。同时党员干部要深入一线，摸清员工情况，了解员工的自主意向及存在困难，真心实意为群众谋利益，以民为本，从员工角度出发，争取广大员工的理解和支持。深入困难家庭和困难群众，及时帮助解决困难群众在工作生活上遇到的实际问题，为员工做好事、办实事、解难事，进一步密切党群关系。
三是发挥示范作用，强化业务技能。党支部注重党员、干部教育、引导党员干部严格遵守和执行公司有关规定和禁令，学习相关法律法规和政策，及时总结工作中的好经验、好做法，加强理论研究，将经验转变为理论政策，更好地指导实际工作，每位党员要发挥专业特长，成为“一专多能”的人才，营造良好的学习氛围，将学习与创造性地开展工作相结合，通过创新效能建设长效机制，创建效能型机关，服务基层、服务群众。
三、活动安排
1、第一阶段：动员学习阶段(20__年10月15日—20__年12月31日)
通过讲座、报告、党课等多种形式，学习十七大报告、新《党章》和《汽车分公司党建思想政治工作(党支部星级达标)考核评价办法》，提高党员政治思想素养，树立以民为本理念，增强服务意识。
2、第二阶段：创建实施阶段(20__年1月1日—20__年6月30日)
开展每人“读一本专业书籍、写一篇读书心得、开展一次课题改善”活动，提高党员专业技能，增强学习能力。
3、第三阶段：总结交流阶段(20__年7月1日—20__年12月31日)
形成创建活动的书面材料，总结成果。
四、活动要求
1、统一思想，加强领导。支部书记肖卫东为实施活动负责人，要认真组织，抓好落实。各支委要各司其职抓好自己主管的支部活动。党员要立足自身，结合工作实际努力工作，充分发挥党员的先锋模范作用。
2、创新形式，积极参与。广大党员要积极建言献策，创新活动形式，调动主动性和积极性，紧扣群众关心的热点、难点问题，提出个人工作的创新方法。
五、活动落实
第一，加强宣传公司的文件精神以及我支部的活动进程，使党员在第一时间
了解支部建设以及监督支部的活动;设立“党员示范岗”，主题为“一名党员，一面旗帜;向我看齐，向我监督”，树立党员的良好形象。
第二，实行党员联系新员工活动，更好地了解和帮助__年和__年新员工的学习和生活。及时了解新员工的情况及问题并帮助其解决，另外必须做好总结并附图片资料。
第三，实行“结对子”活动。每名党员至少要找一名群众作为帮扶对象，指导并在自己能力范围之内帮助其解决学习、生活中存在的问题。
第四，加强政治理论和党课学习。在党支部内以各党小组为单位进行政治理论学习，每月至少一次集中学习党的政治理论及时事，每次学习结束，要求每名党员必须上交一篇学习心得，各党小组组长撰写一份工作总结，统一信笺纸，统一上交党支部。
第五，加强“五五普法”培训教育，确保员工知法懂法。
第六，和支委签订责任目标责任状，确保星级达标工作推进。
特色党建创新活动方案一、活动目的：
党支部始终坚持“服务新校园文化建设构建教师可持续发展体系”的工作原则，在教师师德、素质修养、心智修炼提升等方面开展了很多形式新颖、卓有成效的活动。如：“创建学习型组织”、“讲述我们自己的故事——教育叙事活动”、“名师课堂、好书共读活动”等。本学期，支部将在以上活动的基础上，开展“校园故事会”特色活动。通过讲故事，大家相互之间增进了解，更加熟悉，对待生活、教育的一些看法在轻松自由的氛围中交流、碰撞，并引起大家的深思，通过思考，使我们的教育人生更加厚重，我们的教育信念更加坚定，我们的教育理想
更加清晰。
二、活动形式：
1、继续坚持开展“好书共读”活动，每位教师坚持做好读书笔记。
2、每位教师坚持写好随笔，党团员教师要求写好“校园故事”或“教育故事”。
3、学校网站设立“校园故事会”专栏，老师们将随笔和“校园故事”上传至该专栏，由支部审核后再逐周安排党团员讲述“校园故事”。
4、每两周举行一次“校园故事会”活动。
三、活动要求：
1、教师写随笔和“校园故事”、“教育故事”可以围绕以下几个主题选题：
“常怀快乐之心”、“常怀感恩之心”、“常怀宽容之心”、“常怀敬畏之心”、“常怀博爱之心”
2、要求老师们撰写自己看到和经历的故事，通过讲述再现周围一个个精彩的故事，达到“小故事演绎大人生”的作用。
3、“校园故事”、“教育故事”要求在叙实的基础上发表感慨、抒发情感，给予大家启迪。
4、活动将分办公室进行评比，办公室成员可以对讲述人提供资料、提出建议，如：普通话训练、写作文本修改、展示课件制作、表现形式建议等。(本项
目将与工会结合综合评价。)
篇五：党建成果展示方案
展示创新成果推进党建工作
佚名
【期刊名称】《共产党员：下半月》
【年(卷),期】2013(000)012
【摘要】10月14日至17日，朝阳市创新开展了基层党建工作拉练观摩活动，由市委组织部领导带队，各个县（市）区委常委组织部长、组织科长以及部分乡镇、村党组织书记共60多人参加。
【总页数】1页(PF0002-F0002)
【正文语种】中文
【中图分类】D267
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篇六：党建成果展示方案
最新党建活动策划方案
在新的历史时期，如何争做一名优秀共产党员呢？下面请看小便带来的最新党建活动策划方案！党团引领成长，红色点亮青春——组织部党建活动策划党团引领成长，红色点亮青春为了庆祝中国共产党成立九十周年，响应校团委“学党史、知党情、跟党走”主题教育活动的相关通知精神。90年来，中国共产党由小到大，由弱变强，领导中国人民冲破重重难关，夺取了革命斗争和经济建设的一个又一个胜利。中国共产党坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系为指导，领导全国人民改革开放，奋斗进取，全面推进中国特色社会主义现代化建设，综合国力显著增强，取得了举世闻名的成就。可以说，中国共产党的历史，就是不断从胜利走向胜利的历史。现将活动方案策划如下:活动目的为纪念中国共产党建党九十周年，营造健康向上的良好气氛，深情回顾党的奋斗历史，热情讴歌党的光辉业绩，继承和发扬党的光荣传统和优良作风，进一步激励同学们坚定理想信念，激发同学富有历史责任感。通过活动，增强同学之间的交流，共同进步，提高思想觉悟。让大家更多地了解党史、党情，构建优秀团支部，提高我院各团支部的精神风貌和凝聚力。围绕“党团引领成长，红色点亮青春”活动主题，以开展团日活动的形式，回顾历史，坚定信念，努力做好一名优秀的当代大学生。活动主题党团引领成长，红色点亮青春组织机构团委组织部各班团支部活动内容该活动主要分为以下几个主要模块:1、“IT人看党建”摄影比赛(图片展)2、追寻历史足迹体验风雨征程3、“路标”——支部先进个人报告会4、回顾历史展望未来——《辛亥革命》影片展播活动安排(一)“IT人看党建”摄影比赛(图片展)1、活动目的:充分发挥学院学生专业特长，利用所学专业知识，用镜头记录自己身边所能体现有关中国共产党的加强组织建设、发展内部民主的活动。2、活动形式:面向全院学生进行照片征集活动，部门安排专门人员负责收集照片，并邀请专业老师作为评委评选出一等奖一名、二等奖两名，三等奖三名，优秀奖若干名，优秀作品将在组织部微博(博客、校园网)上展示，并在总结表彰会上颁发证书。3、参与对象:计算机工程学院全体学生4、活动时间:11月1日——11月15日(二)追寻历史足迹体验风雨征程1、活动目的:通过组织党团干部到革命纪念地参观的形式，带领我院党团员青年深入学习90年来党的光辉历程和宝贵经验，使广大学生党员深入了解我们博大精深的民族文化，从中体会在中国共产党
的领导下社会生产力的发生的巨大变化，培养广大党员的民族自尊心和自豪感进一步提高我院党、团员的爱国情操，激发我院党、团员学习与工作的热情，积极参与社会实践，全
面提高综合素质，为实现学校又好又快发展贡献力量。2、活动时间:20xx年11月3、活动地点:常州市烈士陵园、瞿秋白纪念馆、南京中山陵4、参加人员:计算机学院全体同学(三)“路标”——支部先进个人报告会1、活动目的:通过学生党员分享自己的亲身经历与学习经验，让学院广大团员树立自己心中的目标，及时制定好自己的职业生涯规划。在了解党的.干部的工作、策略、方法，学习做好群众工作的方法的同时。进一步帮助学生党员提高思想，增强学生党员的积极性、提高学生党员的综合素养同时，理论指导实践，完善支部内部建设，为建设和谐校园贡献力量策划书。2、活动时间:20xx年11月3、活动地点:图文信息中心4、活动人员:计算机学院党员代表及各团支部成员(四)回顾历史展望未来——《辛亥革命》影片展播1、活动目的:为了纪念辛亥革命100周年，通过开展入党党员民主生活会，对近代重要历史事件的回顾，帮助党员同志们的提高知识记忆，学习先辈们的永不言败、坚持革命的伟大精神。分享改革开放30多年来的重大成就，展望更美好的未来，希望党员同志们以及当代大学生们树立建设中国特色社会主义的信心2、活动时间:20xx年11月3、活动地点:多媒体教室4、活动人员:计算机学院党员代表及各团支部成员Xxx20xx年10月活动背景国家提出了城乡统筹及建设社会主义新农村的同时，成都市也成为了其中的一员，接下来成都将全面建设现代田园城市。而作为党员的我们，应该跟着党组织的步伐，提高大学生的综合素质，将科技文化带下乡，体现党员的服务性。活动意义1、开展科技文化下乡，将先进科技知识和文化活动带下乡，加强城乡结合:2、提升大学生党员的综合素质，让党员学生体现其服务性;3、成立青年志愿者服务基地，使青年志愿者们有能够服务的场地，做到哪里有志愿者，哪里就有服务。活动形式与村委会结成对子，开展科技文化下乡，利用党建带动团建开展各项丰富多彩的活动，并且建立青年志愿者服务基地。活动内容1、实地了解当地的经济发展情况，根据实际情况，进行网络宣传推广;2、实地了解当地农产品的情况，利用网站开展电子商务服务;3、组织文艺表演小分队，下乡表演，丰富村民文化生活;4、青年志愿者对留守儿童、孤寡老人对口帮扶;5、与村委会进行党建知识交流;
6、利用专业知识，普及电脑知识及免费电脑清理;7、开展暑期“三下乡”活动;8、党员带动团员深入农村开展团日活动;9、为村民播放爱国爱党及社会主义新农村题材的教育片;一、活动目的:党支部始终坚持“服务新校园文化建设构建教师可持续发展体系”的工作原则，在教师师德、素质修养、心智修炼提升等方面开展了很多形式新颖、卓有成效的活动。如:“创建学习型组织”、“讲述我们自己的故事——教育叙事活动”、“名师课堂、好书共读活动”等。本学期，支部将在以上活动的基础上，开展“校园故事会”特色活动。通过讲故事，大家相互之间增进了解，更加熟悉，对待生活、教育的一些看法在轻松自由的氛围中交流、碰撞，并引起大家的深思，通过思考，使我们的教育人生更加厚重，我们的教育信念更加坚定，我们的教育理想更加清晰。二、活动形式:1、继续坚持开展“好书共读”活动，每位教师坚持做好读书笔记。2、每位教师坚持写好随笔，党团员教师要求写好“校园故事”或“教育故事”。3、学校网站设立“校园故事会”专栏，老师们将随笔和“校园故事”上传至该专栏，由支部审核后再逐周安排党团员讲述“校园故事”。4、每两周举行一次“校园故事会”活动。三、活动要求:1、教师写随笔和“校园故事”、“教育故事”可以围绕以下几个主题选题:“常怀快乐之心”、“常怀感恩之心”、“常怀宽容之心”、“常怀敬畏之心”、“常怀博爱之心”2、要求老师们撰写自己看到和经历的故事，通过讲述再现周围一个个精彩的故事，达到“小故事演绎大人生”的作用。3、“校园故事”、“教育故事”要求在叙实的基础上发表感慨、抒发情感，给予大家启迪。4、活动将分办公室进行评比，办公室成员可以对讲述人提供资料、提出建议，如:普通话训练、写作文本修改、展示课件制作、表现形式建议等。(本项目将与工会结合综合评价。)为深入贯彻落实党的精神，全面提升公司党建工作水平，根据公司党委关于《汽车分公司党建思想政治工作(党支部星级达标)考核评价办法》要求，结合本支部实际，特制定四星级党支部实施方案:一、指导思想坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧扣“3.15”计划，以支部建设为主体，突出特色，更新理念，积极探索适合本支部党建的新途径，不断增强支部的凝聚力、战斗力和影响力，推动支部党建工作再上一个新台阶。通过加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和党风廉政建设，达到“三个一流”工作目标(一流的工作、一流的业绩、一流的作风)，为公司又好又快发展提供强有力的组织保证。二、活动内容以“让党的旗帜飘起来，让党的歌声唱起来，让党的形象树起来，让党员的作用发挥起来”为主线，积极开展“效能型”特色支部创建活动，以实现全年各项目标任务，增强党支部的影响力和创新性建设为重点，体现工作特色，即提升现场技术支持和新品开发力度，发挥党支部的战斗堡垒作用，实现“两个提升”、“三个健全”、“四个增强”，全面推进各项工作。“两个提升”:即提升支部的活力，提升支部的影响力;“三个健全”:即健全创新发展的党建工作长效机制;健全目标管理考核的党建工作运行机制;健全争优创先的党建激励机制。“四个增强”:即增强党支部的战斗堡垒作用，推动部门工作任务的完成;增强党支部的创新动力，实现党建工作的新发展;增强党员主体意识，充分发挥党员的先锋模范作用;增强党员的创新意识，激发党员的创业激情。一是积极开展“六不让”，提高工作效能。以创新效能建设机制作为特色支部创建标准，深入践行立
党为公、执政为民的要求，切实改进党员的思想工作作风，提高办事效率和服务质量，提升群众满意度。积极开展“不让工作在我手上延误，不让事情在我这里断线，不让文件在我桌上积压，不让差错在我身上发生，不让工作质量在我手里降低，不让群众在我面前受到冷落”为主要内容的“六不让”活动，结合部门工作特点，以服务现场、服务大局，服务群众为目标，创新形式和载体，减少办事环节，简化办事手续，提高工作效能，力争让群众满意。
二是坚持调查先行，营造宣传氛围。为切实发挥党员优势，把好舆论导向，善于引导，支委一班人要及时做好党员思想工作，让党员真正了解公司决策，支持支部建设。同时党员干部要深入一线，摸清员工情况，了解员工的自主意向及存在困难，真心实意为群众谋利益，以民为本，从员工角度出发，争取广大员工的理解和支持。深入困难家庭和困难群众，及时帮助解决困难群众在工作生活上遇到的实际问题，为员工做好事、办实事、解难事，进一步密切党群关系。
三是发挥示范作用，强化业务技能。党支部注重党员、干部教育、引导党员干部严格遵守和执行公司有关规定和禁令，学习相关法律法规和政策，及时总结工作中的好经验、好做法，加强理论研究，将经验转变为理论政策，更好地指导实际工作，每位党员要发挥专业特长，成为“一专多能”的人才，营造良好的学习氛围，将学习与创造性地开展工作相结合，通过创新效能建设长效机制，创建效能型机关，服务基层、服务群众。
三、活动安排1、第一阶段:动员学习阶段(20XX年10月15日—20XX年12月31日)通过讲座、报告、党课等多种形式，学习十七大报告、新《党章》和《汽车分公司党建思想政治工作(党支部星级达标)考核评价办法》，提高党员政治思想素养，树立以民为本理念，增强服务意识。2、第二阶段:创建实施阶段(20XX年1月1日—20XX年6月30日)开展每人“读一本专业书籍、写一篇读书心得、开展一次课题改善”活动，提高党员专业技能，增强学习能力。3、第三阶段:总结交流阶段(20XX年7月1日—20XX年12月31日)形成创建活动的书面材料，总结成果。四、活动要求1、统一思想，加强领导。支部书记肖卫东为实施活动负责人，要认真组织，抓好落实。各支委要各司其职抓好自己主管的支部活动。党员要立足自身，结合工作实际努力工作，充分发挥党员的先锋模范作用。2、创新形式，积极参与。广大党员要积极建言献策，创新活动形式，调动主动性和积极性，紧扣群众关心的热点、难点问题，提出个人工作的创新方法。五、活动落实第一，加强宣传公司的文件精神以及我支部的活动进程，使党员在第一时间了解支部建设以及监督支部的活动;设立“党员示范岗”，主题为“一名党员，一面旗帜;向我看齐，向我监督”，树立党员的良好形象。第二，实行党员联系新员工活动，更好地了解和帮助XX年和XX年新员工的学习和生活。及时了解新员工的情况及问题并帮助其解决，另外必须做好总结并附图片资料。第三，实行“结对子”活动。每名党员至少要找一名群众作为帮扶对象，指导并在自己能力范围之内帮助其解决学习、生活中存在的问题。第四，加强政治理论和党课学习。在党支部内以各党小组为单位进行政治理论学习，每月至少一次集中学习党的政治理论及时事，每次学习结束，要求每名党员必须上交一篇学习心得，各党小组组长撰写一份工作总结，统一信笺纸，统一上交党支部。第五，加强“五五普法”培训教育，确保员工知法懂法。
第六，和支委签订责任目标责任状，确保星级达标工作推进。