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2022年党风廉政建设和反腐败工作领会

时间:2022-06-09 11:30:09 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年党风廉政建设和反腐败工作领会,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2022年党风廉政建设和反腐败工作领会

党风廉政建设和反腐败工作领会4篇

【篇一】党风廉政建设和反腐败工作领会

深入学习贯彻党的十八大精神

扎实推进党风廉政建设和反腐败工作简报

    11月30日下午,孝义市交警大队宣教科召开贯彻落实党的十八大精神,扎实推进党风廉政建设工作培训会。会议要求深入学习贯彻落实党的十八大精神,认真领会其中关于反腐倡廉的新思想、新观点、新要求、新举措,坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入,并就十八大报告作出反腐倡廉的重大部署。
    会上,宣教科长李小瑞指出,贯彻落实党的十八大精神,就要扎实推进党风廉政建设,以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉工作。他强调反腐倡廉必须常抓不懈,拒腐防变必须警钟长鸣。
    一、加强组织领导,明确工作责任。坚持党组统一领导、党政齐抓共管、各负其责、依靠干部职工参与和支持,一把手负总责,各科室各负其责的反腐倡廉工作体制,确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处。
    二、强化理论,夯实思想基础。继续深入学习公安部《五条禁令》、《六条警规》等,使得全科党员干部的职业道德要得到进一步的改善。并要定期检查,对存在问题及时给予纠正。
    三、加强宣传,增强法律意识和法制观念。着力抓好《道路交通安全法》的宣传、学习和教育,组织观看党风廉政警示片。利用我大队多媒体、网站等大力宣传廉政建设,进一步增强反腐倡廉工作的责任感和紧迫感。   

四、严格实行警务公开,自觉接受群众监督。充分发挥警务公开栏的作用,以便自觉接受全院干部职工的监督。
    会上科长李小瑞指出,党风廉政建设责任书的签订,是我科认真落实党风廉政建设责任制和加强自身反腐倡廉建设的具体体现,进一步明确职责、落实责任,起到良好的教育、警醒、规范、监督和约束作用,初步形成“谁主管、谁负责、反腐倡廉人人有责”的责任格局,为我市道路交通安全、畅通、有序营造良好的氛围。

孝义市交警大队宣教科

党风廉政建设有创新有亮点

孝义市交警大队根据市公安局《2012年全市公安机关党风廉政建设和反腐败工作意见》的通知要求,坚持维护党的纯洁性、打造廉洁交警队伍,全力推进反腐倡廉教育监督工作。为切实为全市道路交通管理工作提供强有力的政治保证和纪律保障,今年的党风廉政建设亮点不同。

  加强对重大决策部署贯彻落实情况的监督检查。紧紧围绕党的十八大安全保卫工作、“强素质、树形象、促和谐”和“三访三评”活动,强化现场督察,确保政令警令畅通,推动各项工作措施落实。

  大力开展正面典型示范教育。充分认识新形势下保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性,积极开展“创先争优”活动,大力挖掘“为民、务实、清廉”的先进典型,把廉政文化建设纳入警营文化建设之中,提高警营廉政文化活动的开放度和民警的参与度。

  延伸制度管理空间。积极探索民警工作时间以外管理制约制度,把监督的空间由上班延伸至业余时间,从工作圈拓展至交友圈、生活圈。

  以“纪律规定落实年”活动促队伍纪律作风教育整顿。按照公安部开展“纪律规定落实年”活动部署要求,在全支队开展各项纪律规定执行情况专项检查,维护纪律的严肃性。切实解决队伍中存在的突出问题,提高队伍的凝聚力和战斗力,力争在较短时间内实现素质、纪律、作风、执法、养成、形象六个明显转变,努力实现“队伍更精神、工作更高效、作风更务实、纪律更严明、社会更稳定、治安更良好、群众更满意”的工作目标。

  深化“走访”,推进警民关系建设。继续推行警务公开,畅通外部监督渠道,注重发挥社会监督的作用,主动接受人大代表、政协委员、特邀监督员、新闻媒体等外部力量监督。强化各项便民利民措施,对外强化宣传力度,对内实行“阳光作业”,为广大群众提供方便快捷的服务,全力促进和谐警民关系建设。

  围绕服务群众服务基层,做好“行风”建设。通过采取调研与实践相结合,明察与暗访相结合,意见征求与具体落实相结合的方式,大力加强交通管理窗口单位各项建设,纠正行业不正之风,切实提高民警的办事效率和服务水平,实现群众诉求渠道更加畅通、政风行风进一步好转、测评排序名次前移、群众满意度大幅增高的目标要求。

【篇二】党风廉政建设和反腐败工作领会

党风廉政建设和反腐败工作安排

党风廉政建设和反腐败工作安排 按照《关于印发〈**县**年党风廉政建设和反腐败工作要点〉的通知》精神和要求,现将**年全镇党风廉政建设和反腐败工作安排如下; 一、目标要求 **年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是:深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列讲话精神,按照中央、自治区、市、县纪委和县委十三届九次全会的安排部署,坚持全面从严治党、依规治党,严明政治纪律和政治规矩、加强纪律建设,全面落实“两个责任”,持之以恒纠正“四风”,继续保持惩治腐败的高压态势,强化对权力运行的监督制约,坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争,为加快全镇经济社会平稳健康发展和社会和谐稳定提供坚强保证。

二、主要工作任务 (一)从严依规治党,加强党的纪律建设 1.严守党的政治纪律和政治规矩。各村党支部、站所要把严明党的政治纪律和政治规矩摆在更加突出的位置,纪律要求从严,监督管理从严,改进作风从严,执纪问责从严,制度执行从严。各党支部年内在本单位党员干部中开展两次“守纪律、讲规矩”主题教育活动。加强对广大党员干部特别是领导干部的政治纪律和政治规矩的教育,教育引导党员干部政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律、党内生活上讲规矩,做到“五个必须”,把心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒的要求落实到行动上。严肃查处违反纪律、欺骗对抗组织的行为,使党的纪律和规矩真正成为带电的“高压线”。

2.加强对上级重大决策部署执行情况的监督检查。全镇各党组织和全体干部职工要进一步增强法治意识,自觉遵法、学法、守法、用法,做到依法履职、依法决策、依法办事。镇纪委要强化再检查、再监督职能,定期和不定期加强对各村、居、站所及全体干部的在岗情况、履职情况的监督检查,确保县委、政府和镇党委、政府重大决策部署的贯彻执行。镇纪委要对各村、居、站所及干部职工各项制度执行情况及时进行跟踪督查,对不抓不管、违纪违规问题严重的及时予以曝光,并对相关责任人严肃问责。

强化责任追究,深入落实党风廉政建设主体责任 3.镇党委要切实担负起全镇党风廉政建设的主体责任。认真贯彻落实县委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》的具体内容和要求,切实担负起统一领导、直接主抓、全面落实主体责任和领导干部“一岗双责”;
继续在领导班子成员和村、站所负责人中推行廉政承诺制,把全镇党风廉政建设和反腐败工作纳入全镇经济社会发展和基层党组织建设总体布局,纳入领导班子、班子成员目标管理,统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核;
镇党委“一把手”同各村、领导班子成员、各站所负责人层层签订党风廉建设目标责任书,形成一级抓一级,层层抓落实的工作机制,确保各项任务落到实处。

镇党委既要落实好自身的主体责任,还要督促村、居党组织认真落实在本单位的主体责任,层层传导压力。按照履责报告机制的要求,各村、居党支部及其主要负责人每半年要向镇党委和镇纪委报告一次履行党风廉政建设主体责任情况。要按照安排每年开展一次述职述德述廉述责活动,防止主体责任虚化空转。

4.强化责任追究。**年,镇党委、镇政府按照县纪委《关于落实党风廉政建设“两个责任”问责暂行办法》,切实抓好“两个责任”的落实及问责。坚持”一案双查”,对违反党的政治纪律、政治规矩和组织纪律, “四风”问题突出,发生顶风违纪问题,出现腐败案件的村党员干部既追究主体责任、监督责任,又严肃追究领导责任。按照责任追究典型问题通报制度,问责一个,警醒一片。

(三)主动适应作风建设新常态,坚决防止“四风”反弹 5.巩固成果,在坚持中深化。把防止“四风”问题反弹作为今年的重要任务,坚持常抓不懈,抓出习惯和规范,抓出长效和常态。盯住一个个时间节点,抓住一个个具体问题,进一步从细处着手,从小节抓起。严格落实公务用车、公务接待、差旅费管理等规定,对公款吃喝、公费旅游、收送购物卡、节礼及土特产等踩踏作风红线的问题,一律按顶风违纪处理。实行干部管理月统计、公示、通报、处罚制度,强化作风建设。让违反中央八项规定,“不守纪律、不守规矩”,我行我素、依然故我的人付出代价。

对顶风违纪者一律严肃查处,一律点名道姓通报曝光,并对所在村(居)党组织实施“一案双查”进行责任追究,让执行中央八项规定精神、反对“四风”真正成为全镇广大党员干部的自觉行动,形成作风建设新常态。

6.抓党风政风带民风社风。继续深化“群众评议机关和干部作风”活动,加大监督检查力度,紧紧盯住、坚决纠正各种“为官不为”现象,坚决纠正“庸懒散软拖”和不作为、慢作为、不敢担当等问题,凝聚抓发展的正能量。

严禁党员干部组织、参与任何形式的赌博,狠刹党员干部大操大办婚丧喜庆事宜借机敛财不正之风,对违规者严肃查处。镇党委领导班子成员、各村(居)、站所主要负责人都要作出廉政承诺。坚持崇德重礼和遵纪守法相结合,大力弘扬中华民族优秀传统文化,不断以优良党风凝聚党心民心、带动民风社风。

办案工作机制,强化问题线索管理。严格执行初核、立案请示报批制度,严守审查工作纪律,依纪依规进行审查和严格查办各类案件。

注重防范为先,切实规范权力运行 10.强化教育引导。从严开展理想信念、党风党纪、道德品行、社会主义核心价值观教育。各村、站所要在党员、干部中广泛开展廉政警示教育和廉政文化活动,促使党员干部特别是党员领导干部要明法纪、知敬畏,切实增强廉洁意识。各村要进一步加大党风廉政建设宣传力度,扎实推进廉政文化建设,积极争创和打造廉政文化示范点,以点带面扩大廉政文化建设效应。

今年镇党委、镇纪委一方面要将进一步利用县党校教学平台,及时组织干部参加县上开展的各层次廉政教育;
二是组织镇村、站所干部到区、市、县廉政教育基地接受廉政警示教育;
三是镇纪委加大对各村村监会工作的指导,每季度对村监会成员开展业务培训、指导工作一次。开展“以案释教”活动,加大对镇党委班子成员及村、站所等中层干部谈话提醒和约谈力度。深化“访贫思廉”活动,巩固和拓展活动成果。

11.深化权力运行监控机制建设。镇党委将重点抓好班子成员对新修订的《廉政准则》、《纪律处分条例》、《巡视工作条例》的学习宣传和贯彻执行,从严落实党政“一把手”五不直接分管和末位表态制度、以及重大事项集体决策和从严管理干部规定等制度。按照区、市、县的有关要求,推进镇机关“三公”经费公开工作。继续深化廉政风险防控工作,及时健全和完善领导干部“廉政档案”。镇纪委要大胆开展对镇党委领导班子及权利运行过程的监督,积极建立监督工作的长效机制。

【篇三】党风廉政建设和反腐败工作领会

扎实推进党风廉政建设和反腐败工作

作者:多布庆;

作者机构:中共林芝市委;

来源:新西藏

年:2017

卷:000

期:009

页码:P.18-20

页数:3

中图分类:D262.6

正文语种:CHI

关键词:党风廉政建设;反腐败工作;监督责任;长治久安;监察局;林芝;纪委

摘要:2016年,林芝市纪委(监察局)认真履行党风廉政建设监督责任,立足“三转”,聚焦主业主责,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作,为林芝长足发展和长治久安提供了强有力的政治和纪律保证。

【篇四】党风廉政建设和反腐败工作领会

党风廉政建设和反腐败工作报告

核心提示:身正言诤,敢于担当。正人必先正己,要别人遵守的规矩、纪律,纪检监察干部必须带头遵守,只有这样,在执纪办案中才有底气。维护党纪、惩治腐败,是纪检监察干部的职责所在,各级纪检监察干部必须敢说真话、敢碰“硬茬”、敢于担当、敢于监督,这既是职业操守,更是政治责任。

同志们:

我代表中共**第十四届纪律检查委员会常务委员会向第五次全体会议报告工作,请予审议。

这次会议的主要任务是,回顾总结20xx年党风廉政建设和反腐败工作,贯彻落实中央、自治区、市纪委全会精神,研究部署20xx年工作任务。

一、20xx年工作回顾

20xx年,**各级党组织、纪检监察机关聚焦党风廉政建设和反腐败工作任务,创新体制机制,强化监督执纪,不断
完善惩防体系建设,深入贯彻落实党风廉政建设责任制,**反腐倡廉工作取得了明显成效。

(一积极推进纪律检查体制改革,全面落实“两个责任”推进纪律检查体制改革。

成立改革专项小组,制定工作规则,细化工作要点,建立工作台账,对重点任务进行项目化管理。转发《鄂尔多斯市推进落实纪律检查体制改革工作方案》,将7个方面37项改革内容细化分解到委局机关各分管领导和责任科室,责成专人负责,分头推进。**年,旗纪委根据“转职能、转方式、转作风”的要求,退出或不再参与23个旗级议事协调机构,保留和继续参与13个旗级议事协调机构;按照“机构数量、人员编制、领导职数”三不变的要求,调整优化了旗纪委内部科室设置,新增设了2个纪检监察室、1个案件监督管理室,新组建了组织部、宣传部。调整后,纪检监察室增至3个,从事监督执纪的人员达70%以上。

积极推动“两个责任”落实。旗委按照市委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》精神,严格落实旗委的主体责任、书记的“第一责任人”责任、班子成员的“一岗双责”,实现了党风廉政建设责任的全覆
盖。旗纪委充分发挥组织协调职能,从监督执纪问责入手,积极落实“监督责任”。制定了党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见,将6个方面49项工作任务分解落实到旗委政府各相关领导和责任部门。对**各地、各部门党风廉政建设责任制落实情况开展专项督导两次,年终进行了考核评价。在苏木镇和部分旗直部门党委书记抓党建工作述职评议会上,对“两个责任”落实情况进行严肃点评,有针对性地指出问题,层层传导压力,推动“两个责任”有效落实。

(二强化监督检查,持续整治“四风”突出问题

巩固纠正“四风”工作成果。开展重要节点八项规定落实情况专项监督检查4次,对迟到、早退、无故脱岗等违反工作纪律的8人进行了通报。开展了治理“庸懒散、奢私贪、蛮横硬”专项督查,对**120多个单位的工作纪律、服务态度、办事效率等方面进行明察暗访,共检查23次,发现问题16个,下达效能告诫书6份,给予10个单位口头警告并要求其现场整改。结合教育实践活动先后开展专项督查35次,检查苏木镇、旗直部门、窗口单位142个,发现问题47起,下达限期整改通知书13份,对上班期间上网聊天、玩游戏的12人进行了诫勉谈话。


切实维护群众切身利益。联合相关部门对路政执法、收费站及驾校收费等情况开展监督检查,督促相关单位规范服务、文明执法。对各中小学幼儿园教育收费、学生饮食安全情况开展监督检查,促进教育收费、食品安全进一步规范。开展了民主评议政风行风活动,对**30个涉及民生的重点单位进行了行风评议,查处纠风案件9起,解决惠农惠牧“一卡通”资金发放问题1个。

(三加大查办案件力度,保持惩治腐败高压态势

畅通信访举报渠道。设立纪检监察网站群众举报信箱,畅通“12388”信访举报电话,及时受理、答复群众来信来访。**年,**纪检监察机关受理信访举报37件,信访总量同比上升85%。充分发挥信访监督作用,通过下达信访通知书、监察建议书实施信访监督14件。

加大查办案件工作力度。**年,**纪检监察机关共初核案件52件,同比上升271%。了结34件,正在初核9件,立案14件,同比上升366%。结案12件,正在审理2件,给予党政纪处分21人,其中涉及科级领导干部9人,受处分人数同比增加425%。按期解除了4人的行政处分。通过查办案件追缴涉案资金85.69万元。**年,旗纪委办理市纪委转交
办案件40件,已了结34件,6件正在办理中。

(四加大源头治理,强化权力运行监督制约

加强宣传教育,增强拒腐防变意识。印发了《关于开展各级纪委全会精神学习活动的通知》,在**开展各级纪委全会精神、中央八项规定、党风廉政建设“两个责任”落实的学习宣传贯彻活动,**490多名副科以上领导干部参加学习并认真撰写了心得体会。联合旗委组织部、宣传部、机关工委举办“践行群众路线,建设绿色**”知识竞赛;发放《落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任实施意见》读本等学习资料800余册。邀请自治区纪检监察五室负责人面向**31名县级领导和480多名科级以上领导干部作了题为《当前反腐倡廉建设需要把握的几个问题》专题讲座,进一步提高了**党员干部的拒腐防变意识。

完善制度建设,整治突出问题。旗委出台《**党政领导干部问责办法(试行》、《**党政机关厉行节约反对浪费监督管理办法(试行》,进一步扎严了制度笼子,规范了权力运行。在**开展了公职人员违规从事营利性活动集中整治工作,**科级以上领导干部签订了承诺书。转发自治区和市《关于严禁共产党员国家公务员和国家行政机关任命的其他人
员收受礼金严格婚丧喜庆活动的规定》,查处了1起违规操办行为。

强化监督制约,规范权力运行。围绕“三重一大”事项,抓住重点领域和关键环节,开展廉政风险防控工作,强化对权力运行全过程、全方位的监督制约,保证权力公开透明运行。继续开展新提任副科级领导干部财产申报公示(市级试点工作,制定了实施办法,进一步强化了对党员干部的监督管理。

(五围绕重点工作开展督查,确保重大决策部署贯彻落实

围绕**经济社会转型发展中心工作,对**工业交通、城镇建设、社会事业、安全生产等重点工作落实情况开展监督检查,推动了旗委、政府重大决策部署的贯彻落实。对**财政专项资金、惠农惠牧资金、民政扶贫救灾资金、社保资金、住房公积金使用情况开展专项检查,对食品药品、环境保护、安全生产情况开展了联合检查。由旗纪委牵头成立**教育实践活动督查指导组和专项推进组,对各地、各部门教育实践活动开展情况进行了全程督查指导,保证了教育实践活动的顺利推进。


(六开展教育实践活动,不断加强纪检监察机关自身建设

扎实开展群众路线教育实践活动。制定了委局机关教育实践活动方案,班子成员和机关干部按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,全面查找自身存在的“四风”问题,广泛征求群众意见建议,深刻剖析思想根源,认真撰写对照检查材料,深入进行了整改。活动中,发放征求意见表270余份,征求到各类意见、建议30余条,整改问题97个,修订完善各类制度8项,清理机关超标超配车辆2辆,缩减“三公”经费20%,机关干部作风得到极大转变。

严格干部教育管理。加强对纪检监察干部的教育监督,强化内部约束,严格内部管理,教育和引导纪检监察干部自觉接受监督,严守政治纪律、组织纪律、廉政纪律和保密纪律。采取外出培训、以案代训、以会代训等方式对机关干部进行培训,进一步提高了干部的综合素质。**年,共派出14名干部参加了上级纪委的培训,有5名干部被抽调到上级纪委参与办案。

一年来,在市纪委和旗委的正确领导下,**党风廉政建
设和反腐败工作成效显著,各级党组织履行“主体责任”意识基本确立,纪检监察机关“三转”工作不断深化,查办案件工作力度持续加大,各项制度建设扎实推进,为推动**经济社会又好又快发展提供了有力保证。

这些成绩的取得,得益于上级纪委和旗委、政府的正确领导、科学决策,得益于各地各部门的齐抓共管、通力合作,得益于广大人民群众和社会各界的积极参与、大力支持,得益于广大纪检监察干部的敢于担当、勇于奉献。

在肯定成绩的同时,我们更要清醒地看到,当前**党风廉政建设和反腐败工作中仍然存在一些不容忽视的问题。一是个别地区和部门党组织在履行党风廉政建设主体责任、班子成员履行“一岗双责”、派驻纪检组织履行监督责任等方面还不到位。二是一些重要部门、重点岗位和关键环节权力运行的约束机制还不够健全,仍存在一定的廉政风险。三是一些基层站所贯彻落实中央八项规定和自治区、市、旗相关配套措施还不到位,一些基层干部仍然存在公车私用、违反财经纪律、上班时间不务正业等问题。四是一些嘎查村“两委”班子软弱涣散,村集体账务管理不规范,村务公开不到位,部分基层干部执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》不到位。五是纪检监察机关办案力量有待加强,纪检监
察干部的业务素质有待进一步提高。对于这些存在的问题,我们必须高度重视,切实采取有效措施,认真加以解决。


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