下面是小编为大家整理的美国世界 世界500强企业，有哪些总部在洛杉矶,供大家参考。
话题：有哪些世界500强公司分部在在*内陆,
推荐回答：美国特雷克斯总公司*代表处 雷神*公司*办事处 西门子（*）有限公司 三菱汽车工业株式会社*事务所 铃木株式会社*代表处 小松(*)投资有限公司*办事处 约翰迪尔(*)投资有限公司 德国宝马汽车公司*代表处 庞巴迪运输...
话题：全球涂料油漆十强企业有哪些
推荐回答：全球涂料油漆十强企业 数据来源：世界财经《world financial》 排名公司 （总部所在地） 销售额 （百万美元） 1. akzo-nobel (the netherlands) 阿克苏诺贝尔 (荷兰) $ 23,000 million 2. henkel (germany) 汉高 (德国) $ 13,400 million 3. ppg...
话题：有哪些世界（美国）500强企业的总部在西雅图?
推荐回答：星巴克，微软，亚马逊，波音以前在，现在总部搬到了芝加哥，工厂还在西雅图。
话题：深圳有那些世界500强企业？
推荐回答：目前在深圳投资的世界500强企业共98家，包括500强企业分公司、办事处以及参与投资的所有企业。
来自美国及日本的500强企业占绝大多数，其次为法国、英国、韩国以及德国，显示深圳外资来源及进出口贸易受美国及日本企业影响较大。
目前500强企业...
话题：芝加哥有什么大企业？
问：总部在芝加哥的，比较有名的，帝国式的企业。
最好是搞it的，不是也可以
推荐回答：===================== 总部设立在芝加哥的大企业 ===================== 1. 贝克斯特*（baxter international inc. baxter） 2. 雅培制*公司（abbott laboratories abbott） 3. 阿模公司（armour and compan...
话题：世界或美国500强公司有哪些在上海设有地区总部?
问：各位大侠好,小妹正在准备一份报告,有谁知道哪些世界或美国500强公司在上...
推荐回答：美国五百强 1沃尔玛，*总部在深圳。
7福特汽车，上海 14惠普，* 上海等九大区域总部 23宝洁，* 上海等 35强生，上海 44微软，* 上海（分公司） 45ups，上海（分公司） 新加坡（亚太区) 对不住，不知道你用得上不，这可是我按照500强...
话题：世界知名物流企业有哪些?
问：希望哪位朋友能说详细点～谢谢～
推荐回答：世界知名物流企业有：
1、 fedex(联邦快递公司) 2、 deutsche post world net（德国邮政世界网） 3、 a.p. moller-maersk group(马士基集团) 4、 nippon express（日本运通公司） 5、 ryder system(莱德系统) 6、 tnt post group(tnt快递公司) 7...
话题：世界文化企业五十强名单谁有
推荐回答：*文化产业领*企业50强榜单 序号 企业名称 简介 1 美国*数据集团 世界最大的信息技术出版、研究与风险投资公司 2 日本索尼音乐*公司 全球*领先的唱片公司，拥有规模最大的音乐库 3 美国华特迪士尼公司 世界上第二大传媒*企业和世界...
话题：2014世界500强企业美国有多少
推荐回答：美国比去年减少了4家,目前为128家。
企业一般是指以盈利为目的，运用各种生产要素（土地、劳动力、资本、技术和企业家才能等），向市场提供商品或服务，实行自主经营、自负盈亏、*核算的法人或其他社会经济组织。
在商品经济范畴内，作为组织...
话题：世界著名的跨国公司有什么？
推荐回答：世界500强（2006）：《财富》全球最大五百家公司排名 排名 中文常用名称 总部所在地 主要业务 营业收入百万美元 1 埃克森美孚 美国 炼油 339,938.0 2 沃尔玛 美国 一般商品零售 315,654.0 3 皇家壳牌石油 英国/荷兰 炼油 306,731.0 4 英国石油 ...
第2篇：世界知名企业的经典段子有哪些
下面这17个世界知名企业的经典段子，虽已流传*湖已久，但放在今日，依然食之可味，还能让你在大笑的同时思考职场。
两个食人族到ibm上班，老板说绝对不许你们在公司吃人，否则我立刻开除你们！
三个月下来大家相安无事，突然有一天老板把两个食人族叫到办公室大骂一顿：不让你们吃人不让你们吃人，还吃，明天你们不用再来上班了！
两个食人族收拾东西离开ibm，临出门时一个忍不住骂另一个：告诉过你多少遍不要吃干活儿的人，三月来我们每天吃一个部门经理，什么事都没有，昨天你吃了一个清洁工，立刻就被他们发现了！
盖茨夫人接受采访时说到：我们家从来不用苹果的产品，甚至连苹果都不吃坐在一旁的乔布斯不屑一顾的说到：切那有什么了不起的，我们家连窗户都没有
扎克伯格听了，说：你们敢不要face吗？
吃中饭的时候，谷歌ceo说：我想买摩托罗拉手机。
吃晚饭的时候，下属说：老大，我已经帮你买下来了。
ceo问：哦？哪个型号啊？
下属答：所有型号都买回来了，你挑吧。
公园的椅子上坐着一位老妇人。
一个小孩走了过来，婆婆，您的牙还行吗？
已经不行了，都掉了。
于是小孩拿出一包核桃，说：请你替我拿一拿，我去打球。
小孩刚走，老妇人戴上假牙，又从口袋里颤巍巍地摸出诺基亚手机，小样儿，这还想难倒我。
快递：您好，您的快递到了！
华为员工：我写的工作日送货，你周六送货干吗？
快递：你不是华为的么？
我：只好下楼去取快递了。
考官：windows7*版在*大陆的零售价是多少？
应聘者：5元。
考官：出去，下一位。
考官：你从哪得到google面试的消息？
应聘者：百度的。
考官：出去，下一位。
各大公司到非洲去看大象，轮到普华永道的哥们儿，过去先跟大象说：我是普华永道的。
大象就哭了，因为连大象都知道普华干的活*苦。然后他跟大象说：我们来非洲数大象。大象就乐了，原来普华永道还是不着四六靠审计吃饭。
最后他跟大象说：我们来非洲还打算招几头大象回公司上班，结果大象吓得一边哭一边掉头就跑。
一天，一个农民赶着一群羊在草原上走。迎面碰到一个人对他说：我可以告诉你，你的羊群有几只羊。他用卫星定位技术和新的网络技术将信息发到总部的数据库片刻后，他告诉农民共有1460只羊。农民点头称对。
随后，他要求农民给他一只羊作为报酬，农民答应了。不过农民说：如果我能说出你是哪家公司的，您能否把羊还给我？那人点头。
农民说：你是麦肯锡公司的。那人很惊讶地问农民是怎么知道的。
农民说：有三个理由足以让我知道你是麦肯锡公司的：1、我没有请你，你就自己找上门来；
2、你告诉了我一个早已知道的东西，还要向我收费；
3、一看就知道你一点都不懂我们这一行，你刚刚抱走的那只根本不是羊，而是只牧羊犬。
被可口可乐公司派往中东开拓市场的销售员垂头丧气的回来了。
销售员解释说：我制做海报时非常自信，那里的人不知道可口可乐，我以为能够轻松占领市场，但我不会讲阿拉伯语，于是用三幅画介绍我们的饮料。第一幅是一个人在沙漠上爬行，气喘吁吁；
第二幅是那个人喝可口可乐；
第三副画是那人精神焕发。制作好海报后，我就四处张贴。
他的朋友说：应该效果不错吧。
销售员说：我不会阿拉伯语也就罢了，没想到阿拉伯人看书是从右往左看的！
愚公移山，天帝震怒，派两个神坐在太行、王屋二山上。愚公想尽办法，也挪不走二神。
无奈之下，只好求助于智叟。
智叟微微一笑，祭出一个宝物。宝物滴溜溜一转，轻松把二神提到空中，带走了。
愚公赞叹：好厉害，这是什么宝物？
智叟说：这是雀巢咖啡，能提神。
创办福特公司的老福特开着他自己生产的福特车在公路上行驶。当时天很冷，时候也不早了。突然老福特看见有辆福特车抛锚在路边，一个年轻人正在满头大汗的修车。
老福特停下车，热情的帮年轻人修好了汽车。年轻人从兜里掏出5元钱，感激的说：谢谢你。可怜的老人，拿去喝杯咖啡暖暖身子吧。
老福特很诧异：为什么你觉得我很可怜呢，我根本不在乎5元钱，我赚的钱多的花不完，为什么你会觉得我好像很穷？
年轻人困惑的指了指老福特身后的福特车，因为你开福特车呀！
十年后，我们不经意间再次相遇，她低声问我：这些年过得好吗？她对你好吧。
我很伤感，说：我还没结婚，一直等你。
她眼圈红了红：你晚上7点来宾馆找我吧。
冬夜，月明，天寒，心暖，我手捧鲜花，提前半小时来到宾馆，她迎我进去，招呼我坐下，幽幽问道：你听说过安利吗？
那天，我找了一个着名的手相大师看手相，大师看了看我的手说：你皮肤挺干啊。我：嗯。大师：试试安利新出的这款护手霜吧
托朋友找到了麦当劳的工作
但是对方很变态，让我唱麦当劳的歌曲，于是我张口就来：有了肯德基，生活好滋味
考官：出去，下一位。
妈妈托人找了一个移动客服的工作，面试很顺利，对方也很欣赏我，最后考官对我说：你很不错，请留下你的电话，我们好通知你上班。
我：131
考官：出去，下一位。
同学聚会，聊工作方面的事，问到一位同学，他说：世界五百强，还配有专车。大家都很羡慕，但是问他单位叫什么，他怎么都不说，后来喝大了才知道，原来他是麦当劳送外卖的
我：我高中时就在两个世界五百强企业工作过！
hr：这么厉害？哪两个？
我：肯德基跟麦当劳
第3篇：世界500强企业的经典座右铭
1.责人之心责已，恕已之心恕人。
2.只有学习狂、练习狂才能成功。
3.公则明，廉则威，恕则平。
4.追求第一，永创一流；
5.要想不被别人超越，就要不断超越自己。
6.管理就是把复杂的问题简单化，混乱的事情规则化。
7.高层做正确的事；
中层正确地做事；
执行层把事做正确。
8.立身处世谦为上，人生大病只一“傲”。
9.信任固然好，*更重要。
10.不能发现问题和及时纠错的部门，绝对是不合格的部门。
11.强调什么，就检查什么。没有检查监督就没有执行力。
12.人生最大的失败是害怕失败。
13.把简单的事千百遍做好就不简单，把平凡的事千百遍做好就不平凡。
14.学之不如好之，好之不如乐之。以工作为乐，是成功的关键。
15.缓解工作压力的最好办法就是立刻去做。
16.智力比知识重要，素质比智力重要，觉悟比素质更重要。
17.训练场上多纠错，竞技场上少失败。
18.管理者要是坐下，部下就躺下了。
19.一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄*。
20.能在25小时冥思苦想出更好的办法，你就成为了超越别人的人才。
21.以勤砺志，以俭养德。
22.忘掉过去成绩，归零才能无穷。
23.创新能力是企业最大的核心竞争力。
24.打造无障碍组织，塑造学习型团队。
25.自始自终把人放在第一位，尊重员工是企业成功的关键。
26.修身就是一次一次挑战自我，战胜自我。
27.越信任谁，越检查谁；
越检查谁，越信任谁。
28.如履薄*，永不懈怠，永远比竞争对手快半步。
29.管事先管人，管人带作风。
30.卓有成效的管理者善于用人之长，而不揭人之短。
31.即使有可能失败，也要抢占先机。
32.要领导好别人，首先要领导好自己。
33.合作是一切团队繁荣的根本。
34.金和员工的成功公式=正见×工作*×学习×创新×速度
35.再长的路，一步步也能走完；
再短的路，不迈脚也无法到达。
36.战胜困难和失败是每一次走向胜利前必须打通的任督二脉。
37.自信是点滴进步的积累，是对缺点的深刻自省，是挫折时给自己的掌声。
38.不要试图改变别人，只能改变自己去感化别人。
39.疾水可以漂石，速度就是一切。新经济时代不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。
40.德者立业之基，诚者立身之本。
41.先有百折不回之真心，方有建功立业之妙境。
42.管理是科学，领导是艺术。
43.部下素质低不是你的责任，但是不能提高部下的素质是你的责任。
44.创新文化是金和第一文化；
创新能力是干部的第一能力。
45.逆耳之言是进德修行的砥石。管理者要喜欢与你争论的下属，并勇于否定自我。
46.遇事问制度，做事看流程。
47.管理是严肃的爱，培训是最大的福利。
48.多看则清，多听则明；
多思则聪，多干则成。
49.鼓励创新，宽容失败。
50.每天做一件实事，每月做一件新事，每年做一件大事。
51.不创新，就灭亡。
52.惟一持久的竞争优势，就是比你的竞争对手学习得更快的能力。