下面是小编为大家整理的七一评选优秀党员方案,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
七一评选优秀党员方案6篇
【篇一】七一评选优秀党员方案
好员工、优秀党员评选方案
一、好员工、优秀党员标准
（一）好员工评选标准
1.工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，服从安排。
2.遵守考勤纪律，当月无迟到、早退、请假、旷工。
3.品德端正，遵纪守法，当月无违反公司的各项管理规定和制度。
4.热爱公司，维护公司形象，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，有团队精神和集体荣誉感。
5.业务（技术）能力强，完全胜任本职工作，能较好地完成或配合同事完成各项工作任务，无较大的工作失误。
（二）优秀党员评选标准
1.理想信念好。拥护党的领导，政治觉悟高，大局意识强，能够认真学习中国特色社会主义理论和科学发展观。
2.思想作风好。艰苦奋斗，克己奉公，吃苦在前，享受在后，反对拜金主义、享受主义和极端个人主义；
遵守社会公德、职业道德和家庭美德，带头移风易俗，在精神文明建设中发挥表率作用。
3.岗位业绩好。爱岗敬业，具有强烈的事业心、责任感和求真务实的工作作风，勇于承担急难险重的工作任务，高质高效的完成本职工作，在本职岗位上做出优异成绩。
4.服务群众好。坚持立党为公、执政为民，具有强烈的宗旨意识和服务意识；
关心群众，尊重群众，向群众学习，积极为群众解难题、办实事；
对群众态度热情、文明服务，主动接受群众监督。
5.履行义务好。坚持和维护党的民主集中制，认真贯彻执行《党章》和党组织的决议决定，积极完成组织分配的工作，对党忠诚；
遵纪守法。维护稳定，坚持同不良风气、违纪违法行为作斗争；
积极参与“两学一做”学习教育，态度认真，成绩突出，群众满意度高。
二、评选范围和内容
（一）好员工、优秀党员的评选范围
1.好员工的评选范围为公司全体在编员工。
2.优秀党员的评选范围为组织关系在公司党委的党员。
（二）评选内容
争做好员工、优秀党员的评选，分为月度、全年度。
（1）月度好员工、优秀党员名额
好员工3名；
优秀党员3名。可根据实际情况，由公司党委研究决定当月评选的名额。
（2）年度好员工、优秀党员名额
好员工6名；
优秀党员6名。可根据实际情况，由公司党委研究决定当月年度评选的名额。
三、评选委员会组成和职责
（一）评选委员会组成
委员长：0000
委 员：000、000、000
评选委员会下设评选办公室。
办公室主任：00
办公室成员：00、00、00、00、00
（二）评选委员会职责
1.听取评选办公室对候选职工、党员遵守纪律和制度情况的报告；
2.审议评选办公室对候选好员工、优秀党员工作能力、业务成绩等综合情况的报告和评选建议；
3.按评选方案，评选出月度、全年度好员工、优秀党员。
四、评选程序和要求
（一）评选程序
（1）月度好员工、优秀党员的评选
1.每月3日前各部门、各党支部上报好员工、优秀党员推荐及评选表，获得推荐者为候选好员工、优秀党员。各部门推荐好员工、各支部推荐优秀党员。每个部门只可推荐一名好员工（只限于本部门），每个党支部只可推荐一名优秀党员（只限于本支部）。
2.每月6日前评选办公室向评选委员报告候选好员工、优秀党员情况；
3.每月10日前由公司党群监审部在公司宣传栏、QQ群、OA、网页上公布上一个月的好员工、优秀党员。
（2）年度好员工、优秀党员的评选
1.年度好员工、优秀党员应在月度评选结果的基础上产生，月度好员工、优秀党员有发生违规违纪违法情况的，不得参加年度评选。
2.在满足好员工标准的情况下，同时具备下列全部条件的，可直接参加年度好员工评选：
（1）良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，在本职工作岗位上成绩突出和在公司连续工作满一年及以上的。
（2）为公司利益不计个人得失，扎根本职工作，锐意进取，为公司员工树立良好形象并起到带头作用。
（3）创造性地开展工作，对工作流程和方式方法有系统性的变革，提高工作效率和品质，为公司的发展战略、经生产营管理提出创造性的建议并被公司采纳者。
（4）为公司做出特殊贡献者，如因个人行为为公司创造出较好的企业效益或社会效益，或避免公司蒙受巨大损失的。
（5）受到领导、员工普遍好评的，获得四川公司级以上荣誉的。
（二）评选要求
1.评选应坚持“公开、公正、公平”的原则，好员工、优秀党员可为同一人。
2.月内、年内有违规违纪违法情况的员工和党员不得参加月度和年度的评选。
五、评选表彰和奖励
1. 好员工、优秀党员由公司党委做出表彰，公司党群监审部要做好正面宣传，树好典型、传播正能量。
2. 对好员工、优秀党员的奖励，按照公司人资考核办法规定执行，由公司党委研究决定。
六、其他事项和要求
1.公司各部门、各党支部要严格按照方案要求执行，推荐的员工、党员要优中选优。
2.公司纪委、党群监审部、工会对评选工作进行监督，有权对不符合方案要求的行为以及评选出的好员工、优秀党员责令改正和改选。
3.公司全体党员和职工有权对评选进行监督，并对有违反方案的情况进行举报。
4.本方案试行期间为2017年3月1日至6月30日，试行期间评选办公室有权对方案进行修改和完善。
附表：好员工、优秀党员推荐及评选表
好员工、优秀党员推荐及评选表
说明：1. 推荐参加的评选是指参选月度好员工、优秀党员或月年度度好员工、优秀党员；
2. 此前是否获得过表彰是指之前是否获得过好员工、优秀党员表彰，有请写明。
【篇二】七一评选优秀党员方案
优秀党支部、优秀党员和优秀党员标兵评选表彰活动方案
各党支部： 为庆祝建党90周年，深入学习贯彻党的十七大和十七届五中六中全会会议精神，按照“三个代表”的要求，落实党代会精神，全面推进党建创优工程，充分发挥各级党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，弘扬社会主旋律,增强新形势下党的凝聚力、战斗力和创造力。经研究，决定在全院党员中开展“创先争优”活动，评选、表彰一批优秀党支部、优秀共产党员和优秀共产党员标兵。现将具体事项通知如下： 一、评选条件 （一）优秀党支部的主要条件 1、能贯彻执行党的路线、方针、政策，全面落实党的基层组织建设的基本任务，坚定不移地同党中央在政治上、思想上和行动上保持高度一致。 2、支部委员会团结，认真履行职责，能认真做好党员监督工作。 3、党支部组织生活制度健全，重视入党积极分子的培养、教育，严格执行发展党员工作的方针和发展党员工作程序，积极做好党员发展工作。 4、能经常有效地对党员进行教育和管理，绝大多数党员能起先锋模范作用。 （二）优秀共产党员的主要条件 1、能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，不断提高思想认识和政治觉悟，加强党性修养，具有坚定的共产主义信仰，具有正确的世界观、人生观和价值观。 2、能模范地履行党章规定的党员义务，积极参加学校、总支、支部的各类学习活动带头贯彻落实党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验，带头贯彻落实校党委和校行政的各项决定，努力完成党组织交给的各项任务；
3、正式党员，学习目的明确，学习态度端正，勤奋刻苦，成绩优秀；
4、主动承担一定的社会工作，有为集体和同学服务的精神；
坚持个人利益服从集体利益，团结群众，生活朴素，能很好的发挥先锋模范作用。 二、 评选办法和要求 1、优秀党支部的评选以党支部为单位进行，由各党支部向院党委提供3000字左右的自荐材料，经院党委讨论研究批准。 2、优秀共产党员的评选由个人申报并上交个人自荐材料（1000字左右），由各党支部按照分配的名额组织推荐评选，将推荐名单报院党委。优秀共产党员标兵在优秀党员中产生 。 3、入选优秀党支部须提交支部集体合影一张（电子版）、影音资料及ppt演示文稿（主要用来介绍支部及支部活动），入选优秀党员需提供个人近期生活照一张。 4、各支部优秀共产党员推荐人选名单及申报优秀党支部的支部自荐材料于6月18日前上交党总支。 三、评选名额 1、优秀党支部的名额不超过参评支部总数的20%；
2、优秀党员的名额不超过参评党员的10%；
3、优秀党员标兵在优秀党员的基础上产生。 同时，院委、党总支将于6月中下旬公布院党委确定的优秀共产党员标兵和优秀共产党员以及优秀党支部名单,并对获奖支部及党员进行表彰。 评选、表彰优秀党支部、优秀共产党员标兵和优秀共产党员是一项严肃的工作，是加强党员教育、发挥党员先锋模范作用、增强党组织凝聚力和战斗力的重要措施。各党支部一定要认真对待，严格按照条件，实事求是地进行评选，并充分发扬民主，广泛听取党内外意见，评选出真正优秀的、群众满意的先进党支部、优秀共产党员。
【篇三】七一评选优秀党员方案
好员工、优秀党员评选方案
一、好员工、优秀党员标准
（一）好员工评选标准
1.工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，服从安排。
2.遵守考勤纪律，当月无迟到、早退、请假、旷工。
3.品德端正，遵纪守法，当月无违反公司的各项管理规定和制度。
4.热爱公司，维护公司形象，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，有团队精神和集体荣誉感。
5.业务（技术）能力强，完全胜任本职工作，能较好地完成或配合同事完成各项工作任务，无较大的工作失误。
（二）优秀党员评选标准
1.理想信念好。拥护党的领导，政治觉悟高，大局意识强，能够认真学习中国特色社会主义理论和科学发展观。
2.思想作风好。艰苦奋斗，克己奉公，吃苦在前，享受在后，反对拜金主义、享受主义和极端个人主义；
遵守社会公德、职业道德和家庭美德，带头移风易俗，在精神文明建设中发挥表率作用。
3.岗位业绩好。爱岗敬业，具有强烈的事业心、责任感和求真务实的工作作风，勇于承担急难险重的工作任务，高质高效的完成本职工作，在本职岗位上做出优异成绩。
4.服务群众好。坚持立党为公、执政为民，具有强烈的宗旨意识和服务意识；
关心群众，尊重群众，向群众学习，积极为群众解难题、办实事；
对群众态度热情、文明服务，主动接受群众监督。
5.履行义务好。坚持和维护党的民主集中制，认真贯彻执行《党章》和党组织的决议决定，积极完成组织分配的工作，对党忠诚；
遵纪守法。维护稳定，坚持同不良风气、违纪违法行为作斗争；
积极参与“两学一做”学习教育，态度认真，成绩突出，群众满意度高。
二、评选范围和内容
（一）好员工、优秀党员的评选范围
1.好员工的评选范围为公司全体在编员工。
2.优秀党员的评选范围为组织关系在公司党委的党员。
（二）评选内容
争做好员工、优秀党员的评选，分为月度、全年度。
（1）月度好员工、优秀党员名额
好员工3名；
优秀党员3名。可根据实际情况，由公司党委研究决定当月评选的名额。
（2）年度好员工、优秀党员名额
好员工6名；
优秀党员6名。可根据实际情况，由公司党委研究决定当月年度评选的名额。
三、评选委员会组成和职责
（一）评选委员会组成
委员长：0000
委 员：000、000、000
评选委员会下设评选办公室。
办公室主任：00
办公室成员：00、00、00、00、00
（二）评选委员会职责
1.听取评选办公室对候选职工、党员遵守纪律和制度情况的报告；
2.审议评选办公室对候选好员工、优秀党员工作能力、业务成绩等综合情况的报告和评选建议；
3.按评选方案，评选出月度、全年度好员工、优秀党员。
四、评选程序和要求
（一）评选程序
（1）月度好员工、优秀党员的评选
1.每月3日前各部门、各党支部上报好员工、优秀党员推荐及评选表，获得推荐者为候选好员工、优秀党员。各部门推荐好员工、各支部推荐优秀党员。每个部门只可推荐一名好员工（只限于本部门），每个党支部只可推荐一名优秀党员（只限于本支部）。
2.每月6日前评选办公室向评选委员报告候选好员工、优秀党员情况；
3.每月10日前由公司党群监审部在公司宣传栏、QQ群、OA、网页上公布上一个月的好员工、优秀党员。
（2）年度好员工、优秀党员的评选
1.年度好员工、优秀党员应在月度评选结果的基础上产生，月度好员工、优秀党员有发生违规违纪违法情况的，不得参加年度评选。
2.在满足好员工标准的情况下，同时具备下列全部条件的，可直接参加年度好员工评选：
（1）良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，在本职工作岗位上成绩突出和在公司连续工作满一年及以上的。
（2）为公司利益不计个人得失，扎根本职工作，锐意进取，为公司员工树立良好形象并起到带头作用。
（3）创造性地开展工作，对工作流程和方式方法有系统性的变革，提高工作效率和品质，为公司的发展战略、经生产营管理提出创造性的建议并被公司采纳者。
（4）为公司做出特殊贡献者，如因个人行为为公司创造出较好的企业效益或社会效益，或避免公司蒙受巨大损失的。
（5）受到领导、员工普遍好评的，获得四川公司级以上荣誉的。
（二）评选要求
1.评选应坚持“公开、公正、公平”的原则，好员工、优秀党员可为同一人。
2.月内、年内有违规违纪违法情况的员工和党员不得参加月度和年度的评选。
五、评选表彰和奖励
1. 好员工、优秀党员由公司党委做出表彰，公司党群监审部要做好正面宣传，树好典型、传播正能量。
2. 对好员工、优秀党员的奖励，按照公司人资考核办法规定执行，由公司党委研究决定。
六、其他事项和要求
1.公司各部门、各党支部要严格按照方案要求执行，推荐的员工、党员要优中选优。
2.公司纪委、党群监审部、工会对评选工作进行监督，有权对不符合方案要求的行为以及评选出的好员工、优秀党员责令改正和改选。
3.公司全体党员和职工有权对评选进行监督，并对有违反方案的情况进行举报。
4.本方案试行期间为2017年3月1日至6月30日，试行期间评选办公室有权对方案进行修改和完善。
附表：好员工、优秀党员推荐及评选表
好员工、优秀党员推荐及评选表
说明：1. 推荐参加的评选是指参选月度好员工、优秀党员或月年度度好员工、优秀党员；
2. 此前是否获得过表彰是指之前是否获得过好员工、优秀党员表彰，有请写明。
【篇四】七一评选优秀党员方案
好员工、优秀党员评选方案
一、好员工、优秀党员标准
（一）好员工评选标准
1.工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，服从安排。
2.遵守考勤纪律，当月无迟到、早退、请假、旷工。
3.品德端正，遵纪守法，当月无违反公司的各项管理规定和制度。
4.热爱公司，维护公司形象，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，有团队精神和集体荣誉感。
5.业务（技术）能力强，完全胜任本职工作，能较好地完成或配合同事完成各项工作任务，无较大的工作失误。
（二）优秀党员评选标准
1.理想信念好。拥护党的领导，政治觉悟高，大局意识强，能够认真学习中国特色社会主义理论和科学发展观。
2.思想作风好。艰苦奋斗，克己奉公，吃苦在前，享受在后，反对拜金主义、享受主义和极端个人主义；
遵守社会公德、职业道德和家庭美德，带头移风易俗，在精神文明建设中发挥表率作用。
3.岗位业绩好。爱岗敬业，具有强烈的事业心、责任感和求真务实的工作作风，勇于承担急难险重的工作任务，高质高效的完成本职工作，在本职岗位上做出优异成绩。
4.服务群众好。坚持立党为公、执政为民，具有强烈的宗旨意识和服务意识；
关心群众，尊重群众，向群众学习，积极为群众解难题、办实事；
对群众态度热情、文明服务，主动接受群众监督。
5.履行义务好。坚持和维护党的民主集中制，认真贯彻执行《党章》和党组织的决议决定，积极完成组织分配的工作，对党忠诚；
遵纪守法。维护稳定，坚持同不良风气、违纪违法行为作斗争；
积极参与“两学一做”学习教育，态度认真，成绩突出，群众满意度高。
二、评选范围和内容
（一）好员工、优秀党员的评选范围
1.好员工的评选范围为公司全体在编员工。
2.优秀党员的评选范围为组织关系在公司党委的党员。
（二）评选内容
争做好员工、优秀党员的评选，分为月度、全年度。
（1）月度好员工、优秀党员名额
好员工3名；
优秀党员3名。可根据实际情况，由公司党委研究决定当月评选的名额。
（2）年度好员工、优秀党员名额
好员工6名；
优秀党员6名。可根据实际情况，由公司党委研究决定当月年度评选的名额。
三、评选委员会组成和职责
（一）评选委员会组成
委员长：0000
委 员：000、000、000
评选委员会下设评选办公室。
办公室主任：00
办公室成员：00、00、00、00、00
（二）评选委员会职责
1.听取评选办公室对候选职工、党员遵守纪律和制度情况的报告；
2.审议评选办公室对候选好员工、优秀党员工作能力、业务成绩等综合情况的报告和评选建议；
3.按评选方案，评选出月度、全年度好员工、优秀党员。
四、评选程序和要求
（一）评选程序
（1）月度好员工、优秀党员的评选
1.每月3日前各部门、各党支部上报好员工、优秀党员推荐及评选表，获得推荐者为候选好员工、优秀党员。各部门推荐好员工、各支部推荐优秀党员。每个部门只可推荐一名好员工（只限于本部门），每个党支部只可推荐一名优秀党员（只限于本支部）。
2.每月6日前评选办公室向评选委员报告候选好员工、优秀党员情况；
3.每月10日前由公司党群监审部在公司宣传栏、QQ群、OA、网页上公布上一个月的好员工、优秀党员。
（2）年度好员工、优秀党员的评选
1.年度好员工、优秀党员应在月度评选结果的基础上产生，月度好员工、优秀党员有发生违规违纪违法情况的，不得参加年度评选。
2.在满足好员工标准的情况下，同时具备下列全部条件的，可直接参加年度好员工评选：
（1）良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，在本职工作岗位上成绩突出和在公司连续工作满一年及以上的。
（2）为公司利益不计个人得失，扎根本职工作，锐意进取，为公司员工树立良好形象并起到带头作用。
（3）创造性地开展工作，对工作流程和方式方法有系统性的变革，提高工作效率和品质，为公司的发展战略、经生产营管理提出创造性的建议并被公司采纳者。
（4）为公司做出特殊贡献者，如因个人行为为公司创造出较好的企业效益或社会效益，或避免公司蒙受巨大损失的。
（5）受到领导、员工普遍好评的，获得四川公司级以上荣誉的。
（二）评选要求
1.评选应坚持“公开、公正、公平”的原则，好员工、优秀党员可为同一人。
2.月内、年内有违规违纪违法情况的员工和党员不得参加月度和年度的评选。
五、评选表彰和奖励
1. 好员工、优秀党员由公司党委做出表彰，公司党群监审部要做好正面宣传，树好典型、传播正能量。
2. 对好员工、优秀党员的奖励，按照公司人资考核办法规定执行，由公司党委研究决定。
六、其他事项和要求
1.公司各部门、各党支部要严格按照方案要求执行，推荐的员工、党员要优中选优。
2.公司纪委、党群监审部、工会对评选工作进行监督，有权对不符合方案要求的行为以及评选出的好员工、优秀党员责令改正和改选。
3.公司全体党员和职工有权对评选进行监督，并对有违反方案的情况进行举报。
4.本方案试行期间为2017年3月1日至6月30日，试行期间评选办公室有权对方案进行修改和完善。
附表：好员工、优秀党员推荐及评选表
好员工、优秀党员推荐及评选表
姓 名
性 别
进入公司时间
政治面貌
所在部门
岗位
推荐参加的
评选
此前是否获得过表彰
主要
工作
内容
和
成绩
党支部、部门评议意见
年 月 日
评选办公室建议
年 月 日
评选委员会评定
结论
年 月 日
说明：1. 推荐参加的评选是指参选月度好员工、优秀党员或月年度度好员工、优秀党员；
2. 此前是否获得过表彰是指之前是否获得过好员工、优秀党员表彰，有请写明。
【篇五】七一评选优秀党员方案
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3.品德端正，遵纪守法，当月无违反公司的各项管理规定和制度。
4.热爱公司，维护公司形象，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，有团队精神和集体荣誉感。
5.业务（技术）能力强，完全胜任本职工作，能较好地完成或配合同事完成各项工作任务，无较大的工作失误。
（二）优秀党员评选标准 1.理想信念好。拥护党的领导，政治觉悟高，大局意识强，能够认真学习中国特色社会主义理论和科学发展观。
2.思想作风好。艰苦奋斗，克己奉公，吃苦在前，享受在后，反对拜金主义、享受主义和极端个人主义；
遵守社会公德、职业道德和家庭美德，带头移风易俗，在精神文明建设中发挥表率作用。
3.岗位业绩好。爱岗敬业，具有强烈的事业心、责任感和求真务实的工作作风，勇于承担急难险重的工作任务，高质高效的完成本职工作，在本职岗位上做出优异成绩。
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关心群众，尊重群众，向群众学习，积极为群众解难题、办实事；
对群众态度热情、文明服务，主动接受群众监督。
5.履行义务好。坚持和维护党的民主集中制，认真贯彻执行《党章》和党组织的决议决定，积极完成组织分配的工作，对党忠诚；
遵纪守法。维护稳定，坚持同不良风气、违纪违法行为作斗争；
积极参与“两学一做”学习教育，态度认真，成绩突出，群众满意度高。
二、评选范围和内容 （一）好员工、优秀党员的评选范围 1.好员工的评选范围为公司全体在编员工。
2.优秀党员的评选范围为组织关系在公司党委的党员。
（二）评选内容 争做好员工、优秀党员的评选，分为月度、全年度。
（1）月度好员工、优秀党员名额 好员工3名；
优秀党员3名。可根据实际情况，由公司党委研究决定当月评选的名额。
（2）年度好员工、优秀党员名额 好员工6名；
优秀党员6名。可根据实际情况，由公司党委研究决定当月年度评选的名额。
三、评选委员会组成和职责 ;.
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办公室主任：00 办公室成员：00、00、00、00、00 （二）评选委员会职责 1.听取评选办公室对候选职工、党员遵守纪律和制度情况的报告；
2.审议评选办公室对候选好员工、优秀党员工作能力、业务成绩等综合情况的报告和评选建议；
3.按评选方案，评选出月度、全年度好员工、优秀党员。
四、评选程序和要求 （一）评选程序 （1）月度好员工、优秀党员的评选 1.每月3日前各部门、各党支部上报好员工、优秀党员推荐及评选表，获得推荐者为候选好员工、优秀党员。各部门推荐好员工、各支部推荐优秀党员。每个部门只可推荐一名好员工（只限于本部门），每个党支部只可推荐一名优秀党员（只限于本支部）。
2.每月6日前评选办公室向评选委员报告候选好员工、优秀党员情况；
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（2）年度好员工、优秀党员的评选 1.年度好员工、优秀党员应在月度评选结果的基础上产生，月度好员工、优秀党员有发生违规违纪违法情况的，不得参加年度评选。
2.在满足好员工标准的情况下，同时具备下列全部条件的，可直接参加年度好员工评选：
（1）良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，在本职工作岗位上成绩突出和在公司连续工作满一年及以上的。
（2）为公司利益不计个人得失，扎根本职工作，锐意进取，为公司员工树立良好形象并起到带头作用。
（3）创造性地开展工作，对工作流程和方式方法有系统性的变革，提高工作效率和品质，为公司的发展战略、经生产营管理提出创造性的建议并被公司采纳者。
（4）为公司做出特殊贡献者，如因个人行为为公司创造出较好的企业效益或社会效益，或避免公司蒙受巨大损失的。
（5）受到领导、员工普遍好评的，获得四川公司级以上荣誉的。
（二）评选要求 1.评选应坚持“公开、公正、公平”的原则，好员工、优秀党员可为同一人。
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五、评选表彰和奖励 1. 好员工、优秀党员由公司党委做出表彰，公司党群监审部要做好正面宣传，树好典型、传播正能量。
2. 对好员工、优秀党员的奖励，按照公司人资考核办法规定执行，由公司党委研究决定。
六、其他事项和要求 1.公司各部门、各党支部要严格按照方案要求执行，推荐的员工、党员要优中选优。
2.公司纪委、党群监审部、工会对评选工作进行监督，有权对不符合方案要求的行为以及评选出的好员工、优秀党员责令改正和改选。
3.公司全体党员和职工有权对评选进行监督，并对有违反方案的情况进行举报。
4.本方案试行期间为2017年3月1日至6月30日，试行期间评选办公室有权对方案进行修改和完善。
附表：好员工、优秀党员推荐及评选表 ;.
< cla>< cla>< cla>< cla>.. 好员工、优秀党员推荐及评选表 < cla>< cla>< cla>< cla>< cla>进入公司姓 名 性 别 时间 推荐参加的 所在部门 岗位 评选 此前是否获得过表彰 政治面貌 主要 工作 内容 和 成绩 党支部、部门评议意见 年 月 日 评选办公室建议 ;.
< cla>< cla>< cla>< cla>.. 年 月 日 评选委员 会评定 结论 年 月 日 说明：1. 推荐参加的评选是指参选月度好员工、优秀党员或月年度度好员工、优秀党员；
2. 此前是否获得过表彰是指之前是否获得过好员工、优秀党员表彰，有请写明。
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【篇六】七一评选优秀党员方案
七一建党节优秀党员评选事迹材料XX区街道办党工委书记王XX，在街道社区工作岗位上默默的奉献了30多年，把人生的金色年华和全部的情与爱，都献给了党的事业，献给了需要阳光雨露的父老乡亲,她是贫困户的娘家人，她的言行赢得了辖区居民的尊敬和爱戴。
在王XX和她的同事们的辛勤耕耘下，XX区的各项工作硕果累累，先后荣获国家民政部和谐示范社区、自治区级文明单位、自治区民族团结模范单位、自治区民政工作先进街道、地区先进党组织等荣誉称号。她本人也留下了一串串深刻而闪光的足迹,先后获得全国巾帼建功标兵、自治区级人民满意公务员、自治区民政工作模范个人、地市先进工作者和优秀共产党员等荣誉称号。
王XX常说：搞街道社区工作，代表的是党和政府，干的是积德从善的事，所以既要讲党性、讲原则，又要凭良心，要用心去爱老百姓。作为一名党的干部，王XX很清楚自己的责任和义务，她时刻把群众的冷暖疾苦挂在心上，把人民群众的利益放在第一位，多年来，她把一颗爱心无私的献给了辖区各族居民群众。
王XX说党和人民的利益高于一切，作为党的干部，应认真实践全心全意为人民服务的宗旨，想问题、办事情都要从人民群众的利益出发，忠于职守，兢兢业业，扎扎实实，认真负责地做好本职工作，把一切献给党和人民。
她是这样说的，也是这样做的。她除了把党和政府的温暖送给他人外，还经常从自己的口袋里拿钱救急特困户和残疾人。低保对象马文举，因本人身体有病，孩子也经常有病，每月领到的低保金很快就
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