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机关党风廉政建设和反腐败工作实施意见6篇
【篇一】机关党风廉政建设和反腐败工作实施意见
上山城村党风廉政建设和反腐败工作安排
2011年，上山城村的党风廉政建设和反腐败工作，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照党的十七大、十七届中央纪委第四次全会精神要求，推进我村经济社会又好又快发展，严格执行党风廉政建设目标责任制，切实加强干部队伍作风建设，突出重点，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以更加坚决的态度，更加有力的措施，更加扎实的工作，开创我村党风廉政建设和反腐败工作新局面，为我村的改革和发展提供纪律保证。
一是要深入开展反腐倡廉教育。认真组织广大党员学习党的十七大精神，特别是胡锦涛总书记在十七届中央纪委第四次全会上的重要讲话，用马克思主义中国化的最新成果武装头脑，指导实践，坚定理想信念，使广大党员增强政治意识、责任意识、忧患意识，在思想和行动上始终同党中央保持高度一致，同镇党委保持高度一致。 二是要继续深入开展党章和党纪法规教育。通过社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育，筑牢广大党员廉洁从政的思想道德防线，不断提高廉洁意识。 三是要深入开展学习实践科学发展观活动。按照镇党委的统一部署，积极开展学习实践科学发展观活动，促使广大党员干部充分认识开展深入学习实践科学发展观活动的重大意义，进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，切实解决党员干部党性党风党纪方面违背科学发展观要求的突出问题。大力倡导和培育胡锦涛同志提出的八个方面的良好风气，按照“八年坚持，八个反对”的要求，进一步制定和完善我村的权利运行监督机制，工作责任落实制和竞争激励机制，不断提高广大党员的思想素质和业务能力，切实做到为民、务实、清廉。 四是要进一步强化示范教育和警示教育。要积极宣传和塑造我村清政廉洁、克己奉公、敢于同腐败现象作斗争的先进典型和模范事迹，树立党员干部清正廉洁、锐意进取、艰苦奋斗的良好形象。加强正反典型教育，继续坚持廉政谈话制度，及时解决倾向性、苗头性问题，充分利用近期报刊杂志和电视网络通报的典型违纪违法案件，特别是村一级发生的违纪违法案件，对广大党员干部进行警示教育，增强廉政教育的说服力和影响力。 村两委班子成员要进一步增强“三种意识”，即“忧患意识、公仆意识、节俭意识，要坚持做到：带头坚定信念，坚持正确方向；
带头顾全大局，坚持严守纪律；
带头勤奋学习，坚持学以致用；
带头牢记宗旨，坚持惠民富民；
带头解放思想，坚持改革创新；
带头求真务实，坚持真抓实干；
带头发扬民主，坚持维护团结；
带头艰苦奋斗，坚持勤俭节约；
带头廉洁从政，坚持秉公用权；
带头加强修养，坚持克己慎行。 全面落实党风廉政建设责任制，保证反腐倡廉各项任务落到实处。村两委领导班子要牢固树立“党风廉政建设和反腐败工作是全党的政治任务，事关党的生死存亡”的观念，扎实抓好各自的党风廉政建设和反腐败工作。支部书记对党风廉政建设和反腐败工作负总责，要切实履行职责，狠抓落实并及时向镇党委汇报党风廉政建设责任制工作情况。对发生了违规违纪的人和事，造成不良影响的，坚决按规定追究责任，严肃处理。 建立健全内部监督制约机制。要从全村工作的特点出发，建立健全内外监督、行政监督和社会监督相结合的监督体系。特别是对基础设施建设、村物品采购、救灾资金使用、等及各项专项资金的使用情况进行监督检查，同时要加大对重点支出资金的跟踪检查力度，切实做到工作延伸到哪里，监督就要跟到哪里，积极构建涵盖前审核，事中监控，事后检查的监督体系。
【篇二】机关党风廉政建设和反腐败工作实施意见
直属机关工作委员会
关于党风廉政建设和反腐败任务分工 实施意见
为了认真贯彻**区第十届纪委六次全会精神，进一步落实党风廉政建设责任制，结合我委实际，特制定本实施意见。
一、指导思想
以党的十七大和十七届五中全会精神为指导，以全面落实科学发展观和加强干部作风建设为主线，以制度创新为主题，按照区纪委的工作部署，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的战略方针，积极探索加强教育、完善制度、强化监督、严厉惩处、改革创新的有效途径和方式，推动区直机关工委反腐倡廉建设深入开展，为建设“六个未央”提供坚强的政治纪律保障。
二、任务要求
（一）抓教育，促进领导干部廉洁自律。以筑牢拒腐防变思想道德防线为重点，促进领导干部廉洁自律。把反腐倡廉教育列入干部教育培训规划，利用举办专题辅导班、谈心得体会、开办廉政专题栏目等形式，加强对党员干部特别是领导干部的理想信念、党风党纪、廉洁从政教育。创新教育形式和渠道，充分利用正反两个方面的典型，开展示范教育、警示教育，增强教育的针对性和实效性，完善反腐倡廉“大宣教”工作格局，推进廉政文化进机关工程，形成廉荣贪耻的社会风尚。
（二）抓制度，构建勤廉并重的反腐倡廉建设制度体系。以建立惩治和预防腐败体系为重点，加强制度建设，重点加强源头防范。领导干部要对照廉洁自律规定认真填写承诺书，并通过公开栏等形式向群众公开，接受群众的监督，年终结合述职述廉对领导干部履诺履职情况进行民主评议。强化对反腐倡廉制度落实情况的督促检查，提高制度的执行力，努力形成用制度管权、管事、管人的机制。
（三）抓监督，进一步加大源头防治力度。认真开展对领导干部党风廉政建设和反腐败工作执行情况的监督检查。严明党的纪律尤其是政治纪律，保持党员干部在指导思想、路线 方针政策和重大原则问题上与党中央高度一致。加大监督检查力度，坚决纠正有令不行、有禁不止的现象，促进工作措施的贯彻落实。加强党内生活的原则性，提高民主生活会的质量。严格执行述职述廉、诫勉谈话、函询和党员领导干部报告个人有关事项等制度，为实现更好更快发展提供纪律保证。
（四）抓创新，提升纪检监察工作水平。以制度创新为主题，正确处理好惩治与预防、教育与监督、勤政与廉政、治标与治本等方面的关系，将反腐倡廉工作融入到机关建设的各个领域，体现在党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设的各个方面，在创新中实现纪检监察工作新的发展和突破。
三、责任分工
区直机关工委领导班子，对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作负全面领导责任。工委书记**为第一责任人，对责任范围内的党风廉政建设和反腐败工作负总责。
（一）领导干部廉洁自律工作
1.建立健全惩防体系、执行“四大纪律八项要求”的规定工作和领导干部廉洁从政各项规定，切实解决领导干部在党风方面存在的突出问题工作，由**同志负责。
2.认真执行领导干部廉政谈话、述廉评廉、重大事项报告制度工作，由机关工委牵头，下属总支、支部协办。
3.严禁公车私用工作，办公室负责。
4、加强对外出学习、考察、培训的管理工作，由**同志负责。
5、按规定召开民主生活会工作，由**同志负责。
（二）查办案件和纠风工作
6.认真处理区直机关党风廉政建设和反腐败工作方面的信访，查处区直机关党员干部的违纪违法案件工作，由李*同志负责。
（三）学习教育工作
7、加强对党员干部特别是领导干部的反腐倡廉教育、党性党风党纪教育工作，由李*同志负责。
8、组织开展制度创新工作，由李*同志负责。
9. 加强机关作风建设，树立机关良好形象。全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风建设，弘扬新风正气，抵制歪风邪气工作，由**同志负责。
10. 加强机关廉政文化建设工作，由**同志负责。
（四）从源头上预防和治理腐败工作
11、.严明党的纪律尤其是政治纪律，加强对党的政治纪律执行情况的监督检查，严肃查处违反党的政治纪律的行为，由**同志负责。
12、实行领导班子一把手执行党风廉政建设责任制情况每半年向本委党员大会报告一次的制度工作，由**同志主管，下属总支、支部协办。
13.开展对党内监督条例实施情况的专项检查，加强对党员权利保障条例实施情况的监督检查，由**同志负责。
（五）案件预防工作
14.本着谁主管谁负责的精神，加强监督检查，确保责任范围内的干部不发生严重违纪违法问题工作，由**主管，机关纪工委参与。
（六）检查考核工作
15.组织对区直机关党风廉政责任制的检查、考核工作，由**同志主管，机关纪工委负责。
四、落实措施
(一)进一步强化对反腐倡廉工作的组织领导。深入学习贯彻党的十七大、十七届五中全会和区纪委第十届六次全会精神，充分认识新形势下开展反腐倡廉工作的重大意义，深入贯彻中央和省、市、区委关于加强党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，切实把反腐倡廉工作摆上重要位置抓紧抓实抓好。成立由主要负责同志牵头的领导机构，建立相关工作制度，切实加强对反腐倡廉各项工作的组织协调。深入开展调查研究，根据区纪委今年反腐倡廉的总体要求，结合工委实际，制定具体的落实意见，作出详尽的安排部署。进一步加大创新力度，不断在工作实践中摸索解决问题的新办法和新路子，创造性地开展工作。重视基层的首创精神，及时总结基层的创新做法，培养先进典型，推广先进经验，促进整体工作的开展。
（二）严格落实党风廉政建设责任制。深入贯彻区委关于实行党风廉政建设责任制的各项规定，把反腐倡廉建设纳入本单位、本部门的总体发展规划、寓于各项改革和工作措施之中，同其它各项工作一起部署、一起落实，一起检查和考核。要按照党风廉政建设责任制的要求，不断完善反腐败工作领导体制和工作机制，切实抓好责任分解、责任考核和责任追究。领导班子正职要对本部门反腐倡廉工作负总责，领导班子其他成员按照责任分工，努力抓好本部门本单位的反腐倡廉工作，积极完成区纪委赋予的反腐倡廉专项任务。
（三）切实加大组织协调和监督检查力度。机关纪委要认真履行职责，充分发挥职能作用，积极协助党委搞好本单位、本部门反腐倡廉工作的筹划部署，加强沟通联系，搞好协调配合，整合各方面力量和资源，进一步形成反腐倡廉的强大合力。通过专项调研、重点检查和综合考核工作检查等形式，把日常监督与重点督查结合起来，切实加强对反腐倡廉任务落实情况的督查落实。要以座谈、汇报、信息、通报等形式，及时了解工作进展，交流工作情况，表彰先进，鞭策后进，确保今年反腐倡廉各项工作任务落到实处。
【篇三】机关党风廉政建设和反腐败工作实施意见
2018年党风廉政建设和反腐败工作实施意见
XX年，集团公司党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十六届五中、六中全会精神，围绕全面落实科学发展观和企业改革发展，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的战略方针，以改革和制度建设为重点，认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，进一步加大预防力度，狠抓任务落实，推动党风廉政建设和反腐败工作深入发展,迎接党的十七大胜利召开。
一、 深入开展反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变的思想防线
1、反腐倡廉教育要以企业领导人员为重点。要运用先进性教育活动中创造的好作法好经验，深入开展反腐倡廉教育，特别是加强对企业领导干部权力观和政绩观的教育，坚持进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验教育，使广大企业领导人员牢记立党为公、执政为民，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，做到为民、务实、清廉。各级企业领导人员要带头参加政治理论学习和廉政教育活动，主动接受教育，不断提高思想政治觉悟。
2、开展党性党风党纪教育。认真贯彻落实xx同志在中纪委六次全会上的重要讲话，把学习党章、贯彻党章、维护党章作为一项重大任务抓紧抓好，通过学习贯彻党章来推进反腐倡廉工作。同时，要把加强理想信念教育和党性党风党纪教育作为增强党员干部廉洁自律意识的关键环节，确定必读科目，采取上党课、学文件、辅导讲座、座谈交流等形式开展教育活动，切实增强广大党员干部的党性观念和法纪意识。
3、开展廉洁从业教育。要把《国有企业领导人员廉洁从业若干规定（试行）》（以下简称《规定》），作为企业领导人员的执业操守，纳入到各级党组织理论学习计划，定期组织安排学习，不断增强企业领导人员廉洁自律的自觉性。
4、开展示范与警示教育。坚持正面宣传教育为主，注意发现培养总结本单位内部的先进典型，用身边的事教育身边的人，使党员干部从中受到鼓舞，学有榜样，赶有目标；
要以反面典型为教材，采取观看电教片、参观警示教育基地、案例剖析和通报等形式，使全体党员干部自觉敲响警钟、拒腐防变。
5、开展家庭廉政教育。通过下发促廉公开信、召开座谈会、听廉政教育课、观看教育片、制作节日廉政卡等形式，引导企业领导人员配偶自觉当好“廉内助”，吹正“枕边风”，共同促廉保廉。各权属企业要把家庭廉政教育向分公司延伸，不断提高教育的实效性。
6、加强企业廉政文化建设。坚持把反腐倡廉教育向企业全体职工拓展，将思想教育、纪律教育与企业文化相结合，深入开展丰富多彩的企业廉政文化建设活动，引导广大职工树立正确的价值观和道德情操，大力营造以廉为荣，以贪为耻、敬业爱岗、无私奉献的企业发展氛围。
二、建立完善反腐倡廉制度，为推进企业党风建设提供有效保证
7、坚持“三项报告”制度。各级企业领导人员要认真落实个人重大事项报告、收受礼品登记、收入申报等制度，严格按照规定的报告内容、报告时限和报告程序向党组织进行报告，凡不按要求报告的，将按照有关规定给予一定处理，应报而未报事项构成违纪的，作为违纪情节一并处理。
8、坚持民主生活会制度。要定期召开民主生活会，认真开展批评与自我批评，针对自身存在的问题和党员、群众提出的意见进行整改，整改情况应在党员内部公开。
9、坚持廉政谈话制度。建立企业领导人员任前廉政谈话制度，对新提拔的企业领导人员，由上级党组织纪委负责人进行廉政谈话。实行纪委负责人同下级党委负责人谈话制度，每年视情况对权属企业主要负责人进行廉政谈话。坚持诫免谈话、提醒谈话、整改谈话等制度，及时督促企业领导人员整改问题、廉洁自律。
10、坚持述职述廉和民主评廉制度。每年由集团公司党委对权属企业领导班子述职述廉情况进行民主评议，评议结果存入企业领导人员廉洁从业档案，作为奖励惩处、提拔任用、评先树优的重要依据，对评议结果较差的企业领导人员，要进行个别谈话。
11、健全完善“三重一大”议事规则和决策程序。要不断完善企业法人治理结构，对重大问题决策、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金使用等企业经营的核心问题，制定科学合理的议事规则和决策程序，建立重大决策责任追究制度和防范风险内控机制，合理分权，适度授权，明确职责，防止权力滥用。
12、认真落实《规定》。各级企业党组织要按照《国有企业领导人员廉洁从业若干规定（试行）》要求，进一步建立健全监督制约机制，保证各级企业领导人员自觉遵守《规定》的各项内容，严格做到“六不准”。要突出围绕遵守政治纪律和廉政准则情况、重大问题决策权、用人权、用钱权、购物权、“八小时之外”生活圈和社交圈的情况等六个方面，加强对下一级领导班子成员特别是主要负责人落实《规定》情况的监督。
三、加强对权力运行的制约和监督，确保企业领导干部正确行使权力
13、认真落实企业党风廉政建设责任制。各级企业党组织和领导班子成员要认真落实国有企业党风廉政建设责任制的有关规定，切实增强反腐倡廉的责任意识。企业主要负责人要对本单位反腐倡廉工作负总责，其他企业领导人员也要认真实行“一岗双责”，按照责任分工负起职责范围内的直接领导责任。严格责任分解和责任考核，对因落实责任制不力导致分管范围内出问题的，要严肃进行责任追究，各级企业要逐级签订党风廉政建设《责任状》，把反腐倡廉的责任落实到人，构建起反腐倡廉的责任网络。
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14、严肃查办违纪违法案件。各级企业纪检组织要把查办案件作为一项基本职能和开展党风建设的关键环节，认真受理群众举报的违纪违法案件，对国企改革、经济结构调整中转移隐匿、低估贱卖等侵吞国有资产案件；
对违反“三重一大”规定，擅自决策、失职渎职给企业造成重大损失的案件；
对关联交易侵占国有资产或国有资本收益的案件等，要组织力量，严肃查处。各级企业要大力支持查办案件工作，对有案不查、瞒案不报、办案不力的单位，要严肃追究有关领导责任。要注重发挥办案的警示和治本功能，认真吸取案件发生的教训，举一反三，追究责任，堵塞漏洞，防范类似问题再次发生。
15、推进从源头上防治腐败的制度改革和创新。要积极探索加大源头治理腐败的有效途径，通过深化改革、创新制度，着力减少腐败现象滋生蔓延的土壤和条件。全面推行厂务公开，对企业改制、资产重组、资本运营、产权交易、投资担保、营销采购、项目招投标等敏感事项，大力推行“阳光工程”，防止暗箱操作，提高权力运行的透明度，逐步建立完善公平择优的企业用人机制，结合企业实际，全面实行公开选拔、竞争上岗、公示制、试用期制和任职回避、经济责任审计、任期制、聘任（用）制等制度，实现企业干部选拔任用工作的公开、公平和公正。探索用改革的办法解决企业领导人员职务消费中存在的问题，减少消极腐败现象。
四、加强组织领导，不断把企业反腐倡廉工作引向深入
16、做好国有企业反腐倡廉工作，是落实立党为公、执政为民要求的重要体现，是促进国有企业健康发展的重要措施，也是实现国有资产保值增值的重要保障。各级企业要坚持反腐败领导体制和工作机制，把党风廉政建设和反腐败工作纳入领导班子和领导干部的任期目标和年度规划，整体推进，确保落实。各级纪检部门要切实负起组织协调责任，做到任务到位、职责到位、落实到位。各级纪检干部要不断提高政治业务素质，在反腐败的斗争中，经受住各种考验。牢固树立为经济建设服务的思想，遵纪守法、廉洁奉公、坚持原则、团结进取，发扬奉献精神，做党的忠诚卫士，当群众的贴心人。
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【篇四】机关党风廉政建设和反腐败工作实施意见
党风廉政建设和反腐败宣传方案与党风廉政建设和反腐败工作方案汇编
党风廉政建设和反腐败宣传方案
按照中央、省、市、县纪委有关党风廉政建设和反腐败宣传工作的部署要求，结合安监部门实际，制定本方案。
一、指导思想和总体要求
20**年，安监局党风廉政建设和反腐败宣传工作要深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，始终聚焦党风廉政建设和反腐败斗争中心任务，坚持正确舆论导向，加强党风廉政宣传，深化纪律和廉政教育，持续推进廉政文化建设，为塑造安监部门良好政治生态营造浓厚的思想舆论环境。
二、宣传要点和工作措施
（一）加强党风廉政宣传，营造风清气正舆论氛围
1、广泛开展反腐败斗争形势任务宣传。坚持正面鼓劲为主，深入宣传习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，深入宣传中央、省委、市委和县委惩治腐败、正风肃纪的坚决态度和决策部署，深入宣传安监系统党风廉政建设和反腐败斗争的重要举措和明显成效，广泛汇聚廉洁正能量。
2、大力宣传落实“两个责任”、全面深化“三转”的工作要求。重点解读严明党的政治纪律和政治规矩的基本要求，宣传上级安排推进从严治党的整体部署、目标任务、工作安排以及施“严教”、立“严规”、强“严管”、抓“严惩”的具体举措，促进“两个责任”全面压实。大力宣传纪检组聚焦主责主业、围绕安全监管中心任务执纪监督问责，深入推进“三转”的工作安排部署。
3、大力宣传落实中央八项规定精神、深化正风肃纪的新要求。紧紧围绕弛而不息纠正“四风”，大力宣传落实中央八项规定精神、深化正风肃纪、持之以恒纠正“四风”的新举措、新方法。加大舆论监督力度，抓住节假日等节点，对违反“八项规定”精神的行为、“四风”问题突出的现象适时通报曝光，形成有力震慑。
4、大力弘扬优秀传统文化，持续推进廉政文化建设。坚持崇德重礼和遵纪守法相结合，培育优良社会主义核心价值观，以优良党风政风带动民风社风。开展丰富多彩的廉政文化活动。结合安全监管业务工作组织开展上廉政党课、廉政承诺宣誓、廉政短信、廉政屏保、廉政文化走廊、廉政文化作品征集等活动，将廉政文化贯穿业务工作过程，打造安监廉政特色文化。
【篇五】机关党风廉政建设和反腐败工作实施意见
党风廉政建设和反腐败工作意见
X年党风廉政建设和反腐败工作总体要求：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，认真落实省委十二届二次全会、十二届省纪委二次全会、市委五届四次全会、五届市纪委三次全会部署，不忘初心，牢记使命，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，忠实履行党章和宪法法律赋予的职责，紧紧围绕坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，以党的政治建设为统领，全面启动移民系统作风建设年活动，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，为推进全市移民工作特别是打好易地扶贫搬迁硬仗提供坚强纪律保证，营造风清气正的良好政治生态。
一、深入学习贯彻党的十九大精神，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑指导实践
1.认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记在X省代表团重要讲话精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂弄通做实上下功夫，融会贯通，学思践悟、知行合一，自觉把思想和行动统一到党中央对形势的科学判断和作出的战略部署上来，统一到坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党的战略部署上来，更加准确地把握管党治党的目标要求、重点任务、工作措施，把学习成果贯穿于移民工作始终，不断提高思想政治理论水平和工作能力，把全面从严治党有关要求贯穿于党风廉政建设和反腐败工作全过程。
二、把党的政治建设摆在首位，着力营造风清气正的良好政治生态
2.严明政治纪律和政治规矩。坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚决同危害党中央权威和集中统一领导的行为作斗争，重点防范和警惕“七个有之”问题，保证下级服从上级、全党服从中央，坚决清除对党不忠诚不老实、阳奉阴违的两面人、两面派，坚决反对和纠正个人主义、分散主义、自由主义、本位主义、好人主义，坚决抵制在公开场合发表同党中央精神相悖的言论，坚决反对结党营私、拉帮结派，坚决防止山头主义和宗派主义危害党的团结、破坏党的集中统一，切实增强党员干部“四个意识”，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
3.严肃党内政治生活。将贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干准则》贯穿于党内政治生活全过程，用严格的党内监督推动党内政治生活正常化。一是认真执行民主集中制和领导班子议事规则。严格执行局党组议事规则、局长办公会议制度和“三重一大”集体决策制度，把权力运行纳入制度化、规范化、程序化轨道，做到决策更科学、执行更顺畅、监督更有力、效率更提高。二是坚持民主生活会制度，营造党内民主平等的同志关系，形成党内民主讨论的政治氛围。全年要召开1次高质量的专题民主生活会，把党性分析作为民主生活会的重要内容，用好批评和自我批评有力武器，坚决反对上下级和干部之间逢迎讨好、相互吹捧的庸俗作风，不断增强党内生活的原则性和实效性。三是严格执行选人用人有关制度，依照法律法规，按照德才兼备、以德为先、政绩突出、群众公认的原则，选好用好干部，不断加强领导班子和干部队伍建设，防止选人用人上的不正之风和带病提拔现象发生。
三、深入开展作风建设年活动，进一步强化党的纪律建设
4.抓好纪律规矩教育。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，常态化长效化开展纪律规矩教育，引导党员干部尊崇党章，守纪律明规矩，让党章党规党纪深入人心，强化理想信念。坚持以身边人身边事教育警示党员干部，以案明纪、以案说法、以案促教，让党员干部心中有戒、心中有鉴、心中有廉。全年召开警示教育大会至少1次，观看警示教育片至少1部，举办党风廉政专题学习至少1次。
5.抓好作风效能建设。深入开展“作风建设年”活动，以转作风为主线，以改观念、改作为、改形象为目标，重点围绕“形成五个好作风”的要求，重点解决“能力不足不能为、动力不足不想为、担当不足不敢为”等问题。一是抓好中央八项规定、省委十项规定、市委十二项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》《X省党政机关厉行节约反对浪费条例实施细则》《X省公务互动全面禁酒的规定》贯彻落实。二是盯紧“四风”问题新表现新动向，综合整治形式主义、官僚主义“十种表现”，防止“四风”问题反弹回潮。三是用好“四种形态”，深入开展干部约谈常态化，勤扯袖子，抓早抓小、防微杜渐使纪律始终成为带电的“高压线”。四是继续开展“庸政懒政怠政、不作为慢作为乱作为”整治行动，推进作风建设常态化、长效化。
6.加强监督检查。一是加强对述职述廉、领导干部重大事项报告和党员领导干部报告个人有关事项等制度以及局机关各项制度执行情况的督促检查，力求各项管理制度和工作机制更加科学合理规范，真正把制度贯彻到工作中、落实到行动上、体现到服务里。二是做好群众来信来访工作，畅通移民群众社情民意反映渠道，关注移民群众特别是困难群众的实际问题和利益诉求，维护他们的合法权益，发挥移民群众在惩治和预防腐败中的积极作用。三是切实结合脱贫攻坚“作风建设年”活动开展，进一步强化移民工程项目监督职责，加大对移民项目实施和移民资金使用管理情况监督检查力度，重点对水库移民搬迁安置项目、水库移民后期扶持项目和扶贫生态移民项目、易地扶贫搬迁移民项目的实施情况和资金使用情况进行稽查，坚决遏制移民工程领域腐败滋生，确保移民资金安全运行、移民项目顺利实施。四是注重内部监督管理，规范各类财务报销程序，对任何手续不全、超范围、超标准以及与公务接待无关的费用一律不予报销。
四、落实主体责任，推动全面从严治党不断深入
7.统筹谋划部署党风廉政建设工作。局党组担负统一领导、直接主抓、全面落实的主体责任，要坚持党风廉政建设工作与业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。年初，要召开专题会议，研究部署局机关和移民系统党风廉政建设工作，分析党风廉政建设工作形势，将党风廉政建设工作纳入移民系统目标内容；
主要负责人与班子成员、班子成员与分管科室负责人、科室负责人与科室干部要层层签订有针对性、可操作的党风廉政建设责任书，构建“一岗双责”责任网络。继续强化“痕迹管理”和动态管理，用好党风廉政建设工作台账，详细完整记录履行党风廉政建设主体责任工作情况。全年，局党组召开会议研究党风廉政建设工作至少2次，听取党风廉政建设工作汇报至少2次，年底，要对局机关、全市移民系统履行党风廉政建设主体责任情况进行检查，向市委、市纪委书面述廉。
8.落实“一把手”主体责任。党组主要负责人是党风廉政建设和反腐败工作的第一责任人，要认真落实中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《X市落实党风廉政建设主体责任和监督责任的实施意见》，带头抓党风廉政建设、带头履行从严治党责任，及时安排部署党风廉政建设工作，定期听取工作汇报，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。要坚持民主集中制，推行领导班子讨论重大问题“一把手”末位发言制，落实好“四不直接分管”制度。全年讲廉政党课或作形势分析1次，与党组其他班子成员进行谈心谈话至少1次，年底将履行党风廉政建设主体责任情况纳入个人年度述职述廉述德内容，并向市委、市纪委书面述廉。
9.班子其他成员履行“一岗双责”责任。班子成员年初要对分管范围内的党风廉政建设工作进行安排部署，听取分管科室负责人有关党风廉政建设情况的汇报，并对工作进行检查。到分管领域或联系点调研指导不少于1次，与分管科室负责人开展谈心谈话不少于2次。年底将履行党风廉政建设主体责任情况纳入个人年度述职述廉述德内容。
10.科室负责人要履行本科室党风廉政建设第一责任人责任，对科室党风廉政建设工作进行安排部署。
【篇六】机关党风廉政建设和反腐败工作实施意见
编号：_____
2018年党风廉政建设和反腐败意见
学 校：_________
教 师：_________
____年___月___日
（此文内容仅供参考，可自行修改）
2018年党风廉政建设和反腐败意见
1、严肃党内政治生活。加强对政治纪律和政治规矩执行情况、党内政治生活准则和党内监督条例执行情况、民主集中制等各项制度执行情况的监督检查，确保党员领导干部对党忠诚，坚持党的基本路线，为贯彻落实党的路线方针政策提供有力保障。
2、严明政治纪律和政治规矩。加强党内监督，维护党规党纪严肃性，聚焦“七个有之”问题，坚决清除对党不忠诚不老实、阳奉阴违的两面人、两面派，反对和纠正个人主义、分散主义、自由主义、本位主义、好人主义，坚决防止山头主义、宗派主义危害党的团结、破坏党的集中统一。要把维护党章和其他党内法规作为首要任务，抓好廉洁自律准则和党纪处分条例的贯彻执行，加强对遵守党章、执行党纪情况的监督检查，严肃查处违反党章党规党纪的行为。
3、加强政治生态建设。注重动态分析判断，聚焦政治立场、政治原则、政治担当和政治纪律，强化监督执纪问责，推动风清气正的政治生态。
4、发展积极健康的党内政治文化，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观。加强理想信念宗旨和党风廉政教育，引导党员干部培养高尚道德情操、抵制不良风气。
5、加强干部管理。对不收手、不知止，规避组织监督，出入私人会所，组织隐蔽聚会的要一律从严查处。抓好党员干部“带彩带牌”不良风气专项整治。密切注意不正之风新动向新表现，查找隐形变异的“四风”问题，越往后执纪越严。严密防范和严肃查处拉票贿选、破坏选举等行为，严把党员干部政治关、廉洁关、形象关。
责任部门:各股室
二、一以贯之推进正风肃纪反腐
6、巩固拓展落实中央八项规定精神成果。继续严格管控“三公经费”。要进一步提高思想认识，组织学习中央八项规定精神、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和省、市、县贯彻意见，增强贯彻落实的自觉性和主动性。完善《审计局接待工作制度》、《财务管理制度》等相关制度，建立健全“三公经费”台账，严格执行月报制，主动接受监督。
7、开展形式主义、官僚主义综合整治，对阻碍中央重大政策方针和上级重大部署贯彻落实，人民群众反映强烈、造成严重后果的，抓住典型、重点整治、坚决问责、形成震慑。坚决反对特权思想和特权现象，决不让特权行为滋长蔓延。
8、持以上率下，教育领导干部自觉传承弘扬“四下基层”、“马上就办、真抓实干”等优良作风，始终维护好人民群众的根本利益，进一步营造干事创业的良好环境。
9、全面加强党的纪律建设。要在继续盯住重要节点、看住“关键少数”的同时，拓展监督时间、对象和内容，加强执纪监督和通报曝光，用铁的纪律整治各种顶风违纪行为。要深化运用监督执纪“四种形态”，对执纪审查中发现的“四风”问题线索，要深挖细查、决不放过。
10、聚焦政治纪律、组织纪律和廉洁纪律，把握运用好“四种形态”，重点在落实第一种、第二种形态上下功夫，在用好第一种形态上深化，加强日常管理和监督，使批评教育成为常态，推动管党治党从宽松软走向严紧硬。
11、坚定不移、精准有序有效惩治腐败。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持受贿行贿一起查，聚焦党的十八大以来不收敛、不收手，问题线索集中、群众反映强烈，现在重要领导岗位且可能还要提拔使用的领导干部。
12、要进一步发挥反腐败协调小组职能，构建权威高效的反腐败工作体制机制。要形成持续威慑，努力实现不敢腐目标，标本兼治，深化改革，完善制度，强化不能腐，积极配合纪委做好工作，督促问题整改落实。
13、保持高压态势、加大惩治力度、强化警示教育，深入剖析严重违纪违法干部的典型案例，发挥警示、震慑、教育作用，促进干部廉洁从政、秉公用权。
14、在配合巡察工作中，要不折不扣落实整改主体责任，认真抓好巡察前即知即改、巡察中立行立改、巡察后全面整改。建立巡察发现问题线索清单台账，加强跟踪督办，开展去年巡察发现问题线索整改“回头看”。
15、加强思想道德和党性党纪教育，要把贯彻廉洁自律准则作为改进作风的重要抓手，深化党的纪律和规矩教育，加强理想信念宗旨和党风廉政教育，引导党员干部培养高尚道德情操、抵制不良风气。坚持把反腐倡廉教育列入干部教育培训计划，加强对党员干部特别是领导干部的理想信念、党风党纪、依法行政、廉洁从政、艰苦奋斗教育，加强反腐倡廉宣传和舆论引导，大力弘扬优秀传统文化，挖掘和宣传勤廉人物事迹，发挥廉政教育基地、家规家风、乡规民约等教育作用，促进形成崇廉尚洁的良好风气。
责任股室：办公室
三、开展群众身边不正之风和腐败问题专项治理
16、坚决查处扶贫领域违规违纪问题。认真落实《关于加强监督执纪问责助推精准扶贫精准脱贫的实施意见》，持续落实“1+X”督查机制，建立常态化的齐抓共管督查工作机制，定时组织开展督查，及时发现问题、督促整改，并向县纪委报送问题线索。
17、开展移风易俗专项治理。督促党员干部自觉遵守县政府规范燃放烟花爆竹的规定，依纪依法严肃查处违规行为。要结合实际，选取群众反映最强烈的不良风气开展专项治理，实现党风与民风良性互动、向上向善。
四、推动管党治党责任落细落实
18、层层压实全面从严治党责任。发挥审计局支部书记关键作用。要把压力传导到局各股室以及每一个干部职工，推动全面从严治党工作落到实处。
19、定期梳理问题线索，突出重点，直查快办，加强群众监督和舆论监督。用好问责利器，对群众反映集中的问题及时督办，落实“两个责任”不力的严肃问责、“一案双查”，切实维护群众利益。
20、加强省委、市委主体责任落实情况检查问题整改，举一反三，做到常态整改、长效整改。
21、认真开展领导干部述责述廉工作，推动问题整改和结果运用。
22、进一步强化队伍建设。扎实开展“两学一做”和改进机关作风活动。加强思想政治教育，加大业务培训力度，不断提高党员干部的思想和业务素质，提供工作能力和水平。切实加强党性锻炼和道德修养，严格遵守中央八项规定精神和审计“八不准”工作纪律，做到对党员领导干部的要求严于一般干部、标准高于一般干部、行动先于一般干部，在保持党的纯洁性上以身作则，率先垂范，努力维护党员干部可亲可信可敬的良好形象。
编号：______
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仅供参考
学 校：_________
教 师：_________
____年___月___日
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