精准脱贫班子对照检查材料（12篇）精准脱贫班子对照检查材料 驻村队长个人工作总结范文（集合3篇） 驻村以来，在村“两委”班子的密切配合和共同努力下，我有了很多的学习和成长，主要做了以下工作：下面是小编为大家整理的精准脱贫班子对照检查材料（12篇）,供大家参考。
篇一：精准脱贫班子对照检查材料
驻村队长个人工作总结范文（集合3篇）
驻村以来，在村“两委”班子的密切配合和共同努力下，我有了很多的学习和成长，主要做了以下工作：关爱特困群众，加强我村基础设施建设，积极发展我村旅游资源，推进社会主义新农村发展等各项工作。
一、提高认识，明确定位。
全心投入新的工作干部下基层驻农村的工作部署，是新时期进一步推进固本强基工作;是保持共产党员先进性教育暨“理想、责任、能力、形象”教育，是进一步密切党和群众的血肉关系的重要举措。作为驻村干部，我认真领会相关文件精神，认清自身职责，迅速转变角色，全心投入到新的工作中。
二、虚心学习，深入摸查。
为全面铺开驻村工作打好基础担任村干部是一个全新的工作，为了能够顺利开展新的工作，力争出成效，我虚心地向村干部请教，找出开展新工作的重点与难点。村干部可以说是我最好的教师。我主动向他们请教，他们或教我农村领导的艺术，或教我农村工作的办法，使我受益非浅，大大地增强了我做好新工作的信心。向基层领导、干部请教。镇、村两级领导长期从事基层工作，对农村的情况比较了解，有非常丰富的农村工作经验，是学习从事新时期农村工作的最好宝库。走上新的工作岗位后，我们充分抓住各种机会，虚心向镇、村干部请教，进一步充实开展农村工作的办法。向村民请教。群众是真正的英雄。要做好农村工作，我认为深入了解农民的想法是不可缺少的环节。驻村以后，我了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、建议等，并结合自身实际进行对照检查，查找差距，努力提高从事农村工作的水平。
向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作的最直接参与及管理者，对本村的各项事务比较熟悉。驻村后，我们与村“两委”干部逐一交谈，对本村的基本情况有了初步的了解。
向村民了解。群众的眼睛是雪亮的。对本村的具体情况，村民最有发言权。驻村后，我抓紧时间走门串户，在村民中展开广泛深入的访谈，对村情民情有了进一步的了解。
学习了解村规民约。提高党的执政能力的一个重要因素是依法行政，开展农村工作，除了需要了解国家的相关法规之外，还必须了解村规民约。驻村后，我查找出该村的村规民约，认真学习，为以后处理农村事务打好了基础。
经过一段时间的摸查，我对山寨村的村情民情有了较为深入的了解，也有了初步的工作思路。经过认真的分析，并在与村“两委”干部充分讨论的基础上，我制订驻村工作方案。
三、真抓实干，大胆创新，努力提高工作成效以保持先进性教育活动促进农村基层组织建设。
按照县、镇先进办的统一布署，积极开展保持共产党员先进性教育活动，结合农村党员实际，了解我村党组织生活开展情况，积极发挥党员先进性，了解村里困难群众基本情况，开展帮扶活动，联合团县委、中铁十八局、社会爱心团体阳光志愿者协会及社会爱心人士，开展送文艺下乡演出、关爱困难家庭、支助贫困小学生活动，得到了村民及上级领导的一至好评。
了解我村可持续发展产业，现主要农业产品有：玉米、生姜、小麦，畜牧业有：猪、牛、羊，现村里有一容洞“奇秀洞”，此洞为子母洞，洞
内景观奇特，保护完整，现经过村民初步开发，为更好宣传推广，去年年初在我和村委组织支持下，隆重开展了首届大型旅游文化节，吸引了上万观众，为我村的各项发展奠定了基础。
驻村工作就是想尽一切办法为老百姓办实事，在得知驻村工作经费下来后，我们经过讨论决定修路，为我村修建入村的170余米的主干路，将仅有的工作经费全部用于道路建设，由于资金不足，我当下决定倡议捐款，自己和爱人主动带头捐了2100元，现时带动全体村干及村民捐款近两万元，同时发动老百姓投工投劳，节约开支勇渡难关，成功将道路完善，为村民解决了交通上的一大困难。
在驻村的时间，让我受益匪浅，不仅丰富了基层工作经验，也学习了协调开展群众工作的方法，增强了把握全局工作的`能力。我将以满腔热情，脚踏实地地干好以后的工作，使驻村任职工作多出实效，让村民开心让社会满意，同时也让我的人生更加精彩。
这篇驻村队长个人工作总结范文是我们精心挑选的，但愿对你有参考作用。
成为某某镇某某村驻村队长以来，在镇党委、镇政府的正确领导下，在某某村“两委”成员帮助下，某某村第一书记指导下，积极落实驻村工作，现将本人驻村工作情况总结如下。
(一)走村入户，摸清村情民况
(二)严于律己，遵守组织纪律。
作为驻村干部我深刻地认识到这次驻村工作的意义，树立了为人民服务的宗旨观念，深入群众，体察村情、民情，把群众利益放在第一位，把群众安危冷暖挂在心上，弘扬求真务实的精神，扎扎实实地为群众办实实
在在的事情。驻村以来，我严格遵守工作纪律，每月在村工作时间不少于20天，与村两委干部一道坚持在村工作，严格执行考勤、请销假、外出报备等日常管理制度。
(三)聚焦重点，落实驻村工作。驻村以来，本人紧紧围绕驻村工作目标和任务，聚焦工作重心，有力推进驻村工作的落实。在驻村工作中，我主要做了以下几点工作：1、协助第一书记进行扶贫的制作、整理、完善工作;2、协助第一书记、帮扶干部走村入户，掌握贫困户详细信息，根据贫困户的致贫原因制定切实有效的帮扶手段;3、协助村“两委”完成村级财务制度和村务公开制度;4、协助第一书记走访调查，宣传国家政策、法律法规，解决群众切身困难问题，听取群众建议;5、监督某某村扶贫工程进度;6、按照镇里的分工要求，协助参与村换届工作，全程参与选举过程;7、积极参与了农村环境整治工作。为切实做好重中之重的扶贫相关工作，我们前期进行了大量的数据采集工作，确保贫困户信息的高度精准化，坚决清退不符合条件的人员。同时镇村两级积极联动，整合全村之力，积极落实扶贫政策，协调推进“精准扶贫十大工程”。同贫困户吃“连心饭”，拉近镇村相关扶贫干部，帮扶干部，驻村干部与贫困户的距离，消除贫困户和干部之间的生疏感。
驻村以来，虽然参与完成了许多重点工作，个人的政治理论素养和实践能力也得到了进一步提升，但是问题仍然存在。扶贫工作的开展有待完善。首先对贫困户的信息掌握程度不够，没有完全做到实时更新;另再次对结对帮扶对象的关心基本以走访慰问为主，针对性的制定帮扶措施的能力还有待加强。
篇二：精准脱贫班子对照检查材料
脱贫攻坚政策详细解读(全)-脱贫攻坚惠民政策措施解读
脱贫攻坚政策详细解读
第一部分基本概念篇
【两不愁三保障】“不愁吃、不愁穿,义务教育、基本医疗和住房安全有保障”【六个精准】扶贫对象精准、项目安排精准、资金使用精准、措施到户精准、因村派人精准、脱贫成效精准。【五个一批】发展生产脱贫一批、易地扶贫搬迁脱贫一批、生态补偿脱贫一批、发展教育脱贫一批、社会保障兜底一批。【基本方略】精准扶贫、精准脱贫。【七个强化】强化领导责任、强化资金投入、强化部门协同、强化东西协作、强化社会合力、强化基层活力、强化任务落实。【五项经验】加强领导是根本、把握精准是要义、增加投入是保障、各方参与是合力、群众参与是基础。【.脱贫攻坚思路】重大项目带动、特色产业富民、龙头带动、长短结合、务实脱贫。【.责任机制】州级统筹、县市主体、乡镇包干、合力攻
坚。【.五个责任清单】州级领导挂钩县市责任清单、县市党
政主要领导责任清单、州级行业主管部门责任清单、驻村扶贫工作队员责任清单、乡镇包干责任清单。
【全部七个责任清单】县级领导挂钩乡镇脱贫攻坚责任清单、乡镇党政主要领导脱贫攻坚责任清单、乡镇包干脱贫攻坚责任清单、驻村扶贫工作队员脱贫攻坚责任清单、行业主管部门脱贫攻坚责任清单、挂包单位扶贫工作责任清单、帮扶干部扶贫工作责任清单。
【乡镇七包干】包贫困对象识别精准、包贫困退出真实可靠、包产业到户精准施策、包资金使用安全有效、包项目实施善始善终、包革除陋习具体实在、包工作队员考勤管理。
【全部挂包帮“四个一”工作法】挂包帮“四个一”即逢双月走访一次，重大节日至少送一次温暖，每年至少帮助解决一个实际困难，每季度汇总一次帮扶情况。
【三率一度】指贫困退出考核中的三率一度。具体为：综合贫困发生率不得高于3%，错退率不高于2%，漏评率不高于2%，群众认可度不得低于90%。
【收入核算】收入计算方式：人均纯收入＝（生产经营净收入+工资性收入+财产净收入+转移净收入）÷家庭常住人口数。【国家扶贫标准】1、2013年国家扶贫标准为人均纯收入2736元；2、2014年国家扶贫标准为人均纯收入2800元；3、2015年国家扶贫标准为人均纯收入2855元；
-1-
4、2016年国家扶贫标准为人均纯收入2952元。5、2017年国家扶贫标准暂定为人均纯收入3200元。【纠正识别不精准的贫困对象】现有建档立卡贫困户中，已经实现“两不愁、三保障”的应正常退出，有下列情形的应按程序剔除。1.有家庭成员或户主的父母、配偶、子女为国家公职人员的（贫困户建档立卡后有家庭成员或户主的父母、配偶、子女成为国家公职人员的，不认定为错评，按正常脱贫程序退出）。2.有家庭成员任“村三委”干部的（贫困户建档立卡后有家庭成员成为现任“村三委”干部的，不认定为错评，按正常脱贫程序退出）。3.拥有购买价格3万元以上机动车的（贫困户建档立卡后购买此类机动车并作为脱贫措施的，不认定为错评，按正常脱贫程序退出）。4.在城镇拥有自建房或购买商品房、门面房以及其他经营用房的（易地扶贫搬迁进城安置户，在综合考虑是否达到“两不愁、三保障”标准后，确定是否正常退出）。5.在工商部门注册登记公司、企业并实际开展经营活动的（建档立卡贫困户以土地和各类生产资料以及产业扶持资金、小额贷款入股相关经营活动作为脱贫措施的，不认定为错评，达到脱贫标准时，按正常脱贫程序退出）。6.种植、养殖大户或雇佣他人从事生产经营活动的。7.为享受扶贫支持，故意分户、并户，不符合贫困对象识别条件的。8.空挂户或为套取扶贫支持将户口迁入村组的空挂人口。
-2-
9.死亡人员、服刑人员、失踪人员、与户主不共享开支或收入的人员。
10.优亲厚友、弄虚作假、徇私舞弊、信息失真以及其他不符合贫困对象识别条件的人员。
存在上述1—5项括号内情形，按正常脱贫程序退出的建档立卡人口，列为脱贫人口。
【第三方评估和扶贫成效考核“三率一度”】综合贫困发生率、错退率、漏评率、群众满意度。1、标准要求：贫困发生率不得高于3％、错退率不高于2％、漏评率不高于1％、群众满意度不低于90％。2、测算公示：综合贫困发生率=（计划剩余贫困人口-错评人口-漏退人口+错退人口+漏评人口）÷上年末乡村人口×100％错退率=错退户数÷调查的脱贫户×100％漏评率=漏评户数÷调查的非贫困户×100％群众满意度包括：群众对驻村工作队工作满意度、对帮扶责任人工作满意度、对帮扶方式满意度、对帮扶成效满意度。漏评户指附合建档立卡户条件（实现“两不愁三保障”），但未纳入的农户；错评户指不附合建档立卡户条件（没实现“两不愁三保障”）但已纳入的农户；错退户指建档立卡户中未达到“两不愁三保障”但已脱贫的建档立卡户；漏退户指建档立卡户中已达“两不愁三保障”但未脱贫的建档立卡户；
-3-
第三部分脱贫标准及程序篇
一、脱贫标准（一）贫困户脱贫
1.“两不愁”标准：（1）人均纯收入。2017年暂按3200元计算，确保收入有稳定性、持续性项目支撑。（注：考核评估改算收入为核收入，重点核实是否有稳定、持续的收入来源、稳定的产业支撑。）（2）有必须的口粮、四季衣服和达标饮水。2.住房保障标准：住房必需达A、B级，以脱贫当年年底前入住为条件。（1）今年计划脱贫出列贫困村和贫困户农村危房改造年底前必须按计划全部竣工，实现搬迁入住。（2）计划脱贫的易地扶贫搬迁户年底前必须按计划全部竣工，实现搬迁入住。住房建设符合标准，建房自筹资金控制在1万元以内，无建房举债。3.就学保障
-4-
标准：（1）子女义务教育阶段无辍学。（2）对因学致贫、因学返贫家庭，把精准持续资助高中以上（含高中）学生就学作为脱贫措施，扣除就学负担后家庭年人均纯收入仍达到脱贫标准。4.医疗保障标准：（1）100%参加基本医疗和大病保险。（注：人社系统与扶贫系统数据信息录入必须完全一致。）（2）家庭医生签约服务率达到100%。（3）28种疾病门诊政策范围内报销比例达到80%；符合转诊转院规范的住院治疗费用实际补偿比例达到90%；确保个人年度支付的符合转诊转院规范的医疗费用不超过当地农村居民人均可支配收入。（4）有9类15种大病的优先得到全额救治(2018年新增宫颈癌、乳腺癌、肺癌、尘肺病）。（5）县级医院先诊疗后付费政策全面落实，县内医院就诊无垫支医药费。5.养老保障。符合条件的家庭成员100%参加养老保险。
-5-
6.扶持情况。精准帮扶措施，完整录入全国扶贫开发信息系统和省精准扶贫大数据管理系统。
（二）贫困村出列7.贫困发生率标准：（1）建档立卡贫困户资料、数据、信息真实可靠，考核评估、实地检查、大数据系统抽查和电话抽查无差异。（注：必须实现纸质数据信息、录入系统数据信息、入户访谈信息“三个统一”。）（2）被抽查村漏评率、错评率、错退率均控制在1%以内，确保综合贫困发生率控制在2%以内。8.道路硬化到村。标准：行政村到乡（镇）、县城通硬化道路，且危险路段有防护措施。硬化道路特指沥青路、水泥路、整齐块体路（含弹石路）。9.贫困村通电。标准：贫困村通10千伏以上的动力电，贫困行政村所辖自然村有一户已通380V三相动力电。10.贫困村通广播电视。
-6-
标准：贫困村广播电视覆盖率达到99%。指有线、无线、卫星三种广播电视覆盖方式，至少有一种通到行政村所辖自然村。
11.贫困村通网络宽带。标准：网络宽带覆盖到行政村、学校和卫生室。12.农村饮水有保障。标准：通自来水或饮水水源有保障，人力取水半径不超过1公里。13.卫生室建设。标准：以县为单位每千服务人口不少于1名的标准配备乡村医生；建有标准化农村卫生室，卫生室建筑面积在60平方米以上，诊断室、治疗室、药房三室分设，医疗设备齐全，每千服务人口不少于1名的标准配备乡村医生，每所村卫生室至少有1名乡村医生执业。14.公共活动场所。标准：行政村有公共服务和活动场所，党员10人以上或人口200人以上的村民小组有活动场所。15.适龄儿童有学上。标准：贫困家庭适龄儿童少年义务教育入学率达到国家规定标准。
-7-
16.集体经济收入。标准：贫困村出列当年集体经济收入达2-5万元以上。（三）贫困县摘帽17.贫困发生率。标准：贫困县贫困发生率降至3%以下。18.农村常住居民人均可支配收入。标准：贫困县农村常住居民人均可支配收入增幅高于全省农村常住居民人均可支配收入增幅。19.贫困村退出。标准：贫困村全部退出。20.扶贫政策、项目、资金精准到户。标准：易地扶贫搬迁、农村危房改造、产业带动、人畜饮水、教育帮扶、资产收益、就业培训、有组织的劳务输出、金融扶持、生态扶持和低保兜底等项目、资金至少有一项对建档立卡贫困户进行扶持,实现扶贫政策、项目、资金对建档立卡贫困户百分之百覆盖。20.实现县域义务教育发展基本均衡,并通过国家认定。标准：达到国家义务教育发展基本均衡评估验收标准;义务教育阶段学生辍学率在国家规定范围内。二、贫困退出程序
-8-
（一）贫困人口退出程序
1.入户调查。在县市扶贫开发领导小组统一领导下，组织乡镇干部、村两委成员、驻村扶贫工作队员，对年度计划脱贫户进行入户调查。达到退出标准的，经拟退出贫困户认可，入户调查人员填写《贫困户脱贫销号双认定表》；贫困户不愿退出的，也要做好脱贫情况调查，填写《贫困户帮扶情况认定表》，一并提交评议。
2.村“两委”商议。村党总支就入户调查情况组织召开“两委”会议，即村党总支委员会、村民委员会，由村党总支书记主持，对入户调查情况初步意见进行充分讨论和发表意见。根据不同情况，可采取口头、举手、无记名投票等方式表决，按照少数服从多数的原则形成商议意见。驻村工作队员必须全程参与商议。
3.村评议公示。组织党员、村民进行民主评议，提出脱贫初步名单，在自然村和村民小组村民活动较集中场所进行公示，公示期内，如无异议，村党总支书记、村主任、村第一书记、入户核查人员和脱贫户在《贫困户脱贫销号双认定表》签字确认，初步名单和《贫困户脱贫销号双认定表》报乡镇人民政府。村监督委员会要切实履行职能并全程参与监督。
4.乡镇核查公告。乡镇人民政府对各村报送的初步名单，对照检查核实，并填写乡镇核查意见，脱贫户名单在乡镇和各行政村公告退出，由乡镇党委书记、乡镇长、分管领导、扶贫工作站站长或扶贫专干签字确认，上报县市扶贫开发领导小组。
-9-
5.县审定销号。县市扶贫开发领导小组对乡镇报送的脱贫户名单及退出程序进行审查，县市委书记、县市长、分管领导、扶贫办主任、统计局局长对全县市汇总名单签字认定，并在建档立卡贫困人口中销号。
（二）贫困村退出程序：1.村申请。列入当年退出计划的贫困村，当年12月中上旬根据贫困村退出标准，召开村党总支委员会或村民代表大会进行自检自评，填写《贫困村退出认定表》，提出退出申请。2.乡镇审核。当年12月中下旬，乡镇党委、政府组织相关部门，开展入村调查、摸底核算、逐项审核村填报的《贫困村退出认定表》，经乡镇党委、政府审核，并在乡镇和该村公示，公示无异议后乡镇填写审核意见，由乡镇党委书记、乡镇长、分管领导、扶贫专干签字确认，上报县市扶贫开发领导小组。3.县市审定公告。次年1月，县市扶贫开发领导小组对各乡镇贫困村退出申请进行复审，并在县级媒体和政府门户网站及该乡镇公告，公告无异议后由县市政府批准退出，并报州扶贫开发领导小组备案。（三）贫困乡镇退出程序：1.乡镇申请。列入当年退出计划的贫困乡镇，当年12月中上旬，由乡镇根据贫困乡镇退出标准组织开展自查自评，召开乡镇党委会议研究提出退出意见，填写《贫困乡镇退出认定表》，提出退出申请，并编制《贫困乡镇脱贫攻坚报告》，报县扶贫开发领导小组。
-10-
2.县市初核。当年12月中下旬，县扶贫开发领导小组组织相关部门进行检查考核，开展调查核实、摸底核算、逐项核查乡镇填报的《贫困乡镇退出认定表》，审定《贫困乡镇脱贫攻坚报告》，并在县级媒体或政府门户网站公告和该乡镇公告退出，公告无异议后，形成贫困乡镇脱贫退出初审报告，由县市党委、政府主要领导、分管或联系领导、县扶贫办主任、统计局局长审核签字，一并报州扶贫开发领导小组。
3.州审定公告。次年1月上中旬，州扶贫开发领导小组组织有关部门对县市申请退出的贫困乡镇逐一进行专项评估、复审，并委托第三方进行评估认定，提出退出贫困乡镇名单在州级媒体和州政府门户网站上公告，广泛征求意见。公告无异议后，经州人民政府批准退出，结果报省扶贫开发领导小组备案并销号。
（四）贫困县退出程序：1.县级申请。列入当年脱贫计划的贫困县，当年12月中上旬由县市扶贫开发领导小组组织相关部门，根据贫困县退出标准进行自检自评，填写《贫困县退出认定表》，编制年度《脱贫攻坚报告》，提出退出申请，报州扶贫开发领导小组。2.州级初审。当年12月中下旬，州扶贫开发领导小组组织检查，逐项核实县填报的《贫困县退出认定表》，并在州级媒体和政府门户网站公告，公告无异议后，形成贫困县脱贫报告和初审报告，一并报省扶贫开发领导小组。3.省级核查。次年1月，省扶贫开发领导小组组织对申请退出贫困县进行检查考核，并委托第三方评估，提出退出
-11-
贫困县名单在政府门户网站公示征求意见，公示无异议后，编制《贫困县脱贫攻坚报告》，上报国务院扶贫开发领导小组。
4.批准退出。经国务院扶贫开发领导小组组织中央和国家机关有关部门及相关力量对退出情况进行专项评估检查后，对不符合条件或未完整履行退出程序的县，由省人民政府进行核查处理，待其符合条件并履行程序后方能退出，对符合退出条件的贫困县，由省政府正式批准退出。
第四部分行业部门政策清单篇
【易地扶贫搬迁】搬迁对象：符合“一方水土养不起一方人”的“六类地区”且自愿搬迁的建档立卡贫困人口和同步搬迁人口。“六类区域”：一是深山石山、边远高寒、荒漠化和水土流失严重，且水土、光热条件难以满足日常生活生产需要，不具备基本发展条件的地区；二是国家主体功能区规划中的禁止开发区或限制开发区；三是交通、水利、电力、通信等基础设施，以及教育、医疗卫生等基本公共服务设施十分薄弱，工程措施解决难度大、建设和运营成本高的地区；四是地方病严重地区；五是地质灾害频发地区；六是其他确需实施易地扶贫搬迁的地区。“三个优先”：优先搬迁建档立卡贫困人口比例高的自然村、
-12-
优先支持自然村整村搬迁、优先搬迁位于地震活跃带及泥石流、滑坡等地质灾害威胁的建档立卡贫困人口。
“三个不纳入”：工矿塌陷区、工程强制性搬迁区域、边境一线、原址拆除重建、自然村内搬迁不纳入易地扶贫搬迁范围。
安置方式：坚持集中安置为主，集中安置与分散安置相结合，重点依托城镇、中心村、产业园区、乡村旅游区进行安置。2018年以后以城镇化集中安置为主。
安置点发展：安置点要做好产业规划、落实就业计划、完善配套设施及公共服务设施。
“三个协议”：严格落实搬新拆旧，做到“一户一宅”，搬迁建档立卡贫困户要签订搬迁协议、搬新拆旧协议、脱贫就业协议。
建房面积标准：严格执行统规统建，建档立卡贫困户易地扶贫搬迁住房建设面积控制在人均25平方米以内，最大户型不得超过150平方米。1人户、2人户可采取公寓形式安置。
搬迁补助标准:易地扶贫搬迁的建档立卡户建房补助资金人均2万元，建新拆旧的人均奖励0.6万元；取消档内贫困户6万元贷款政策，自筹资金原则上户均不超过1万元；建房补助和奖励资金不得超过面积控制标准的建房成本。已纳入2016年度计划并批准实施的同步搬迁户建房补助资金户均3万元，有偿使用建房借款资金6万元。纳入2017年和2018年度计划实施的同步搬迁户建房补助资金户均1.5万元，有偿使用建房借款资金6万元。
-13-
【农村危房改造】农危改对象：4类重点对象：建档立卡贫困户、农村分散供养特困人员、低保户、贫困残疾人家庭。农危改方式：C级危房原则上采用加固改造方式；D级危房通过加固改造可以达到抗震要求的，应当采用加固改造方式，通过加固改造达不到抗震要求的，应当拆除重建。面积控制标准：对4类重点对象C、D级加固改造不受面积控制，D级危房拆除重建后的新房建筑面积原则上1至3人户控制在40-60平方米内，且1人户不低于20平方米、2人户不低于30平方米、3人户不低于40平方米；3人以上户人均建筑面积不超过18平方米，不低于13平方米。兜底解决的特困户，改造房屋的建筑面积按下限标准控制。贷款支持政策：2017年，对4类重点对象农村危房改造提供基准利率及以下的优惠贷款支持；贷款期限最长可至8年，其中政府贴息补助5年。贴息期间，农户承担利息部分按照年利率2％计，其余利息由省、州、县三级按照1:1:1的比例承担。2018年，全部实施C、D级危房改造助力贷款，4类重点对象贷款额度最高为2万元，非4类重点对象贷款额度为7795元，贷款期限最长为3年，贷款实行政府全额贴息和补助。2017年，全部4类重点对象补助标准为：加固改造按照“一户一方案”每户补助不超过2万元、拆除重建每户补助3万元
-14-
（面积超标的每户补助2万元）及兜底帮建每户补助不低于3万元；非4类重点对象每户补助7795元。2018年，全部4类重点对象补助标准为：按照C级危房每户2万元、D级危房每户3万元下达到各乡镇，由各乡镇统筹实施。非4类重点对象，按照每户7795元下达各乡镇，由各乡镇统筹实施。农危改其它要求：1.统建和兜底帮建项目在征得农户同意并签订协议后，可直接支付给施工方。2.引导和鼓励各乡镇缩小C、D级危房补助的差距，鼓励以修缮加固为主。
【就学保障】学前教育阶段：普惠30%在园困难幼儿，其中建档立卡学生全覆盖；300元/年·人的标准按学期发放。资金构成：中央、省、州、县按比例分担，学校负责评审发放。义务教育阶段：1.免除学杂费、免费提供教科书—城乡义务教育学生；学杂费以补充公用经费方式落实：小学600元/年·人，初中800元/年·人，特殊教育6000元/年·人；免费发放教科书：小学90元/年·人，初中180元/年·人。资金构成：中央、省、州、县按比例分担；相关资金据教育事业统计报表学生人数由省厅核算下达学校。（教科书由省厅直接采购配送）2.寄宿生生活费补助—城乡义务教育阶段寄宿制学生，小学1000元/年·人，初中1250元/年·人。资金构成：中央、省、州、
-15-
县按比例分担；资金据教育事业统计报表学生人数由省厅核算下达学校，学校按月发放。
3.营养改善计划—农村义务教育阶段学生，补助标准为每生每天4元，全年按照学生校时间200天计算，每生每年补助资金800元。资金构成：中央试点县市资金由中央资金全额担负，省级试点县市资金省、州、县按比例分担；资金据营养改善计划实名制系统中实有人数核定，学校落实。
普通高中教育阶段：1.中央免学费—建档立卡贫困户学生、家庭经济困难残疾学生、农村低保家庭学生、农村特困救助供养学生，按学校收费标准执行，民办学校按同级同等公办学校标准执行；资金构成：中央、省、州、县按比例分担；学生在学校按学年申请，按学期减免。2.助学金—普惠在籍40%困难学生，一类2500元/年·人（建档立卡贫困户子女享受一类），二类1500元/年·人；资金构成：中央、省、州、县按比例分担；学生在学校按学年申请，按学期发放。3.生活费补助—建档立卡贫困户子女，2500元/年·人；资金构成：中央、省、州、县按比例分担；学生在学校按学年申请，按学期发放。（新政策、待落实）4.地方免学费—南部六县农村户籍学生，800元/年·人；资金构成：州级财政全额担负；学校按学籍及户籍统计上报，按
-16-
学期减免。5.民族生补助—.民族高中班学生，2500元/年·人，学校按
学籍核定，按学期发放；资金构成：州级财政全额担负。中职教育阶段：1.免学费—全日制一、二、三年级在籍学生，2000元/年·人；
资金构成：中央、省、州、县按比例分担；学生在学校按学年申请，按学期减免。
2.助学金—一、二年级涉农专业、连片特困地区农村学生、20%家庭经济困难学生，2000元/年·人；资金构成：中央、省按比例分担；学生在学校按学年申请，按月发放。
3.生活费补助—建档立卡贫困户子女（雨露计划）3000元/年·人，由地州扶贫“雨露计划”专项资金安排落实。（新政策、待落实）
高等教育阶段：1.生源地信用助学贷款—家庭经济困难全日制普通高校学生（建档立卡贫困学生全覆盖），本专科1000-8000元/年，研究生1000-12000元/年，向入学前户籍所在地教育局申请办理。（风险补偿金由中央、省、州、县、高校按比例分担）2.新生入学资助项目—全日制普通高校新生（建档立卡贫困户子女优先）一次性，省内500元，省外1000元，向入学前户籍所在地教育局申请办理；资金来源：中央彩票公益金。3.助学金—家庭经济困难普通高校全日制本专科学生、全日
-17-
制研究生（有固定工资收入的除外），硕士6000元/年·人，博士13000元/年·人；本专科一等3500元/年·人（建档立卡贫困学生享受一等），二等2500元/年·人，学生在学校申请办理。
4.服义务兵役、直招士官、退役士兵资助—全日制普通高校学生，本专科不超过8000元/年·人，硕士、博士研究生不超过12000元/年·人，学生向入伍前就读学校申请办理。
5.学费和助学贷款代偿—云南省属全日制普通高校本专科（含高职）、研究生、第二学士学位应届毕业生（定向、委培、在校已免学费的学生除外），毕业时自愿到云南25个边境县和3个藏区县辖区乡镇以下（含乡镇）基层单位就业、自愿服务3年以上（含3年）的学生，本专科不超过8000元/年·人，硕士、博士研究生不超过12000元/年·人，学生通过学校申请，基层就业单位考核，省教育厅组织审定。资金构成：省财政全额担负。
6.云南省优秀贫困学子奖学金—考入中央部委直属普通高校的云南籍家庭经济困难优秀本科学生，5000元/年·人（连续资助四年），向入学前户籍所在地教育局申请。资金构成：省财政全额担负。
7.建档立卡贫困户大学生学费奖励—从2016年起，考入一本院校建档立卡贫困户大学生，5000元/年·人（连续资助四年），向入学前户籍所在地教育局申请。资金构成：省财政全额担负。
8.“直过民族”建档立卡贫困户大学生学费奖励—从2016年起，考入普通高校的“直过民族”建档立卡贫困户子女本专科学
-18-
生，5000元/年·人（连续资助四年本科或三年专科），资金构成：省财政全额担负。
9..优秀贫困学子奖学金—考入国家“985”和“211”工程院校家庭经济困难新生，一次性3000元，向入学前户籍所在地教育局申请。资金构成：州财政全额担负。
【社会保障兜底】农村低保对象：1.2018年家庭人均纯收入低于农村低保标准3180元/人·年，且家庭财产符合政策规定的对象。2.分类施保：对完全丧失劳动能力或生活自理能力，家庭生活常年陷入困难的特困家庭列为重点保障户（A类），补助标准不低于188元/人·月；对因年老、残疾、患重特大疾病或长期慢性病等原因，部分丧失劳动能力或生活自理能力，家庭人均收入低于保障标准且家庭财产符合有关规定的比较困难家庭列为基本保障户（B类），补助标准不低于168元/人·月；因其他原因造成家庭人均收入低于保障标准且家庭财产符合有关规定的一般困难家庭列为一般保障户（C类），补助标准不低于148元/人·月。3.低保对象中的残疾人（一级、二级）享受50元/人·月的残疾人生活补贴，其中一级重度残疾人每人每月发放70元的照料护理补贴，二级重度残疾人每人每月发放40元的照料护理补
-19-
贴。4.低保对象中的非建档立卡户按每人70元的标准资助加入
城乡基本医疗保险。住院后经基本医疗保险报销后的个人承担部分享受医疗救助。
特困人员：1.无劳动能力、无生活来源、无法定赡养、抚养、扶养义务人或者其法定义务人无履行义务能力的老年人、残疾人以及未满16周岁的未成年人享受特困人员救助供养待遇。2.供养标准为：城市特困人员和农村集中供养特困人员540元/人/月，农村分散供养特困人员455元/人·月。3.对特困人员中一级重度残疾人每人每月发放70元的照料护理补贴，二级重度残疾人每人每月发放40元的照料护理补贴。4.全额资助特困人员加入城乡基本医疗保险。5.特困人员住院后经基本医疗保险报销后的个人承担部分由民政部门全额补助。特困人员、建档立卡贫困对象、低保对象：①通过城乡基本医疗保险及大病补充保险等有关政策报销后的个人自付部分，县民政局按照一定的救助比例进行救助。各类城乡困难居民的医疗救助比例为：建档立卡贫困户医疗救助由人社部门统一负责经办；城市三无人员、农村特困供养人员、孤儿和贫困重性精神疾病患者个人自付部分由民政部门全额救助；城市最低生活保障户、农村最低生活保障户中的非建档立卡户住院医疗费
-20-
用个人自付部分单次或年度累计超过8000元（含8000元）的，按10%给予救助，单次救助资金不得超过10000元。②县级重特大疾病医疗救助后可申请州级重特大疾病医疗救助，救助病种为所有疾病。救助标准为：住院后政策范围内单次个人自付费用在0.8万元至5万元（含5万元），或政策范围内年度累计个人自付费用2万元至6万元（含6万元）的，按50％给予救助；政策范围内单次个人自付费用在5万元以上的，或政策范围内年度累计个人自付费用超过6万元的，按60％给予救助；每人每年重特大疾病医疗救助累计最高限额为10万元。
对因病、因灾等原因导致的突发性、暂时性困难的对象（县民政局负责）：
1.对突发性、暂时性困难的对象，符合临时救助条件的，给予临时救助。
2.一次性临时救助金不高于当地最低生活保障年标准3倍；特别困难的，可适当提高临时救助标准，但1年内累计临时救助金额不高于最低生活保障年标准的6倍。
因灾困难的群众：1.对参加农房保险因灾房屋全部倒塌的农户，每户一次性给予1万元的参保理赔款；严重损坏和一般损坏的按《保险协议书》规定条款分类给予相应合理的理赔。2.因灾房屋全部倒塌或严重损坏的农户，可由受灾个人提出书面申请，由县级民政部门在核实的基础上根据其家庭经济状
-21-
况，给予适当补助。3.对因灾需解决过渡期生活困难的受灾群众，对符合救助条
件的，根据提出申请和实际情况给予适当救助。4.对因灾所致符合因灾救助政策规定的，本着“有粮吃、有
房住、有水喝、有衣穿、有病能医治、有学上”六有保障原则进行分类救助，依照《救灾资金管理办法》实施救助。根据提出申请和实际情况对因灾遇难人员和失踪人员给予适当的抚慰金。
【医疗保障】参加医疗保险、家庭医生签约优惠政策：建档立卡贫困人口参加基本医保个人缴费部分由财政全额补贴：对已脱贫建档立卡贫困人口省财政和州财政按照4:6的比例承担；对未脱贫建档立卡贫困人口省财政和州财政按照6:4的比例承担。州、县财政承担部分的具体承担比例为州级承担60%，县有承担40%。家庭医生签约政策：建档立卡贫困人口家庭医生签约服务100%覆盖。为65岁以上的建档立卡贫困人口每年免费开展1次健康体检。对已经核准的高血压、糖尿病、严重精神障碍、肺结核等患者,提供公共卫生、慢病管理、健康咨询和中医干预等综合服务，并逐步扩大病种。根据签约服务人数按年收取服务费，按照每人每年不低于36元标准给予补助，其中：医保基金承担
-22-
12元，由医保基金支付；基本公共卫生服务项目补助经费承担12元，从基本公共卫生服务专项补助经费中按实际签约人数支付；个人缴费部分（12元）由财政承担。
门诊待遇倾斜：一般诊疗费个人自付部分由基本医保全额报销。普通门诊基本医保年度最高报销限额比其他城乡居民提高5个百分点，从600元提高到630元。对高血压Ⅱ-Ⅲ期、糖尿病、活动性结核病、癌症、肉瘤、淋巴瘤、多发性骨髓瘤、黑色素瘤、生殖细胞瘤、白血病、需要放化疗的颅内肿瘤、终末期肾病、器官移植、系统性红斑狼疮、再生障碍性贫血、遗传性球型红细胞增多症、自身免疫性溶血性贫血、地中海贫血、精神分裂症、双向情感障碍症、帕金森氏病、血友病、儿童生长发育障碍、小儿脑瘫、重症肌无力、肌营养不良、运动神经元疾病、儿童免疫缺陷病等28种疾病，门诊政策范围内医疗费用报销比例比其他城乡居民提高10-20个百分点，达到80%（其中重性精神病和终末期肾病门诊报销比例达到90%）。
住院待遇倾斜：政策范围内住院费用报销比例比其他城乡居民提高5个百分点，其中，乡镇卫生院住院不设起付线，报销比例95%；县级医疗机构报销比例85%；州级医疗机构和省级医疗机构报销比例提高10个百分点，达到70%。县域内住院实际报销比例不低于70%。对符合转诊转院规范到县域外住院的，单人单次住院政策范围内报销比例不低于70%。
-23-
扩大保障范围：2017年起，进一步扩大基本医保用药和诊疗项目报销范围，医保政策范围内报销药品达到2888种、诊疗项目达到5003项。将治疗恶性肿瘤的高值靶向药和中药，治疗高磷血症的口服药等36种国家谈判药品纳入癌症、肾透析、血友病、糖尿病、肺心病、精神病等医保报销范围。将康复综合评定、吞咽功能障碍检查、手功能评定、平衡试验、平衡训练、表面肌电图检查、轮椅技能训练、耐力训练、大关节松动训练、徒手手功能训练、截肢肢体综合训练、小儿行为听力测试、孤独症诊断访谈量表（ADI）测评、日常生活动作训练、职业功能训练、精神障碍作业疗法训练、减重支持系统训练、电动起立床训练、儿童听力障碍语言训练、言语能力筛查共20项康复项目纳入医保报销范围。对有康复需求的建档立卡贫困残疾人，各县市残联优先提供康复训练、基本型辅助器具适配等康复服务。
大病保险倾斜政策：医疗费用大病保险起付线降低50%，从8000元调整为4000元，年度报销限额提高50%，从20万元提高到30万元，政策范围内报销比例比其他城乡居民提高10个百分点达到70%。将保障范围扩大到罹患癌症、肉瘤、淋巴瘤、多发性骨髓瘤、黑色素瘤、生殖细胞瘤、白血病、需要放化疗的颅内肿瘤、终末期肾病、器官移植、系统性红斑狼疮、再生障碍性贫血、遗传性球型红细胞增多症、自身免疫性溶血性贫血、地中海贫血、精神分裂症、双向情感障碍症、帕金森
-24-
氏病、血友病、儿童生长发育障碍、小儿脑瘫、重症肌无力、肌营养不良、运动神经元疾病、儿童免疫缺陷病等25种疾病的建档立卡贫困人口门诊医疗费用。
实施大病专项集中救治：2018年将宫颈癌、乳腺癌、肺癌、尘肺病纳入大病专项救治范围，实现大病专项救治覆盖所有患大病建档立卡贫困人口。对罹患儿童白血病（含急性淋巴细胞白血病和急性早幼粒细胞白血病）、儿童先天性心脏病（含房间隔缺损、室间隔缺损、动脉导管未闭、肺动脉瓣狭窄、法式四联征以及合并两种或以上的复杂性先心病）、食管癌、胃癌、结肠癌、直肠癌、终末期肾病、重性精神病、耐多药肺结核9类15种大病进行集中救治，救治费用由基本医保、大病保险实际报销85%，其中重性精神病和终末期肾病实际报销90%。
先诊疗后付费政策：实行县域内先诊疗后付费，建档立卡贫困人口在县域内定点医疗机构住院时,持社会保障卡、有效身份证件办理入院手续,并与医疗机构签订先诊疗后付费协议,无需缴纳住院押金,直接住院治疗。对确有困难,出院时无法一次性结清自付费用的建档立卡贫困患者可与医疗机构签订先诊疗后付费延期(分期)还款协议,办理出院手续。
医疗救助制度：取消建档立卡贫困人口医疗救助起付线，年度累计救助封顶线不低于10万元。建档立卡贫困人口符合转诊转院规范住院发生的医疗费用，政策范围内经基本医保、大
-25-
病保险报销后达不到90%的，通过医疗救助报销到90%，县政府可通过整合医疗救助和兜底保障实现。
【养老保障】实现符合条件的家庭成员100%参加城乡居民基本养老保险：凡年满16周岁（不含在校学生），具有全部户籍，非国家机关和事业单位工作人员及不属于城镇职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可在户籍地参加城乡居民基本养老保险，按每年最低100元最高2000元12个档次自愿选择缴纳养老保险费，并享受相应档次的政府缴费补助。参保人按规定逐年缴费后，省财政给予每人每年30元的缴费补贴。在此基础上，对选择100元以上档次缴费的参保人，每增加缴费100元，给予10元的缴费补贴，但最高补贴标准每人每年不超过100元。不按规定逐年缴费的，不得享受缴费补贴。养老保险待遇：1.年满60周岁，并按政策规定足额缴纳养老保险费，且未领取国家规定的基本养老保障待遇的参保人，从年满60周岁的次月起开始按月领取城乡居民基本养老保险金。2.符合享受养老保险待遇的参保人员按月领取城乡居民基本养老保险待遇，养老保险待遇由“基础养老金”和“个人账户养老金”两部分合计构成：（1）基础养老金是由财政直接出资发
-26-
放的普惠式养老金，现为每人每月90元（其中：中央财政补助70元，省级财政补助15元，州级财政补助3.5元，县级财政补助1.5元）。（2）个人账户养老金由个人账户储存额（包含个人缴费、集体补助、政府缴费补贴、银行利息）÷139。
3.参保人在领取养老保险待遇期间死亡的，州、县级政府给予600元的一次性丧葬费补助金。
对残疾人的养老政策倾斜：1.一、二级重度残疾人，由省财政按200元的缴费档次逐年全额代缴。2.三、四级中轻度残疾人，按照200元缴费档次标准，由州、县级财政逐年代缴100元，个人缴纳100元。3.年满55至59周岁的重度残疾人（一级、二级残疾）每月按基础养老金的标准发放养老补助金，年满60周岁时按规定享受相应的城乡居民基本养老保险待遇，不再享受养老补助金。
【就业扶贫】技能扶贫：对每个有劳动能力、有培训意愿的适龄贫困人口开展1次以上技能培训。使每个有就读技工院校意愿的建档立卡贫困家庭应、往届“两后生”都能免费接受技工教育。每个有劳动能力且有参加职业培训意愿的建档立卡贫困家庭劳动者每年都能够到技工院校及其他培训机构接受至少1次免费职业培训，对接受技工教育和职业培训的贫困家庭学生（学员）推
-27-
荐就业。就业扶贫：1.实施农村劳动力转移就业扶贫：以特困地区、直过民族地
区为重点区域，以全县建档立卡贫困人口中的劳动力为主要对象，全面实施农村劳动力转移就业扶贫行动计划，对有转移就业意愿的适龄贫困劳动力帮助其转移就业。
2.将创业担保贷款对象范围调整扩大到建档立卡贫困人口，对符合条件的个人发放的创业担保贷款最高额度为10万元，创业担保贷款期限最高不超过3年，个人创业担保贷款在贷款基础利率上浮3个百分点以内，由财政部门按相关规定给予贴息。
3.贫困家庭劳动力参加就业技能培训，取得相应证书（职业资格证书或专项职业能力证书）的，每人每年可享受一次职业培训补贴；参加创业培训，取得培训合格证书的，可按规定给予创业培训补贴。
4.发放交通补助鼓励跨省帮扶就业。对跨省务工的建档立卡贫困劳动力每人每年可享受一次交通补助，补助标准最高不超过500元。补助资金从县级财政安排的资金中列支。
5.发放就业创业服务补贴鼓励有组织转移就业。从2017年起，对经当地人力资源社会保障部门备案的人力资源服务中介机构（村委会、农村劳务经纪人可依托人力资源服务机构组织发动农村劳动力转移输出）免费推荐农村建档立卡劳动力转移就业并协助签订1年以上期限劳动合同、稳定就业满3个月以
-28-
上的，可按省外转移就业300元/人、县外省内转移就业200元/人的标准给予向输出地人力资源社会保障部门申报一次性就业创业服务补贴。补贴资金从州、县安排的就业补助资金中列支。
6.建立扶贫基地鼓励吸纳就业。对经州级及以上认定的就业扶贫基地新吸纳（2017年10月1日起）.农村建档立卡贫困家庭劳动力20人以上就业，签订1年以上期限劳动合同并参加社会保险、稳定就业6个月以上的，可按500元/人的标准给予基地一次性奖励补贴。补贴资金从州、县安排的就业补助资金中列支。
7.开发公益性岗位安置就业。结合城乡人居环境提升工程和农村劳动力转移就业扶贫行动计划实施，鼓励乡镇积极开发乡村道路维护、保洁保绿、就业公共服务协理等公益性岗位。从2017年起，全县在当年计划退出的贫困村每年开发至少20个公益性岗位安置大龄（男50岁至60岁，女50岁至55岁）农村建档立卡贫困劳动力就业。对用人单位给予300元/月·人的岗位补贴，享受公益性岗位补贴人员名单在村委会和村小组公示一周后，由用人单位向县市人社部门按季度申报发放，其享受政策期限至该建档立卡贫困家庭脱贫为止，最长不超过2年。岗位补贴资金从州、县安排的就业补助资金中列支。
【产业扶贫】耕地地力保护资金补贴：耕地地力保护资金（指原来的农
-29-
作物良种补贴、种粮农民直接补贴和农资综合补贴）补贴标准由县级根据收到的补贴资金总额和乡镇核定上报的（实际）补贴面积综合测算确定（每亩补助60元左右)，补贴资金通过“一卡通”直接发放到户。（2018年补贴资金总额3413.6万元，拨付到14个乡镇。）
退耕还草补助：在25度以上的坡耕地实施退耕还草，每亩补助1000元，补助资金分两次下达，每亩第一年600元（其中：种苗费150元、种植费450元）、第三年验收后补助管护费400元。（2017年实施任务数1.5万亩，资金总额900万元。）
草原禁牧和草畜平衡补助：按承包到户的草原禁牧和草畜平衡面积发放，草原禁牧补助每亩7.5元、草原平衡奖励每亩2.5元，通过“一卡通”发放到户。（2017年全县实施草原生态保护奖励补助面积108.08万亩，补助资金340.2万元。其中：实施禁牧面积14万亩，补奖资金105万元；实施草畜平衡面积94.08万亩，补奖资金235.2万元。）
农机购置补贴：按照“云南省农机购置当年补贴机具种类范围”的品目实行定额补贴，即同一种类、同一档次农机产品在全省内实行统一补贴标准。补贴标准原则上不超过上年度同档产品平均销售价格的30%。
种植业、养殖业保险：种植业（水稻、玉米、油菜、甘蔗、橡胶）和养殖业（能繁母猪、奶牛）保险，中央、省、州、县、
-30-
农民分别承担一定比例的保费，其中农民承担10～20%，如果遇到灾情保险公司赔付农民部分损失。（2018年水稻每亩入保保费19.5元，其中财政补贴17.55元、农户承担1.95元；玉米每亩入保保费16.5元，其中财政补贴14.85元、农户承担1.65元；甘蔗每亩入保保费47.5元，其中财政补贴38元、农户承担9.5元；橡胶每亩入保保费45元，其中财政补贴36元、农户承担9元；每头能繁母猪入保保费60元，其中上级财政补助48元，养殖户自筹12元。）
新型农村合作经济组织带动建档立卡户全覆盖：结合当地的特色经济产业，重点推广三种组织带动：1.龙头企业产业化合作经营带动。推广“龙头企业+建档立卡贫困户”、“龙头企业+村委会（社区、党总支）+建档立卡贫户”、“龙头企业+专业合作社+建档立卡贫困户”等模式，推动龙头企业通过土地流转、劳务用工、返租倒包等多种形式辐射带动建档立卡贫困户。2.专业合作社带动。推广“专业合作社+建档立卡贫困户”、“专业合作社+加工企业+建档立卡贫困户”、“专业合作联社+建档立卡贫困户”等模式，联结带动建档立卡贫困户。3.社会化合作服务组织带动。推广组建农机服务、劳务培训派遣服务、农产品加工、信息服务、电商服务、乡村旅游服务等多种形式的农业社会化服务组织，辐射带动建档立卡贫困户。建立收益保底机制、利润返还机制、股份合作机制、反哺农村机制、挂钩特
-31-
派机制等五类利益联结机制。
【生态扶贫】新一轮退耕还林（普惠政策）：新一轮退耕还林优先向符合退耕还林范围的建档立卡贫困村、贫困人口倾斜，县级每年将退耕还林工程量的80%安排到贫困乡镇，积极鼓励引导退耕农户利用退耕还林补助资金发展林果产业和林下经济等脱贫致富产业，带动贫困农民群众脱贫致富。实施新一轮退耕还林的农户，国家每亩补助1600元。补助资金分三次兑现给农户，第一年每亩补助900元（其中种苗补助费400元，现金补助500元）、第三年每亩现金补助300元、第五年每亩现金补助400元。农村清洁能源建设（普惠政策，建档立卡贫困户占80%）：1.实施农村清洁能源太阳能建设的农户，国家每户一次性补助太阳能项目资金1000元。2.实施农村清洁能源节能灶建设的农户，国家每户一次性补助节能灶建设项目资金300元。生态护林员（建档立卡贫困户）：中央财政资金安排生态护林员每年每人8000--10000元，并按月发放,全部以8000元/年.人执行。2017年中央财政资金安排新增生态护林员任务100人,管护资金80万元，全县共落实建档立卡贫困人口生态护林员100名，新增管护面积203187亩。
-32-
【水利扶贫】饮水安全：1.对象：针对全县建档立卡贫困户。2.2015年末，农村饮水安全问题基本解决，圆满完成“十二五”规划任务，农村饮水安全问题基本解决。3.省水利厅和省扶贫办联发文件指出，“各地要切实贯彻落实农村饮水安全保障地方行政首长负责制和农村饮水安全巩固提升工程投资以地方为主的要求，在同级人民政府领导下，水利、扶贫部门要进一步加强沟通协调，交流共享信息，会同发展改革、财政、环境保护、卫生计生等有关职能部门履职尽责，共同抓好农村饮水安全保障特别是贫困村饮水有保障工作。”4.脱贫出列考核标准：每人每天可获得水量20升以上，人力取水半径不超过1公里。饮水保障有标准，人均每天二十升。5.建档立卡贫困户饮水“明白卡”取水半径一公里，烧开再喝更卫生。水窖加盖又上锁，清洗消毒年两次；自来水表家家装，计量交费安全喝。饮用水源要保护，供水设施常爱护；爱水惜水见行动，致富小康有水用。2.2017年，中央和省级投资计划安排农村饮水安全巩固提升目标任务，通过采取新建、改造、联网、配套等措施，农村饮水安全巩固提升。
-33-
水利工程：2.围绕“两不愁三保障”的脱贫攻坚目标，精准对接深度贫困地区水利需求，加快解决深度贫困地区群众最直接、最现实、最迫切的民生水利问题。聚焦建档立卡贫困村、贫困户脱贫，优先安排实施深度贫困地区农村饮水安全巩固提升工程，因地制宜推进小型农田水利、小型水库等项目建设，在有条件的地区积极实施小水电扶贫工程建设，改善贫困群众生活生产条件。结合灾后水利薄弱环节建设，加强深度贫困地区中小河流治理、小型病险水库除险加固和农村基层防汛预报预警体系建设，不断提高水旱灾害综合防御能力。【残疾扶贫】残疾人帮扶救助（普惠政策，优先考虑建档立卡贫困残疾人）：1、残疾人教育救助：残疾学生及残疾人家庭学生每人给予补助1000至1500不等（含大专以上）。2、残疾人职业技能和农村实用技术培训：对每个有劳动力的适龄贫困残疾人开展一次以上职业技能和实用技术培训，每人给予适当补助劳务费。（指标控制，州县政府购买）3、扶持残疾人自主创业：残疾人自主创业补助不低于4000元（指标控制，省州县补助），盲人自主创业补助不低于5000元。（指标控制，州级政府购买）4、智力、精神和重度残疾人托养：三类残疾人托养每年每
-34-
人给予适当补助。（指标控制，中央补助，地方配套）5、机动车燃油补贴：凡使用机动车代步的肢体残疾人每年
每人补助260元。（指标控制，县级发放）6、残疾人家庭无障碍改造：每户给予适当补助。（指标控
制，县级政府购买）7、残疾人基本辅具适配：免费提供轮椅、拐杖、盲杖、助
行器等。（指标控制，省级采购，县级适配）8、低视力助视器：每个1000元，由政府采购后免费发放。
（指标控制，省级采购，州级适配）9、肢体康复训练：每人190元，由政府采购后免费发放。
（中央、省直接拨付至村社康复室，指标控制）10、大小腿假肢装配：大腿安装一例5000-8000元，小
腿安装一例3000-5000元，由政府采购后免费发放。（指标控制，省级采购，州级安装）
11、成人助听器验配：成人助听器验配一例19000元，由政府采购后免费发放。（指标控制，省级采购，州级适配）
0-6周岁残疾儿童康复救助：1、听力残疾儿童需植入人工耳蜗的，每人补助8.85万元（含人工耳蜗产品、植入手术、术后开机及4次调机及10个月的康复训练费用）。（指标控制，省级采购、州级适配）2、听力残疾人儿童需适配助听器的，每人补助1.92万元（含全数字助听器2台、验配及一年内调试、10个月的康复训
-35-
练费用）。（指标控制，州县政府购买）3、肢体残疾儿童矫治手术，每人给予适当补助（含手术、
术后康复训练及矫形器费用）。（指标控制，州级政府购买）4、脑瘫儿童康复训练，每人给予适当补助（含6个月的康
复训练及矫形器费用）。（指标控制，州级政府购买）5、智力残疾和孤独症儿童康复训练，每人给予适当补助（10
个月的康复训练费用）。（指标控制，州级政府购买）6、肢体残疾儿童假肢、矫形器每人补助5000元（含部件
材料及制作费用）。（指标控制，省级采购，州级适配）7、肢体残疾儿童基本辅助具适配每人1500元（含产品及
评估适配费用）。（指标控制，省级采购，州级适配）
【金融扶贫】扶贫小额信贷：1.对象：建档立卡贫困户。2.条件：5万元以下（含5万元），3年期以内的信用贷款，免抵押免担保，基准利率放贷、财政贴息。金融机构与县财政风险补偿金分担比例为2:8。3.申请步骤：“五步法”—户申请、村初审、乡审核、县复查、银行审定放贷。扶贫再贷款：1.对象：针对贫困地区的农村商业银行、农村合作银行、农
-36-
村信用社和村镇银行4类地方法人金融机构。2.条件：实施比支农再贷款更优惠的利率。人民银行对发放
对象的利率：石屏县、泸西县、红河县、全部、绿春县、屏边县和金平县7个贫困地区的扶贫再贷款利率在正常支农再贷款利率基础上下调1个百分点；期限为：3个月、6个月、1年。
3.申请步骤：借款人向县承贷机构提交申请报告—人民银行对借款人扶贫再贷款报告真实性调查—提出审查意见—报审贷委员会审批—审批同意后办理借款手续—借款人与承贷机构签订《扶贫再贷款借款合同》。
-37-
篇三：精准脱贫班子对照检查材料
纪律作风整顿对照检查材料（个人篇）
按照《“抓思想转作风补短板促脱贫”纪律作风整顿实施方案》要求，经过深入思考与深刻对照，结合工作实际，我进行了深入剖析，从思想、工作、作风三个方面查找自身存在问题，现在对照检查如下：
存在问题
(一)思想方面。思想境界高度不够。参加工作时间相对较短，理想主义倾向严重，政治思维比较单纯，对于工作任务的完成只是出于高标准、高执行、高效果的目的考虑，用自己的工作标准去衡量别人的工作成绩，对于村上报来的文件、数据有时候流露出不满情绪，在一定程度上打击了同事的工作积极性，挫伤了自信心，增加了工作量，造成了与同事之间的距离感，不利于融洽的工作关系和团结协作工作氛围的养成。
(二)工作方面。为民服务力度不够。农村工作经验相对不足，平时大部分时间用于办公室日常事务，下乡入户、走访群众、了解民意机会较少，对于群众生产生活的真实写照接触不深，以至于问题把握不深刻、民意反映不全面、解决措施不精准，写出的材料缺乏事实数据支撑、缺乏人民群众温度、政治站位高度有所欠缺，难以满足各方需求。由于工作环境、人生阅历、岗位等限制，手头可用的资源比较有限，难以为贫困户提供实质性帮助，只能通过日常关怀、政策落实等手段落实帮扶工作责任。
(三)作风方面。工作压力化解不够。身心抗压能力相对较弱，有着年轻干部的通病，面对繁重的工作压力，难免产生思想负担、心理压力，手头事务多、身心疲惫时偶尔出现头晕耳鸣现象、产生焦躁情绪，对于非自身分内的工作拒绝不够坚决，与同事交往不积极、不主动、不热情，干群关系一落千丈，工作质量大打折扣。存在个人主义思想，面对繁杂凌乱的工作局面，只想着履行好自身义务、担负起群团职责、干好自己手头的工作，虽然大部分时间用来干组织日常事务性工作，但没有把自己摆在专职组织干部的位置上想问题，没有花费过多的精力去思考组织工作如何出彩。
原因分析
(一)思想不够成熟。总感觉自己还是个小孩，没有把自己摆在正确的位置上严格自我要求，没有积极主动的融入政治生活、推动良好的政治生态营造，习惯了特立独行、雷厉风行，没有花费过多的精力与时间去经营干群关系，揣摩人际网络，给人感觉不接地气。
(二)工作不够务实。习惯了坐在办公室闭门造车，没有积极争取包村驻村工作，创造更多的机会贴近农村、走进群众，对于上报的信息不核查、不求证，对于反映的问题不思考、不回应，在潜移默化中放松了自我要求、降低了工作标准。
(三)作风不够扎实。全心全意为人民服务的宗旨在日常工作中体现不明显，对于本职工作以外的其他工作不求冒尖、只求无过，奉行
与大部队保持一致的原则，按部就班、云淡风轻，对于群众反映的热点、难点问题没有很好的得到解决。
下一步工作打算(一)端正态度，主动成长成才。不断学习，提高政治素质，用正确的理论武装头脑，提高自身理论修养，树立正确的世界观、人生观、价值观，做到自重、自省、自警、自励。遵纪守法，廉洁奉公，自觉地融入到当前政治环境，以更高的标准严格要求自己，以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风，百折不挠、知难而进的勇气圆满完成各项任务。(二)为民服务，提高工作水平。积极进取，提高服务能力，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，进一步增强大局意识、责任意识、核心意识、看齐意识，做到干一行爱一行专一行，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己的工作能力。对于群众反映的问题，要提高重视，能够立即解决的、及时想办法给予答复;自身解决不了的，向同事咨询请教、向领导请示反映，想办法尽量帮其解决。对于别人的批评和指正，决不敷衍，坚决摒弃面子思想，以对组织、对工作负责的态度，克服患得患失的思想顾虑，把自己塑造成一位具有时代开拓精神和创新意识的人。(三)求真务实，勇于担当作为。加强修养，提高工作水平，在学习过程中不断积累工作经验，增强解决问题的能力和抗压能力，灵活
运用合理的方式方法开展工作。进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高修养，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范、能力得到进一步提升。加强与同事间的思想交流，相互尊重、以诚相待，在团结协作中互相进步，形成与科学发展观相适应的工作作风，共同推动各人各项工作再上新台阶。
篇四：精准脱贫班子对照检查材料
巡视整改专题民主生活会对照检查材料
按照市委召开巡视整改专题民主生活会要求，本人紧紧围绕会议主题，深查细找问题、分析实质原因、明确努力方向。现对照检查如下，请领导和同志们批评指正。
一、查摆的主要问题（一）学习贯彻____新时代__特色社会主义思想和党的十九大精神方面：一是学习态度不够积极。对于理论学习积极性、主动性有待提升，特别是没有系统全面的学习，只是在平泉市委中心组和镇干部大会及班子会前一刻钟中掌握学习相关内容，没有逐条逐项深学细读，在学习中还存在“急用现学”现象。二是学习深度不够透彻。对党的十九大精神特别是____新时代__特色社会主义思想存在一知半解、浅尝辄止的情况。对一些热点、焦点、难点问题，缺乏深层次互动、研讨、思想交流，联系实际不紧密，在学懂弄通上还有差距。政治敏锐性和洞察力有所欠缺，不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题，缺少时不我待的使命感和危机感。（二）在下大力气整治政治生态方面：深刻认识到作为一名党员干部应该加强思想道德修养,坚持自重、自省、自警、自励，常思贪欲之害,常怀律已之心,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。在日常工作中，应时刻严格要求自己，坚定为人民服务的信念，不断提高拒腐防变的能力,切实加强作风建设营造良好从政环境。要牢固树立了“四个意识”，做到“四个服从”，坚决做到两个维护。(三)在推进全面从严治党向纵深发展方面：
抓基层党组织建设方面，压力传导的还不到位，存在层层递减的现象，尤其是基层党组织落实主体责任自觉性不强，实打实硬碰硬的少，有的干部将其从严治党义正言辞，但日常工作中不想抓不敢管。
（四）在认真贯彻落实新时代党的组织路线，大力加强干部队伍和基层组织建设方面：
分管基层组织建设中，应优化组织设置，创新活动方式，扩大基层党的组织覆盖和工作覆盖，企业、农村、社区等领域党建工作不够全面过硬。应进一步加强支部标准化、规范化建设，使基层党组织在贯彻落实中发挥领导作用，发挥党的群众工作优势和党员先锋模范作用，引领基层各类组织自觉贯彻党的主张，确保基层治理正确方向。
（五）在强化作风建设方面存在的问题：一是工作主动性不够。向分管科室和村级部署任务多、提出要求多，督导检查少、主动落实少；二是对新政策研究不深，习惯于因循守旧、按部就班，比如对此次农村集体产权改革相关工作，政策掌握的还不全面，研究的还不够深入，没有完全运用新思路、新理念、新方法去审视和解决问题。(六)在扎实推进脱贫攻坚工作方面：虽然能够积极主动完成上级脱贫攻坚工作任务，迎接多次检查和参观，但是，由于我包保两个重点贫困村，难免在任务落实和工作摆步上，两个村不能同步进行，有时候不同程度存在依赖驻村工作组的情况发生。（七）在落实整改要求，做好巡视“后半篇文章”方面：不存在“新官不理旧账”现象，对上次巡视整改不到位问题和这次巡视新指出问题制定
整改方案、明确责任分工和完成时限，扎实整改，不存在敷衍塞责、走过场等情况。
（八）履行全面从严治党主体责任、“一岗双责”和监督执纪问责方面：一是落实责任失之于轻。对于一些分管工作考核较松，存在“抓与不抓一个样，干多干少看台账”的心理。二是从严治党失之于宽。对分管抓党建上要求的不严，指导的不细，“一岗双责”没有落到实处。三是对班子建设思考不多，投入精力不够。二、存在问题原因分析（一）理想信念松懈，奋斗精神有所淡化随着时间的推移，职务和环境变化，为党的事业奋斗终身的誓言有时不那么清晰了，当初的志向也慢慢淡忘了，奋斗的激情逐步消退了，对照入党的誓言、对照组织的重托、对照“心里装着全体人民，唯独没有他自己”的高尚境界，自己问题的出现就在于放松了对理想信念的坚守，放松了对艰苦奋斗精神的坚持。（二）宗旨观念减退，为民情怀有所淡化作为一名在乡镇干部，只有把自己工作融进到为群众服务中，才能实现自身价值。现在思想上总想着干出成绩得到单位的表彰，于是考虑群众的疾苦少了、考虑自己的利益多了。群众反映的问题，有些涉及到的部门很多，有些又不在自己的职权之内，怕给自己惹麻烦，与群众感情渐渐疏远，淡化了全心全意为人民服务的意识。反思自己，主要因为淡漠了群众感情，淡化了宗旨意识，模糊了“我是谁，为了谁，依靠谁”的爱民情怀。（三）主观主义滋长，求实作风有所淡化
工作中缺乏主动性和勇于创新的胆识。错误地以为，只要循序渐进，按照上级要求处理好平常事务就完事大吉，不需要创新。基于这种想法，不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想，因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主动性、创新意识有了差距。产生这种问题，主要原因就在于党的实事求是的思想路线在自己思想深处淡化了，求真务实的内涵在工作实践中“失守”了，没有把凡事探求就里、多到群众中听意见找办法的求实作风传承好、实践好。
三、整改措施及今后努力的方向针对查摆出来的问题，我将进一步强化党内政治生活、坚定理想信念，规范自身言行，以作风建设新成效不断推动各项工作再上新台阶。（一）坚定正确方向，始终做到政治合格。一是增强政治定力。深入学习____新时代__特色特色社会主义思想和十九大精神，自觉向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，始终做政治上的清醒人明白人。二是强化理论武装。坚持个人自学与集中学习相结合、理论学习与交流研讨相结合，真正把学习成果转化为科学谋划工作思路、研究解决工作难题、推动工作上新台阶的有效举措。三是严格党内生活。认真贯彻民主集中制，实事求是开展经常性批评和自我批评，在相互沟通中化解分歧、凝聚共识，不断提高自我发现问题、解决问题的能力。（二）严格锤炼党性，始终做到执行纪律合格。一是从严执行纪律规定。严格落实____总书记关于纠正“四风”重要批示精神，严格落实中央八项规定精神和省市改进工作作风实施办法，坚持以上率下，从小事做起、从小事抓起，做到对党忠诚，说老实话、办老实事、做老实人，自觉接受党
规党纪的规范和约束。二是严格廉政建设责任制。认真履行党风廉政“一岗双责”职责，落实领导干部述职述廉、个人事项报告等制度，牢固树立法治思维和底线思维，以公心行政，以公心办事，秉公用权，做“三严三实”表率。三是强化党内监督。用好党内监督这个“法宝”，加强思想政治教育和廉政纪律教育，坚持用制度管人管事管权。进一步强化单位内部监督，强化纪检监察监督使党员干部不想腐、不能腐、不敢腐，确保风清气正。
（三）发扬优良传统，始终做到品德合格。一是加强调查研究。坚持做到带着问题深入实际、深入群众、深入基层，切实把村级干部所思所想所盼所忧问题了解好、解决好，推动分管领域重大问题的解决。二是加强道德修养锤炼。要大力弘扬艰苦奋斗、锐意进取、乐于奉献的精神，带头践行社会主义核心价值观，自觉遵守社会公德，注重修身养德，追求积极向上的生活情趣，养成良好的生活作风，以良好的道德操守为社会风气树立风向标。三是解决群众合理诉求。严格执行领导接访日制度，健全完善信访工作督促检查机制，坚决克服信访工作部署多、问题解决不圆满，虎头蛇尾、落实不力的不良倾向。
（四）强化责任担当，做到发挥作用合格。进一步转变和改进工作作风，始终保持奋发进取的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气，坚决克服不求过得硬、只求过得去的消极心态，用足用活政策和机遇，结合实际创造性的开展工作，全力抓落实、创一流、争上游，创造群众满意的成绩。
（五）实施精准扶贫，做到精准施策。始终坚持依法依规、规范有序、身体力行的扎实推动精准扶贫工作，确保贫困户脱贫、贫困村出列，党员
干部不出局。（六）加强意识形态领域工作，抵制歪风邪气。将意识形态领域工作贯
穿于各项工作和日常生活当中，时时处处维护党和国家的形象，积极同各种反动行为或负面声音作斗争，以一名合格党员标准，维护党组织的形象地位。
以上发言，请同志们提出批评意见。
篇五：精准脱贫班子对照检查材料
组织生活会和民主评议党员活动报告目录一严肃程序扎实进行活动准备02页一完善组织建立活动领导机构03页二制定方案开展活动动员部署03页三强化教育组织党员集体学习03页四开诚布公组织谈心谈话活动04页五扩展渠道广泛征求意见建议04页六对照标准深入查找突出问题05页七参照要求认真撰写发言材料05页二从严从实认真开展组织生活06页一坦诚相见召开组织生活会议06页二实事求是组织党员民主评议07页三科学公正落实评定结果处理07页四提神醒脑活动取得初步成效08页三直指要害明确支部共性问题08页1组织观念有所淡化党员意识缺乏09页2理论学习不够全面细致囫囵吞枣09页3群众纪律执行不到位联系不紧密09页4工作纪律执行不严制度落实不力10页5联系群众深入基层不够紧密灵活10页6家教家风建设还不够规范严谨细致10页7班子成员有时安于现状不求进取11页8党员缺乏有效沟通个别自我封闭11页四善始善终严格开展整改督导11页一认真负责及时开展活动通报11页二高度重视认真制定整改清单12页三明确重点狠抓突出问题整改12页四创新办法定期组织工作督导13页72017年某某支部组织生活会和民主评议党员活动开展情况报告为全面贯彻十八届六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神进一步解决支部党员在思想组织作风纪律方面存在的问题根据上级通知和党委部署要求某某支部于2月份组织全体党员开展了组织生活会和民主评议党员活动严格按照程序进行了动员启动谈心谈话意见征求集体学习问题查摆材料撰写等准备工作并于2月27日邀请党委领导群众服务对象代表开展了专题组织生活会和民主评议党员大会
支部组织生活会和民主评议党员活动报告(组织生活会和民主评议党员活动开展情况总结)
组织生活会和民主评议党员活动报告目录
一、严肃程序，扎实进行活动准备‥‥‥‥‥‥‥‥‥02页（一）完善组织，建立活动领导机构‥‥‥‥‥‥‥‥‥03页（二）制定方案，开展活动动员部署‥‥‥‥‥‥‥‥‥03页（三）强化教育，组织党员集体学习‥‥‥‥‥‥‥‥‥03页（四）开诚布公，组织谈心谈话活动‥‥‥‥‥‥‥‥‥04页（五）扩展渠道，广泛征求意见建议‥‥‥‥‥‥‥‥‥04页（六）对照标准，深入查找突出问题‥‥‥‥‥‥‥‥‥05页（七）参照要求，认真撰写发言材料‥‥‥‥‥‥‥‥‥05页
二、从严从实，认真开展组织生活‥‥‥‥‥‥‥‥‥06页（一）坦诚相见，召开组织生活会议‥‥‥‥‥‥‥‥‥06页（二）实事求是，组织党员民主评议‥‥‥‥‥‥‥‥‥07页（三）科学公正，落实评定结果处理‥‥‥‥‥‥‥‥‥07页（四）提神醒脑，活动取得初步成效‥‥‥‥‥‥‥‥‥08页
三、直指要害，明确支部共性问题‥‥‥‥‥‥‥‥‥08页1、组织观念有所淡化，党员意识缺乏‥‥‥‥‥‥‥‥09页2、理论学习不够全面细致，囫囵吞枣‥‥‥‥‥‥‥‥09页3、群众纪律执行不到位，联系不紧密‥‥‥‥‥‥‥‥09页4、工作纪律执行不严，制度落实不力‥‥‥‥‥‥‥‥10页5、联系群众、深入基层不够紧密灵活‥‥‥‥‥‥‥‥10页6、家教家风建设还不够规范严谨细致‥‥‥‥‥‥‥‥10页7、班子成员有时安于现状、不求进取‥‥‥‥‥‥‥‥11页8、党员缺乏有效沟通、个别自我封闭‥‥‥‥‥‥‥‥11页四、善始善终，严格开展整改督导‥‥‥‥‥‥‥‥‥11页（一）认真负责，及时开展活动通报‥‥‥‥‥‥‥‥‥11页（二）高度重视，认真制定整改清单‥‥‥‥‥‥‥‥‥12页（三）明确重点，狠抓突出问题整改‥‥‥‥‥‥‥‥‥12页（四）创新办法，定期组织工作督导‥‥‥‥‥‥‥‥‥13页
1
支部组织生活会和民主评议党员活动报告(组织生活会和民主评议党员活动开展情况总结)
2017年某某支部组织生活会和民主评议党员活动
开展情况报告
为全面贯彻十八届六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，进一步解决支部党员在思想、组织、作风、纪律方面存在的问题，根据上级通知和党委部署要求，某某支部于2月份组织全体党员开展了组织生活会和民主评议党员活动，严格按照程序进行了动员启动、谈心谈话、意见征求、集体学习、问题查摆、材料撰写等准备工作，并于2月27日邀请党委领导、群众、服务对象代表开展了专题组织生活会和民主评议党员大会。会上，按照组织步骤和有关要求，召开支委会进行了深刻批评与自我批评，全面剖析了政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格等方面存在的8项突出问题，提出了4项原因分析和9项改进措施，并组织55名党员按照个人自评、党员互评、民主测评程序进行了逐人民主评议，进一步坚定了理想信念和党性原则，达到了团结—批评—团结目的，取得了良好效果。现将具体活动开展情况报告如下：
一、严肃程序，扎实进行活动准备为做好支部专题组织生活会和民主评议党员活动，**支部在认真学习《党员领导干部民主生活会若干规定》和《关于建
2
支部组织生活会和民主评议党员活动报告(组织生活会和民主评议党员活动开展情况总结)
立民主评议党员制度意见》的基础上，严格按照上级通知要求和支部活动方案部署，于2月中下旬开展了组织构建、活动启动、谈心谈话、意见征求、集体学习、问题查摆、材料撰写等7项准备工作，即提高了党员思想认识和组织观念，又为活动开展奠定了坚实基础。
（一）完善组织，建立活动领导机构。为加强活动领导,**支部迅速成立了由支部书记任组长、各支部委员任副组长，优秀党务工作者为成员的活动领导小组，全面负责活动组织领导、总体安排、督导推进，并在支委会办公室下设了活动组织办公室，具体负责通知下发、文件制定、会议组织、材料报送等工作，确保了活动有人抓、抓得早、抓得实。
（二）制定方案，开展活动动员部署。按照上级通知要求，参照党委实施意见，**支部综合单位现状和党员情况，制定了具体实施方案和活动配套表格，报经党委同意后下发到了每位党员手中，使他们提前了解相关内容；并于2月12日召开了活动动员会，详细传达上级要求和活动计划，讲解活动准备工作、开展程序、内容步骤、材料撰写要求，使党员对活动有了清醒认识。
（三）强化教育，组织党员集体学习。准备阶段，**支部结合三会一课、两学一做学习教育开展，在2月中旬集中7天时间组织党员开展了每日一小时学习活动，先后于2月13日召
3
支部组织生活会和民主评议党员活动报告(组织生活会和民主评议党员活动开展情况总结)
开党委支部《方案》学习会，14日开展《党员领导干部民主生活会规定》及《关于建立民主评议党员制度意见》学习，15日组织各党小组开展“结合岗位实际，贯彻十八届六中全会精神”大讨论活动，16日观看总书记中纪委十八届七次全会视频讲话，17日组织党员听取《党内民主监督条例》专题讲座，18日邀请党委领导上《党内政治生活准则》专题党课，19日组织党员开展《党章》主题交流研讨，畅谈学习感受和贯彻办法，经过一周连续教育全面学习了习总书记重要讲话精神和党委工作启动会部署，掌握了活动重点、程序、步骤和具体要求，提高了党员思想认识，增强了活动参与的主动性和积极性。
（四）开诚布公，组织谈心谈话活动。2月下旬，支部根据各级谈心谈话要求，按照四对照四查看原则，开展了谈心谈话活动，认真组织了支委班子与党委领导、支部书记与支部委员、支部委员与党小组长、党小组长与普通党员四个层面的谈心谈话，详细记录了谈心谈话内容，收集谈话内容表60余份，整理相关问题建议百余条，汇总形成了支部谈心谈话问题意见一览表，提前进行公开展示，指明了党员干部对照检查方向。
（五）扩展渠道，广泛征求意见建议。活动开展前，支部通过认真梳理市民服务热线、单位意见箱信件，召开征求意见座谈会，发放微信、短信、网络、邮箱、党政专网征求意见调查问卷等方式，对支部及党员在政治合格、执行纪律合格、品
4
支部组织生活会和民主评议党员活动报告(组织生活会和民主评议党员活动开展情况总结)
德合格、发挥作用合格等方面存在的问题及活动建议进行了大范围征求意见，原原本本的听取了普通党员职工、基层群众、委员代表、服务对象的意见建议，先后整理意见50余条，汇总问题8类，形成了支部征求意见汇总表，并及时在党务公开栏公开，明确具体责任人和反馈渠道，在支部范围内进行了民主监督落实。
（六）对照标准，深入查找突出问题。**支部始终将问题查找作为本次活动的核心环节。2月中下旬按照上级要求，通过班子查、群众提、领导评等形式，深入查找了班子在执行上级党委部署、落实党内组织生活、组织党员日常教育、引领脱贫攻坚及干部队伍建设等方面存在的问题，形成了支部班子问题清单，汇总整理了5大类突出问题。支部委员、普通党员更是在认领班子问题基础上，采取个人自查、集体检查、领导评查、纪检督查等方式，对个人思想政治问题进行了全面查找，排查出了“理想信念模糊动摇、执行纪律不严谨，组织观念淡薄、道德修养弱化，推诿扯皮、担当不力”等6类问题，形成了个人问题清单，为材料撰写和活动开找准了靶向。
（七）参照要求，认真撰写发言材料。活动前，支部党员特别是支部委员在深入开展政治合格等四方面问题查找基础上，严格按照发言材料撰写要求，对照四讲四有标尺，开展了班子及个人发言材料撰写工作。其中，班子对照检查材料由支部书
5
支部组织生活会和民主评议党员活动报告(组织生活会和民主评议党员活动开展情况总结)
记亲自起草，召开支委会进行了研究修改，委员党员个人发言提纲，都由本人亲自进行撰写，并将材料初稿公开张贴，听取了单位职工意见，更将修改后的委员材料上报党委工作组进行了审核把关。
二、从严从实，认真开展组织生活12月27日，支部先后召开支委会和全体党员大会，严格按照组织程序和活动要求，经过上下午各2个余小时的认真发言讨论，全面开展了班子对照检查、委员批评与自我批评、党员个人自评互评、民主填表测评等活动，完成了组织生活会和民主评议党员活动各项任务，使全体党员红了脸、出了汗、提了神，受到了一次严肃党内组织生活锤炼，达到了“团结—批评—团结”目的，以实际行动落实了全面从严治党要求。（一）坦诚相见，召开组织生活会议。2月27日上午，**支委会召开了专题组织生活会议，由支部书记说明了上次民主生活会整改落实情况，并通报了本次谈心谈话、征求意见情况，强调了发言批评有关要求；接着书记代表班子开展对照检查，详细说明了班子存在问题、根源及整改措施，支部委员进行逐人认领，并带头开展了批评和自我批评；随后，按照“发言人先对照检查，其他委员逐人批评，最后发言人表态”程序，支部委员进行了逐人党性分析，并提出了2条以上批评意见；最后，党委分管领导代表党委进行了精准点评，对会议组织情况，
6
支部组织生活会和民主评议党员活动报告(组织生活会和民主评议党员活动开展情况总结)
特别是批评和自我批评情况进行了客观评价，即点明了活动成绩，又指出了改进意见。
（二）实事求是，组织党员民主评议。组织生活会结束后，当天下午按照不定指标、不设比例要求召开了支部民主评议党员活动。评议中，先是由支部书记介绍了班子及成员征求意见、谈心谈话、对照检查和开展批评情况，听取了党员建议，并组织党员进行了班子评议；再次，以党小组为单位，按照党员个人自评、其他人员批评的顺序，开展了党员逐人评价，对系统55名党员履职尽责、参与学习情况进行了全面评议；最后，以填写测评表方式，组织参会人员根据党员现实表现和对照检查情况，按照优秀、合格、基本合格、不合格四个等次进行了无记名投票测评，认真填写了“不合格”党员问题表现和产生原因；并当场安排党委工作组和支部工作人员进行了计票汇总，扎扎实实、认认真真完成了民主评议党员各项工作。
（三）科学公正，落实评定结果处理。活动结束后，在工作组具体指导下，支部根据民主评议结果，综合党员业绩和组织生活情况，对每位党员进行了科学评定，并将评定结果反馈本人，听取了党员答复。其中，对9名“优秀”党员，及时上报上级党委，在评先树优中进行优先奖励，对41名“合格”党员肯定了成绩、指出了不足，提出了具体改进意见和期望，对3名“基本合格”党员点名了差距和缺点，安排专人帮助其学习
7
支部组织生活会和民主评议党员活动报告(组织生活会和民主评议党员活动开展情况总结)
整改，对2名“不合格”党员，上报了机关党委，并进行了组织调查核实，对不符合“不合格”标准的1名党员安排专人督促其进行问题整改，对经核实确为长期不发挥作用的1名不合格党员，根据中央《处置不合格党员通知》要求，做出了限期改正组织处理。
（四）提神醒脑，活动取得初步成效。通过真刀真枪、直来直去参与组织生活会和民主评议党员活动，全体党员均表示将问题揪了出来，发现了不足，找到了对策，达到了红脸、出汗、排毒效果。总的来说，活动初步取得了四项成果：一是进一步提高了政治素养和党性修养，大家都认为，本次活动增强了政治意识、核心意识、大局意识和看齐意识，坚定了理想信念，明确了政治规矩和政治纪律红线意识；二是进一步强化了理想信念和宗旨意识，通过开展批评与自我批评，提高了思想认识和党性觉悟，巩固了社会主义核心价值观，明确了奋斗方向。三是进一步坚定了担当实干的决心信心，通过民主评议党员，看到了实干者受表彰，不干者受处罚，即受到了警醒，也激发了奋发实干、勇于奉献的决心和意志。五是进一步明确了今后努力方向和整改措施，针对查摆出的问题，班子及党员个人都进行了深刻原因剖析，制定了具体整改问题清单和承诺书，为今后开展工作和参与组织生活指明了重点和方向。
三、直指要害，明确支部共性问题
8
支部组织生活会和民主评议党员活动报告(组织生活会和民主评议党员活动开展情况总结)
（一）政治合格方面问题。通过开展组织生活会和民主评议党员，发现支部班子及党员能牢固树立四个意识，坚决维护党中央权威，但具体到组织观念、理论学习上还有不足之处。
1、组织观念有所淡化，党员意识缺乏。表现在个别党员有时比较关注个人得失，关键时候、特殊时期，对个人考虑较多，集体意识不强烈；二是有时组织生活走形式、做样子，三会一课、培训教育、专题研讨等开展较少、质量不高，对党史党章党规的学习多是照本宣科；三是党员意识不够强烈，党员有时放松自身要求，把自己等同一般老百姓，不敢亮明党员身份。
2、理论学习不够全面细致，囫囵吞枣。两学一做教育以来，支部理论学习得到了强化，但与规范党支部要求还有差距。一是学习认识存在偏差，思想上不够重视，有时轻视学习，缺乏主动性和自主性，缺乏热情；二是学习方式不够灵活，缺乏活力，形式上以听、说、读、写为主，内容多是专业政治理论，枯燥乏味，且用填鸭式学习方法，听众容易开小差，疲惫倦怠。
（二）执行纪律方面问题。两学一做教育以来，支部党员严格执行政治纪律和政治规矩，认真落实党内法规，把规矩做了行动上。但具体到细节方面，还有执纪不严、落实不力问题。
1、群众纪律执行不到位，联系不紧密。一是基层调研次数少，支部班子主要精力用在了业务管理上，党员经常跑工地、外出执法、办理涉民事项，进村入户听取群众意见次数较少，
9
支部组织生活会和民主评议党员活动报告(组织生活会和民主评议党员活动开展情况总结)
有时下基层也只是应付了事；二是质量不高，基层调研范围较窄、缺乏代表性，只是与村干部、企业负责人进行交流，与普通群众、服务对象交流少，听取意见不够广泛，整改也不及时。
2、工作纪律执行不严，制度落实不力。一是党员执行工作规定不够规范，在按时上下班、接待来访群众、行政审批办理、规范使用车辆等方面还有提升空间；二是个别党员乃至委员有老好人思想，“干得多吃亏，管多了得罪人”、“多一事不如少一事”等观念还比较顽固；三是部分制度落实不到位，如机关考勤疲于应付、迟到早退屡禁不止等问题仍需下大力气解决。
（三）品德合格方面问题。通过认真谈心谈话、征求意见，开展批评与自我批评，发现支部还有以下问题需要纠正。
1、联系群众、深入基层不够紧密灵活。一是联系群众不够及时，方式单一，个别党员思想上还不够积极，意见答复比较困难，帮助群众也仅限于度过难关，不能从根子上解决问题；二是基层调研不仔细，落实八项规定以来，支部调研已有所转变，但到熟悉单位去的较多，去其他部门较少，因事因活动去的较多，专门了解基层群众思想次数少，调研方式也不够灵活。
2、家教家风建设还不够规范严谨细致。一是个别职工家庭责任履行不到位，由于忙于工作，且有大男子主义，回家后不参与家务劳动，生活中有时因沟通不当，出现吵闹现象，没有完全挑起家庭重担；二是个别党员关爱子女方式粗放单一，比
10
支部组织生活会和民主评议党员活动报告(组织生活会和民主评议党员活动开展情况总结)
较重视结果，平时多以批评教育为主，沟通帮助少，虽然子女没有原则性问题，但是自立自强、顽强拼搏精神明显缺失。
（四）作用合格方面问题。通过班子查、党员提、群众议，发现支部整体上能够履职尽责、实干担当，发挥干事创业作用，但是个别时候、个别同志仍然存在不思进取、自我封闭问题。
1、班子成员有时安于现状、不求进取。一是支部委员存在思想懈怠、自以为是问题，个别同志认为自己在基层工作多年，管理业务已经十分熟悉，有了应对各种情形的能力，以至于缺乏进取精神，工作总是不上不下；二是个别委员缺乏创新精神、标准不高，有时候安于现状，“求稳多、求进少”，满足于小成即满、小进即安，凭经验做事，且存在“庸、懒、散”思想。
2、党员缺乏有效沟通、个别自我封闭。一是党员向支部汇报思想少，由于平时忙于工作，除了组织活动，到支部次数少，汇报多是业务工作，忽视了思想动态、理论状态报告；二是到支部次数少，大多时候支部事务纷繁复杂，党员又有具体工作，支部班子与党员谈心交流次数较少，导致个别党员比较封闭。
四、善始善终，严格开展督导整改整改落实是活动取得成效的落脚点和根本保障。活动结束后，**支部认真开展后续督导工作，对会议开展、措施制定、活动整改等情况及时进行跟进落实，取得了明显成效。（一）认真负责，及时开展活动通报。28日一早，**支部
11
支部组织生活会和民主评议党员活动报告(组织生活会和民主评议党员活动开展情况总结)
组织党员召开了组织生活会及民主评议党员情况通报会，对民主活动开展情况进行通报，认真说明了班子及成员对照检查情况、相互批评状况和会议主要收获，特别是对督导同志的点评进行了逐条陈述；并对民主评议党员情况进行了说明，阐述了党员存在的主要问题及整改对策，公开了党员民主测评结果，对不合格党员处理情况进行了公示，保证了广大党员知情权。
（二）高度重视，认真制定整改清单。活动结束后，支部班子通过认真梳理谈心谈话、问题查摆、征求意见发现的问题，综合组织生活会和民主评议党员对照检查情况，详细整理了班子及委员、党员三类整改问题清单，并制定了专项整改方案，按照“四个回应”要求，与人对应、与事对应，明确了具体整改项目、整改措施、负责人员、整改承诺和整改时限，在支部范围内进行了全面公开。同时开展台帐管理，对整改问题逐一进行盘点销号，定期公示整改进度及效果，自觉接受社会监督。
（三）明确重点，狠抓突出问题整改。针对谈心谈话、征求意见、自我查找、相互批评、党员评议发现的思想、组织、作风、纪律方面问题，支部班子及所属党员迅速进入了整改阶段，对个人问题，公开了整改承诺书，按照要求进行逐项整改。共性问题方面，从履行党建职责、执行工作纪律、开展四风整改、落实八项规定等方面进行认真梳理分析，制定了专项整改方案，采取“加强创先争优、加强廉洁自律、加强作风建设、
12
支部组织生活会和民主评议党员活动报告(组织生活会和民主评议党员活动开展情况总结)
加强主体责任、加强党性修养、强化理论学习、强化履职尽责、强化两学一做、强化实干担当”等九项措施，开展了突出问题专项整治，在生活、学习、工作各个阶段时时纠正错误行为，确保所有问题有策对应、有人落实，将整改工作落到了实处。
（四）创新办法，定期组织工作督导。活动结束不意味着工作完成。活动进入整改阶段后，支部迅速成立了由支部委员为组长，优秀党员为督导成员的四个整改督导组，全面负责各党小组、问题党员整改督导工作，并按照支委会分工，分领域、分党小组开展了问题整改督导，及时调度整改进展，指导问题整改，检查整改效果。同时设立整改举报电话、整改进展公示栏和网站整改窗口，于每周五公布班子及个人整改进度和整改效果，对整改项目落实情况进行全面公开，运用社会监督促进整改，确保问题整改到位，活动取得成效。
二〇一七年*月**日
13
篇六：精准脱贫班子对照检查材料
2020年脱贫攻坚专项巡视回头看整改专题生活会个人对照检查
材料
新中国成立以来，___带领人民持续向贫困宣战。经过改革开放以来的努力，成功走出了一条中国特色扶贫开发道路，使7亿多农村贫困人口成功脱贫，为全面建成小康社会打下了坚实基础。中国成为世界上减贫人口最多的国家，也是世界上率先完成联合国千年发展目标的国家。下面是小编为大家带来的2020年脱贫攻坚专项巡视回头看整改专题生活会个人对照检查材料，希望能帮助到大家!
2020年脱贫攻坚专项巡视回头看整改专题生活会个人对照检查材料《关于认真开好脱贫攻坚专项巡视“回头看”整改专题民主生活会的通知》的要求，我在深入学xxxxxx关于扶贫工作的重要论述和在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神的基础上，聚焦专项巡视反馈问题，认真开展谈心交心，广泛征求意见建议，明确了下一步整改的措施和方向，为决胜脱贫攻坚奠定了坚实的基础。现将对照检查报告如下：一、民主生活会整改措施落实情况1.针对学习落实中央脱贫攻坚方针政策不足问题。首先本人进一步加强了政治理论学习，并系统性、全面性地学习了xxx关于扶贫工作的重要论述和在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神，并主动驻村指导工作。其次是深入地去学习扶贫各项政策，对于组织下发的相关政策学习资料进行细致研究，静下心来深学细悟，同时将中央脱贫攻坚方针政策落到实处。2.针对在履行脱贫攻坚政治责任不足的问题。一是提高了相关的理论知识水平，增强了学习的紧迫感和忧患意识，及时将自身的理论知识与实际工作相结合以提升综合业务和扶贫工作的效率。二是深入熟悉扶贫各项工作，从思想上和行动XX度重视扶贫工作，将综合业务和脱贫攻坚工作统筹兼顾起来。3.针对整改落实各类监督检查发现的问题没有落到实处的问题。对各类督察检查发现的问题，进行全面梳理，制定整改方案，列出整改清单，深挖根源，确保各项问题落到实处，在具体抓整改落实的过程中，全面进行面整改。4.针对形式主义官僚主义方面的问题。保证自己每月多次走访贫困户，在实际走访过程中，深入调查研究，切实解决贫困户存在的问题，将村委会的档案与
1
走访贫困户的实际情况进行核对，并保证档案与实际情况向对应，同时紧密联系贫困户，并从多方面帮扶贫困户，使其增收致富。
二、对照检查存在的突出问题1.在落实巡视整改主题责任方面。主要表现在政治站位还不够高，在工作摸排上偏重于档卡资料整改完善，对扶贫工作落实的不够完善。自我加压的不够强，对脱贫攻坚工作虽然能够坚持深入贫困户，但自我施加的责任压力不够强，政治、思想和行动的自觉性不高。2.在整改落实各类监督责任还有一定差距方面。对各类督察检查发现的问题，制定整改方案，并且列出了整改清单，深挖根源，但具体抓整改落实时，对反馈帮扶对象的第一手资料、摸排的工作没有及时“回头看”，落实的不够扎实，对自己的工作要求不高，没有警钟长鸣的急迫感，有依赖思想，对问题查的不够具体，个别问题只在面上进行了整改，没有从根本上解决问题。3.“两不愁三保障”方面突出问题整改还不够到位的问题方面。由于村委会多次组织开展驻村帮扶和节日慰问等相关活动，忽视了深入调研了解村情民意，对于定期入村现场办公、入户解决实际问题坚持的不够经常。在处理贫困群众的问题上具体办法不多，没有主动思考工作的意识，对脱贫攻坚工作中，存在的中摸排、轻检查，实地深入村农户与的检查力度不够，导致有问题遗漏。4.政策落实仍不够精准问题方面。工作主动性不强，由于今年的高强度脱贫攻坚工作，使得自己的精神状态方面有些疲惫，感觉力不从心，缺乏主动关心、主动去抓的意识，贯彻上级扶贫部署缺乏有针对性的、精准的工作措施等问题。遇到新的工作问题，处理起来心存疑虑，担心决策失误，有些过于谨慎。5.驻村帮扶工作有削弱迹象问题方面。在思想上还是重视不够，缺乏主动性和自觉性，缺乏热情，在应付日常琐事中淡化了思想上的学习，没有将理论贯穿到日常工作中去，到时理想信念有松动，群众观念有所淡化，导致帮扶工作不是很到位，有削弱的迹象。6.资金项目管理使用不规范问题方面。由于检察院派驻干部驻村工作，其中一名为驻村第一书记长期驻村对村资金项目的管理进行监督，目前使用情况比较规范。三、产生问题的原因
2
（一）政策研究不够透。脱贫攻坚工作开展以来，虽然也注重相关政策理论和业务知识学习，但在深入的理解和应用上没有将其提升到足够的高度。把太多主要精力放在了其他分管工作政策法规上，导致对扶贫理论政策思考领悟的少，耐心研读不够，对精准扶贫到底怎么扶等问题还缺乏深入研究和实际举措。
（二）宗旨意识不够强。因本人毕业后多年在基层工作，自认为非常了解农村工作，忽视了深入调研了解村情民意。仅满足村委会里组织开展的驻村帮扶和节日慰问等相关活动，对于定期入村现场办公、入户解决实际问题坚持的不够经常。在处理贫困群众的问题上办法不多，有时还会有依靠乡人民政府想办法的思想，方法也偏向于简单。
（三）工作作风不够实。一是对精准扶贫工作深层次的思考、研究不够，对扶贫方式考虑不周全办法不多路子不广，二是工作落实力度还需要进一步加强。往往是前期进行了摸排部署，也能及时跟踪督促检?耍?但是还有一些工作没有完全落到位。
四、整改措施下一步工作中，我将认真对照脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈意见，结合查摆出来的问题，狠抓整改，确保实效，扎实做好整改。（一）提高思想认识，学深悟透扶贫政策。一要增强“四个意识”，切实提高政治站位，明确政治责任，强化政治担当，认真把xxxxx关于扶贫工作重要论述和党中央脱贫攻坚各项决策部署落到实处。二要深入学习掌握中央、自治区、地市对脱贫攻坚工作的相关要求部署，加深对脱贫攻坚各项政策的理解认识，坚持把脱贫攻坚工作作为一项重大政治任务来抓，做到思想上重视，落实上迅速。（二）增强宗旨意识，充分调动脱贫积极性。自觉强化宗旨意识，为民意识、责任意识，把脱贫攻坚工作放在心上、抓在手上。保证充足的走村入户扶贫帮困工作时间，并及时宣传扶贫新政策，准确解读扶贫新措施。
篇七：精准脱贫班子对照检查材料
单位：镇
2019脱贫攻坚反馈问题整改台账
脱贫攻坚反馈问题整改台帐
时间：2018年7月10日
反馈问题
主要措施
1.严格程序。严格执行逐年贫困人口退出标准和程序，借助扶贫对象核实及数据清
洗的机会，对退出的贫困人口进行再核实，扎实开展入户调查摸底、村组级评议工
作，认真核实收入及“两不愁、三保障”情况，对贫困人口未达到脱贫条件的巩固
贫困人口退出提高户，及时进行了返贫处理，重新纳入贫困人口进行帮扶。2.规范台账。在评议
不精准
公示结束后，镇党委统一安排各村对全村贫困人口建立台账，明确致贫原因，制定
切实可行的帮扶措施，充分掌握每户贫困人口的基本情况，为贫困人口退出奠定基
础。3.维稳信访。对退出的贫困户加强宣传引导，讲明政策标准，防止个体上访闹
访事件发生，依法依规维护全镇脱贫攻坚良好的秩序和氛围。
1.高度重视。召开了精准扶贫脱贫专题民主生活会，镇领导班子成员进行了认真的
对照检查，深刻剖析问题、制定解决方案、扎实整改落实。2.精准整改。对贫困村
帮扶不扎实(户)实施“一村一策、一户一策”，做到帮扶责任人、扶贫对象、项目安排、资金
使用、到村到户措施、定点帮扶及脱贫成效“七精准”。3.精确建档。坚持因人因
户施策、因贫困原因施策、因贫困类型施策，各包保责任人员合理安排时序进度，
工作进度
完成完成
备注
2019脱贫攻坚反馈问题整改台账
建立精准扶贫工作档案，达到贫困对象精准、脱贫项目详实、脱贫路径明晰，确保扶贫对象按期保质脱贫，切实把精准扶贫各项工作做实做细。4.督促检查。采取常规指导和专项督促相结合的方式推进工作，定期或不定期对精准扶贫工作进行调度、指导、督促和跟踪；管好扶贫资金，预防扶贫领域腐败问题发生。
1.加强帮扶干部学习，全面掌握健康扶贫政策；帮扶干部进村入户，上门走访，宣
传落实好健康扶贫政策。2.在结对帮扶过程中，认真落实好脱贫攻坚的各项政策和
健康扶贫政策措施。对应该享受的健康扶贫贫困户，镇上各相关部门开通绿色通道，减少贫困户
完成
落实不到位负担，积极协助贫困户享受及时、优质的各项健康扶贫政策。3.镇纪委、镇督查组、
镇扶贫办联合成立检查组，对全镇精准脱贫工作政策知晓率和群众满意率开展问卷
调查，并及时进行通报排名。
1.政策扶。充分利用低保、五保等惠民政策扶持因病、因残等原因致贫的贫困户。
2.项目扶。通过易地扶贫搬迁、交通水利等基建项目，重点解决因基础设施薄弱而
帮扶措施不
致贫的贫困户。3.智力扶。通过“农技员”“土专家”“田秀才”言传身授等方式，
完成
精准
重点解决务工无技能、无技术等原因致贫的贫困户。4.干部扶。通过干部一对一进
行帮扶到村到户，解决无人帮和责任不落实的问题。5.思想扶。通过群众“一事一
2019脱贫攻坚反馈问题整改台账
议”、村规民约等方式，众口铄金，解决好吃懒做、游手好闲的贫困户。6.亲情扶。
通过感恩教育等方式，解决部分家庭不赡养老人的问题。
1.把产业扶贫作为治本之策，把“三带一创”作为主要路径，把培育壮大集体经济
作为重要抓手，靶向施策，精准帮扶。2.通过培育发展本地豆腐、糍粑等餐饮产业、
产业扶持散、
洋芋、药材等种植业以及畜牧养殖业，做实农业合作社，建立合理的贫困农户利益
完成
小、短
联结机制，让贫困群众得到实惠，确保完成今年脱贫任务。3.加大宣传力度，积极
协助专业合作社、贫困户申报扶贫贷款等各项工作，切实增强脱贫攻坚金融支持。
1.扶贫贷款精准发放。产业扶贫贷款严格按规定筛选扶贫对象，向群众讲清贷款对
象必须是建档立卡贫困户，非建档立卡贫困户不得享受扶贫贷款。2.加强村级财务
扶贫资金管理管理。严禁现金支付，杜绝报账员到经管站所领款存入个人账户或直接提取现金，
完成
不规范
再以现金方式支付扶贫项目工程款。3.严格扶贫资金使用。强化新农村建设资金、
产业扶贫项目资金的使用、监督和管理，严查公款私存等违规违纪行为，确保有限
的资金发挥最大的效益。
整合队伍、实1.按照“每人包扶贫困户不超过5人”的原则，合理调整包扶人员，明确各人员责
完成
施精准帮扶任分工，长期驻村帮扶。2.坚持“一村一队”，全面整合驻村工作队、第一书记、
2019脱贫攻坚反馈问题整改台账
包村干部、村两委会“四支力量”，选好联合党支部书记；强化队伍管理，选配队
长，成立临时党组织，形成攻坚工作队，由工作队队长统一调配各种力量。3.在镇
办、村（社区）干部包扶贫困户的基础上，动员农村党员、产业大户、致富能手、
返乡创业人员包扶贫困户，使包扶人员有足够的精力实施精准帮扶。4.积极推行贫
困村便民服务室、作战室信息互通、人员互派，民事代办人员熟悉扶贫政策，驻村
干部了解村情户情，通过“两室合一”使贫困群众享受“一站式”服务。5.针对工
作实践中出现的问题和困惑，加强对工作队干部的培训，让所有队员熟悉政策、熟
悉帮扶措施、熟悉群众工作，明确工作方向，理清思路，因人因户施策。
1.按照上级要求，结合本镇实际，进一步落实好行业扶贫政策、配套办法，充分发
挥各自职能，统筹推进“八大行动”，积极探索“特惠+普惠”行业扶贫路径，在
大力扶持贫困户的基础上，有效缩小贫困户与非贫困户政策享受的差距，全面提升
统筹协调、合
群众满意率。2.充分利用好涉农资金，围绕年度脱贫计划，加基础设施建设，配套
完成
力攻坚
实施公共服务项目，合理布局产业项目。3.落实好移民搬迁政策，协调沟通，加快
集中安置建设进度，完善大、小配套，按计划如期交房，提高入住率。4.是协调银
行机构放宽贷款门槛，扩大信贷服务，进一步提高群众获贷率；牢固树立“一盘棋”
2019脱贫攻坚反馈问题整改台账
思想，自觉服务，主动跟进，助力脱贫攻坚。
1.以村为单位，逐户逐项认真检查档案资料，彻底解决“两卡一簿”填写不规范、
资料归档不齐全、“一户一档”逻辑关系不符、帮扶计划与致贫原因不吻合、人像
不符、民主评议佐证资料不完善以及资料卡册缺页、漏项、铅笔填写、反复涂改等
问题。2.档案资料精细化管理。精细化管理达到“三全面”，即全面规范、全面提升、
全面过硬。镇脱贫攻坚工作站达到“两划、八卷、九牌、一户一档”。村脱贫攻坚
工作室达到“两划、八卷、九牌、一户一档”。贫困户家中要放置“一夹两卡”，“一
篇八：精准脱贫班子对照检查材料
6加强村级党组织的战斗力凝聚力战斗力敢于开拓善于运作发挥党员模范带头作用大力发展村集体经济7强化服务意识改进服务态度掌握脱贫攻坚相关知识和技能掌握村民致贫原因按照一户一策要求对照八个一批提出有针对性的帮扶建议切实指导村民脱贫
农村“四支队伍”职责分工
为了明确分工,夯实责任,确保按期圆满完成脱贫任务,现将峪口村“四支队伍”职责分工如下:
一、第一书记1、推动精准扶贫。聚焦脱贫攻坚,大力宣传党的脱贫攻坚和强农惠农富农政策,着力抓好落实精准识别贫困户,帮助村“两委”制定实施脱贫计划,组织落实扶贫项目。2、选准发展路子,争取派出单位和有关部门项目资金支持。严守红线,精准退出,确保“两不愁三保障”严格达标。3、发展集体经济。大力发展村集体经济,增强发展后劲,立足资源条件和产业基础,探索集体经济发展的现实形式和有效路径。引导社会资金,加大“输血”总量,帮助选准发展路子,培育农村专业合作社等,增强“造血”功能。4、办好为民实事。组织开展为民服务代理等工作,打通联系服务群众最后“一公里”。要做到经常入户走访,与群众同吃同住同劳动,广泛听取意见建议,关心关爱贫困户、五保户、低保户、残疾人等弱势群体,帮助解决生产生活中的实际困难。
5、负责村级软件和户软件的把关,存在问题及时督促包村干部和村干部进行整改。
二、包村干部1、及时协助第一书记落实镇脱贫攻坚领导小组的各项工作部署。2、负责组织村组干部和帮扶千部入户精准识别、精准施策,按照要求建立村级档案,掌握贫困户家庭基本情况,督导帮扶干部认真开展好帮扶工作。3、协助第一书记做好村脱贫攻坚三年规划和年度计划。4、及时收集、更新村贫困信息系统及档案资料收集完工作。5、严格按照镇脱贫攻坚领导小组安排部署,做好村级软件,制定清单目录,对照检查整改的问题,一一整改。6、配合镇农村集体产权制度改革领导小组,做好“三变”改革资产登记、股民登记、股金设置等工作,助推脱贫攻坚三、驻村工作队队员1、协助第一书记和包村干部做好贫困村、贫困户建档立卡和动态管理工作,协调落实千部联户帮扶工作,建立和完善村户档案资料。2、负责扶贫政策宣传到户到人。
3、开展扶智扶志工作,激发贫困户内生动力,配合村“两委”协调化解各种矛盾纠纷。
四、村“两委”会职责支部书记1、加强强基层组织。指导村上认真贯彻落实党的路线方针政策,执行上级党组织指示,强化党组织领导核心作用,协调加强两委班子建设,特别是党支部书记的工作,搞好班子团结,提高“两委”班子成员的政治思想素质、文化技术素质及履职能力水平,培养后备干部。2、严格落实三会一课制度,严肃组织生活,加强党员教育管理,推动落实村级办公经费及村干部补贴等基本待3、推进活动场所标准化建设,完善服务设施及功能,努力把村级党组织建设成为为服务群众、维护稳定、促进发展的坚强战斗堡垒。4、把群众组织起来,调动村民积极性,集中力量解决发展难题。5、认真学习扶贫政策,有效对接上级党组织,将党和国家的扶贫政策及时传达给村民。6、加强村级党组织的战斗力、凝聚力、战斗力,敢于开拓,善于运作,发挥党员模范带头作用,大力发展村集体经济
7、强化服务意识,改进服务态度,掌握脱贫攻坚相关知识和技能,掌握村民致贫原因,按照“一户一策”要求,对照“八个一批”,提出有针对性的帮扶建议,切实指导村民脱贫。村委会主任
1、提升治理水平。落实“四议两公开”,强化村务公开,促进公平公正,深入开展法制宣传教育,提高村干部依法办事能力,指导完善村规民约,弘扬文明新风,教育引导群众养成科学、文明、健康的生活方式。
2、宣传党和国家有关农村工作和扶贫开发的重大方针政策,协调落实各项强农富农惠农政策。
3、配合第一书记、村支部书记和包村干部协调解决日常事务。
4、处理突发的矛盾纠纷,并做好信息的报送。5、对贫困户的基本情况做到一口清监委会主任1、严格执行“四议两公开”制度,组织实施好扶贫政策,强化自主监督。2、负责监督村三委班子严格遵守上下班时间,做好工作日志。3、监督村务公开、财务公开,监督使用好扶贫资金。
篇九：精准脱贫班子对照检查材料
2022年脱贫攻坚个人对照检查材料
按照党委召开脱贫攻坚专题民主生活会的要求，联系自身扶贫脱贫攻坚工作实际，认真查摆问题，剖析根源，明确整改措施，现将个人对照检查情况汇报如下：
一、存在的问题及原因1、思想认识不到位。落实扶贫任务往往是仅仅完成上级下达的规定任务，扶贫脱贫攻坚责任意识、使命意识不够，缺乏主动性。责任没有完全靠实，在思想上重视实物资金扶贫，轻视精神扶贫。2、宣传工作不到位。作为一名工作队队长，对扶贫脱贫攻坚的宣传工作还有待进一步深入。没有及时地把上级精神和政策宣传到位，对扶贫脱贫政策法规宣传不够、力度不大、宣传面不广，群众对精准扶贫政策，尤其是金融扶贫、保险扶贫和产业扶贫政策知晓率低。3、支部理论学习抓得不紧。主要表现在党员干部忙于业务时间多，自行学习时间不充分、学习内容不深入，不系统、不透彻，缺乏深层次思考，未能真正系统、透彻地学习领会上级精神，达到通过学习服务群众的目的。理论学习联系实践不够紧密。忽视理论与实践的辨证统一关系，理论学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，不善于用马列主义的立场和观点分析问题，不善于用____理论认识问题、解决问题，创造性开展工作。4、贯彻民主集中制的质量不够高。主要表现在一是正确处理民主与集中两者关系上做得不够。发扬民主不够广泛，或者只是流于形式，表面的民主，有时开会的议题通报不具体、不及时，会中临时协议的问题也比较多，与会者思想准备不足，影响决策质量。二是对重大问题的讨论研究不够深
刻，研究具体问题比较认真，研究重大问题比较粗浅。5、党管干部管理抓得少。主要表现在对党员干部廉政教育少，还存在门
难进、脸难看现象。八项规定出台以前，存在超标准接待现象。好人主义比较严重，平时对干部管理有一种不敢管、怕得罪人的现象。
6、争先创优意识不够强，满足于现状思想比较严重。主要表现在干工作标准不高，等靠现象比较重。强调客观原因多，找主观因素少，干起工作来没有自己的特色，思想认识上存在偏差。
二、存在问题的主要原因1、政治理论学习不够，政治敏锐感不强。党支部班子对加强理论学习的重要性、紧迫性认识不足，强调实际工作作用的多，强调理论学习的少，没有危机感。没有把政治理论学习放在一个更重要的位置，在学习上存在一定的片面性，缺乏对政治理论的系统研究和深刻理解。对理论与实践的辨证唯物关系理解不深刻，缺乏系统性、经常性的深入学习，不能很好地用马列主义的立场和观点分析问题，欠缺用理论认识问题、解决问题的能力。2、执行民主集中制质量不够高。贯彻执行民主集中制的质量和能力不高，对民主集中制的内涵把握得不够准确。民主气氛不浓，主要是存在怕得罪人，做老好人思想。做思想工作时不深入，不到位，不能放下架子，放下面子，深入群众中去，而只是停留于形式，做表面文章。3、同党员干部沟通少，思想交流少。对党员干部的工作、学习、生活关心不够，掌握情况不全面、不细致，忽视了经常性思想工作。如平时交待工作任务、压担子多，听干部汇报工作多，很少主动找干部谈心交心，未
能够真正了解干部冷暖。4、进取精神退减，宗旨意识还不强。没有从思想深处彻底解决好我是谁、
为了谁、依靠谁的问题，在工作中未能始终坚持把服务人民群众作为出发点和落脚点。为人民服务的宗旨意识不够强，对基层的帮助还不够，需要真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。
三、整改措施1、全面提高思想认识。提高扶贫脱贫攻坚政治敏锐性，认真学习落实中央和省市县委扶贫脱贫精神，以打好打赢扶贫脱贫攻坚战总揽工作全局，履职尽责、担当实干、服务大局。2、加强扶贫政策学习。认真接受各级组织的扶贫脱贫攻坚培训，自觉进行扶贫政策自学活动，认真学习，提高认识，学深吃透扶贫政策和精神，提升精准扶贫知识水平和业务能力。3、规范提升基础工作。自觉开展扶贫脱贫基础工作规范提升专项行动，对照上级要求、验收标准和先进样板，确保扶贫脱贫各个流程符合程序，确保档案内容完整、填写规范、数据真实、信息一致，夯实扶贫脱贫基础性工作。4、强化宣传工作力度。一方面通过各种平台宣传上级扶贫精神和扶贫政策，加大宣传力度，扩大宣传面，尤其是群众需求较高的健康扶贫、保险扶贫、产业扶贫政策等;一方面积极汇总我镇扶贫脱贫攻坚工作亮点，向上级汇报脱贫成效，向群众宣传扶贫成果，提升群众认可度。按照本次脱贫攻坚专题民主生活会要求，我深入学习____总书记关于脱贫攻坚系列讲话精神和中央、省、市委脱贫攻坚会议精神，重点对照省市
委扶贫领域专项巡察反馈的意见，以解决突出问题为突破口和总目标，在深入学习、广泛征求意见的基础上结合思想和工作实际，认真深刻进行自我分析，深入查摆并剖析责任落实、思想意识、实际行动、精细程度、产业促脱贫五个方面存在的突出问题，坚持问题导向，有针对性地制定整改措施，立行立改务求实效。下面，就对照检查情况作以汇报：
一、存在的突出问题(一)责任落实方面一是帮扶履职不全面。在履行帮扶责任时，虽然能够严格按照规定要求开展帮扶工作，按时深入贫困户家中了解现实情况、宣传扶贫政策。但是在与贫困户交流时，缺少深层次的探讨，导致对贫困户的最迫切需求作出针对性强的帮扶指导措施。例如，在向贫困户宣传扶贫政策时，只是将各项政策逐一的讲解，对符合贫困户实际需要的政策侧重程度不够，讲解程度不深，虽然所帮扶的贫困户最终能利用各项政策解决问题，但是在一定程度上影响了实效性。二是督导检查不严实。在扶贫领域问题整改工作中，虽然能够严格按照方案要求进行监督检查，及时发现问题、督促整改，保证整改工作有序推进。但督导检查的力度还不够大，对各相关单位开展整改工作督导的不够严，还只是进行常规性督查，没有切实做到时刻跟踪问效。例如，在进行汇总梳理省委
一是理论武装不扎实。在脱贫攻坚理论知识学习上，虽然能够坚持集中学习和个人学习相结合，积极主动学习____总书记的扶贫开发战略思想和脱贫攻坚系列讲话精神以及中央、省、市委脱贫攻坚会议精神，但是在结合实际学习研讨、带着问题学习思考上做得不够，还是学得不深、理解不透、实践不足。例如，虽然自己很注重扶贫理论知识的学习运用，但是在学习系列讲话上，还是缺乏系统性地研读和深层次地思考，没能做深度交流研讨，没能做反反复复学，政治理论学习有时存在联系实际不紧、聚焦问题不够，久而久之势必会影响到主观世界的改造、影响到党性修养的锤炼。
二是进取意识不强烈。面对繁重的工作任务，虽然能够全身心地投入到工作中，但有时干事创业的精气神有所松懈，有时还是求稳思想较重，干劲有余、闯劲不足，缺乏强烈的进取精神。例如，能够深刻认识到产业扶贫在脱贫攻坚中的重要作用，但是在如何进一步发展壮大扶贫产业、充分发挥产业带动效益上，不够创新大胆，没有提出足够多的科学招法和合理建议供县委参考，没有充分发挥参谋助手作用，一定程度上影响了三服务质效。
(三)实际行动方面一是调查研究不深入。到基层调研时，多是注重主要事项开展调查研究，对如何满足贫困群众文娱生活需要、提升贫困群众幸福感，还是缺乏解剖麻雀的精神，没能做多做足蹲点调研，更好地同群众面对面沟通交流，全方位深层次了解贫困群众心里需求，一定程度上影响了扶贫工作成效。例如，到基层调研检查时，主要还是围绕三通三有和三率一度、产业带动等
重点工作进行，缺乏对村级公益事业发展情况和贫困群众精神文化生活方面调研，影响贫困群众物质、精神双富足，进而一定程度上影响扶贫满意度。
二是纪律执行不彻底。在督促提醒相关部门及时开展省市委扶贫领域专项巡察反馈问题整改上，虽然能够落实工作纪律，但是在执行上有时不够严格、不够到位，没能充分彰显纪律的严肃性。例如，对整改工作推进较慢的单位有时为了保持整改工作热情和积极性只是做了口头提醒，没有及时下发督办通知，虽然没有影响到整改工作的整体推进，但是体现出了督办纪律执行的还不够严格彻底。
(四)精细程度方面一是工作摆布不均衡。虽然能够兼顾所有工作，认真完成各项任务，但是没能对所有分管工作坚持精细化工作态度，将各领域工作合理计划、摆布均衡。例如，在平时的工作中，多是将办公室工作摆在首位，投入主要精力做好服务，但是对统战部负责的社会扶贫工作重视程度相对不够，研究思考不足，没有追求绣花功夫，长此以往会影响社会扶贫作用的发挥。二是标准要求不严格。对各项工作能够站在全局的高度统筹规划，以全面振兴发展为目的进行统筹推进，但是没能对所有工作都坚持高标准、严要求，存在重点领域重点工作抓的紧抓的严，日常性工作按部就班的问题。例如，对文件管理、办会接待、脱贫攻坚等主要工作重视程度相对较高，工作要求严、标准高，反复强调重要性严肃性，并时时进行监督问效，而对其他的信息报送等常规性的工作只按照常规方法进行布置落实，对工作的要求和标准相对有所放松，没能深入的进行研究，追求卓越创新工作方
式方法，导致常规工作成效还不够突出。(五)产业促脱贫方面一是工作推进不到位。在推动产业带动贫困户脱贫上，指导贫困户借助
产业带动脱贫研究的还不够细致深入，还是只围绕现有产业进行带动，没有穷尽办法延伸扩展，探索新的效益增长点。例如，在贫困户发展小园经济上，没有深入的研究如何完善品种种植结构，引导贫困户依据市场需求选育品种，只是向贫困户推介常规种植主流品种，缺乏竞争力强的特色作物。
二是动力激发不充分。在扶智、扶志相结合上，虽然能够下大力气对所包扶乡镇贫困群众进行教育引导，结合产业带动激发贫困群众的内生动力，但是从实际效果来看，参与热情还不够高，还需采取更有效的措施，变要我脱贫为我要脱贫。例如，在研究产业覆盖带动脱贫工作中，对包扶乡镇贫困群众中无劳动能力或比较懒惰的人员采取的带动措施针对性不够强，致使其积极主动参与到产业发展的热情不高，存在等、靠思想，内生动力没有得到充分激发。
二、问题产生的原因在查摆问题和党性分析的基础上，对照省市委扶贫领域专项巡察反馈的意见，聚焦脱贫攻坚工作的具体要求，深刻剖析了问题产生的原因。主要有以下几个方面：一是担当精神不足。是否具有担当精神，是否能够忠诚履职、尽心尽责、勇于担责，是检验每一位领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。检省自身存在的问题，究其根源是缺乏功成不必在我
的责任担当精神。虽然自己能够认真履行责任，按要求做好各项工作，但是做的还不够到位，没有切实有效发挥帮扶作用，更好地发挥党员领导干部的表率作用和引领作用。通过剖析问题产生根源，使我更加深刻地认识到，作为党员领导干部，必须时刻不忘初心牢记使命，始终把忠诚担当作为做人从政的信条，切实增强责任担当，埋头苦干实干，做一名作用发挥合格的党员领导干部。
二是理想信念不牢。只有坚定理想信念，不断增强政治定力，守护好共产党人的政治灵魂，才能在脱贫攻坚工作中发挥作用。检省自身存在的问题，思想根源是理想信念有所滑坡，实质是政治坚定性不够强的表现。虽然自己始终对政治理论学习的重要性和紧迫性有深刻认识，也能够自觉加强政治理论学习，但是还没有投入更多的时间和精力，还存在政治理论学习存在的不深不透、运用创新不足等问题，一定程度上影响了理想信念坚定性和政治坚定性。通过剖析问题产生根源，使我更加深刻
篇十：精准脱贫班子对照检查材料
支委成员对照检查材料20篇
一、存在的主要问题
〔一〕在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”方面。主要有“三个差距”：一是坚持知行合一还有差距。学习理解习近平新时代中国特色社会主义思想、习总书记关于全面从严治党的重要论述，还不够深入系统，对字面词句学得多、对核心内涵理解少，走马观花多、深入思考少；对一些重要政策理论和会议精神的学习不及时、不深入，过多关注的是“要求是什么、主要学什么”，对如何运用思考不够、思谋不深，存在零打碎敲，浅尝辄止的现象；在履行纪检监察两项职责过程中，还存在用传统思维看问题、凭经验办事的现象，没有真正做到学思用、知信行相统一。二是锤炼政治素养还有差距。这些年，自己始终注重强化政治意识，不断提升政治鉴别力、保持政治定力，在大是大非前
保持头脑清醒。但还存在站位不高的问题，有时就工作说工作、就业务抓业务，没有从政治和全局的高度思考谋划纪检监察工作，把握政策水平、监督执纪本领有待提升；还存在眼光不锐的问题，遇事从政治意义、政治要求、政治影响等方面想得不够深入，善于从一般事务中发现政治问题，善于从倾向性、苗头性问题中发现政治端倪的能力有待加强。三是践行两个维护还有差距。虽然政治原那么、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致，但没有把主动维护的自觉性和严肃性，落实到具体行动上、贯穿于监察工作中，对一些影响党的集中统一的言行，虽然能够坚决抵抗，但发挥纪律的刚性约束作用不强；面对社会中、网络中流传的一些政治谣言、小道消息，虽然能够自觉做到不听不信不传，但缺乏鲜明的斗争精神，有时采取了视而不见的态度。
〔二〕在坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能，团结带着人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。我能认真执行党中央决策部署和市委、市纪委决议决定，始终在党委的领导下履行监督执纪职责，但还存在一些不容无视的问题：一是请示汇报工作还不够及时。工作中，对于个人事项能够真实准确报告、对于执纪办案过程结果能够及时汇报请示，但对于日常请销假的小节问题、工作中拿不准的细节问题，有时怕说多了给党委领导添麻烦、影响自己在领导心目中的印象，该报告的没有及时报告，该请示的也没有及时请示，导致个别工作在落实中走了样。二是参与建言献策还不够主动。分析讨论重大事项或执纪办案思路方法上，积极主动发表意见不够，对自己职责范围内工作发表意见多，对自己不分管的工作发表意见少，没有站在工作大局上去认真研究问题和分析问题，向纪委、监委提出科学有效的意见建议不多。三是参与组织生活还不够自觉。集中学习、党课教育虽然能够积极参加，但汇报思想做得不够及时主动，有时总觉得工作忙、事情多、自己年龄又大，向年轻的党小组长汇报思想有
些抹不开面子，有走过场、到个位的心态。缴纳党费虽然能按规定、按标准足额上缴，但个别时候却要靠别人提醒。党内生活战斗性不够，觉得批评别人重了怕伤感情，自我批评重了怕丢面子，真刀真枪讲问题还不够，离“出汗、排毒”的要求还有差距。
〔三〕在履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面。年初以来，在市纪委、监委的领导下，我坚持把贯彻落实上级各项决策部署作为重大政治责任，加强疫情防控、推进复工复产、落实“六稳”“六保”工作和脱贫攻坚等情况的专项督查和常态巡查，做到上级决策推进到哪里、监督检査就跟进到哪里，严肃纠治不担当、不作
为等倾向性问题，以认真履职确保政令畅通。但对照高标准要求，履职上还存在一些不容无视的问题。主要表现在：一是开展工作还不够大胆主动。执纪工作中有时存在瞻前顾后、左思右想的现象，总是纠结于是否主动上报问题线索，是否给大家留下管得太严的印象。平时能够注意纪委的角色定位，总想着到位不越位、效劳不添乱，对程序环节关注比拟多，叫人到办案室谈话少，总是稳字当头，缺少雷厉风行的闯劲。二是日常监督还够精准到位。能够加大对脱贫工作绩效的监督检查，认真纠治扶贫领域存在的作风问题，但省委巡视反应指出的扶贫领域存在的不正之风问题，虽然有相关职能部门监管不力因素，但一定程度也反映出我们强化监督执纪问责的职能作用还没有有效发挥，特别是日常监督检查还不够精准、建立的部门联动机制发挥的还不够充分。三是工作作风还不够扎实务实。履职的方式方法创新不够，社情民意了解不深，摸排问题线索还存在死角死面，对一些倾向性问题和苗头性问题工作预见性不强，没有创新和超前意识，事情没有提前预防，总是被问题牵着鼻子走，监督还没有形成强有力的预防和震慑作用。
〔四〕在学习贯彻党的十九届某中全会精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会开展主要目标和2035年远景目标，加强科学谋划，推动高质量开展方面。自己能够牢固树立“全面从严治党永远在路上”的思想，充分认清十九届某中全会精神对纪检监察工作提出的目标任务，以更加振奋的精神、务实的作风，在本职岗位上推动正风肃纪反腐倡廉纵深开展。但对照新时代新要求，自己还存在一些不够适应的地方。主要表现在：一是思想还不够解放。虽然始终结合形势任务要求不断更新思维理念、创新工作方法，但有时受思维定势影响，沿袭老方法、老套路比拟多，面对新时期出现的新矛盾、新问题，大胆监督、主动监督存有一定的畏难情绪，有时总感到老方法不顶用，硬方法不敢用，软方法不管用，新方法不会用，
一定程度上影响了自身主观能动性的充分发挥。二是担当还不够主动。有时履职的尺度拿捏不是很准，有时怕工作出错或履职越位，导致工作不够大胆，主动负责精神不强，存在求稳求安的思想。对于监督执纪遇到的一些难点问题，有时还感到着急和力不从心有时会有等靠依赖思想，寄希望于上级出主意拿方法，立足自身主动思考研究还不够。三是统筹不够科学。纪检监督工作“点多面宽”，工作繁忙、任务繁重、事务繁杂，自己有时缺乏科学统筹和管理，事情一多就手忙脚乱，在日常监督和执纪办案工作中往往会顾此失彼，影响工作效果。
〔五〕在落实全面从严治党责任，严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细那么，坚决反对形式主义、官僚主义方面。我时常自我提醒，知敬畏、存戒惧、守底线，公私清楚，“亲”“清”分开，干干净净做事、老老实实做人。能够始终严格落实中央八项规定及其实施细那么，始终按照“忠诚、干净、担当”的要求约束自己，对待本职工作不敢有丝毫怠慢，对待纪律规矩不曾有闯灯越线，但与高标准作表率的要求来比拟，差距还是明显的。虽然主观上有守住底线、不出格的思想，满足于不违
法乱纪、不出政治性问题，但在日常工作生活中，对一些规定不是很具体、要求不是很明确的，落实上还存在弹性。艰苦奋斗、过“苦日子”的意识还是有点弱化，面对一些朋友的邀请聚叙时，也有抹不开面的情况，不该参加的也参加了，缺乏勇于刀口向内纠治决心和力度。
二、问题的主要原因
〔一〕政治能力提升不够。对党的创新理论理解领悟不够深刻，不善于把学习成果内化为坚决的理想信念、深厚的理论水平、敏锐的政治视野，
转化为指导工作的思路、方法和措施，还没有到达学懂弄通真用的要求，从政治角度看待问题、分析问题，解决问题能力不够。
〔二〕党性修养历练不够。随着年龄增大、工作时间增长，逐渐放松自身要求，事业状态、工作干劲有所下降，出现了精神懈怠、标准降低的现象，工作不想去做、不敢去做，不知道怎么做，存在不思进取、安于现状的问题，党员意识、宗旨意识、忧患意识出现弱化。
〔三〕担当精神培塑不够。有时满足于当前现状，缺少强烈的创新意识、精品意识，满足于工作按部就班，认为只要规规矩矩地按制度、按领导意见办事，不添乱子，就不会有过失、出问题；有时面对监督执纪遇到的棘手问题，瞻前顾后、患得患失，怕处理不好担责任，主动上前不够。
〔四〕严实要求落实不够。对党章党规和条例的学习抓得还不够紧，在严守纪律规矩上没有做到时时警醒、时时对标找差，没有给自己树立起追赶看齐的高标准，宗旨意识淡化，以人民为中心的思想树立不牢，效劳群众态度不够端正，形式主义官僚主义倾向还没有从根本上得到纠治。
三、下步的努力方向
〔一〕深化武装、提升政治理论素养。学深悟透习近平新时代中国特色社会主
〔二〕牢记使命、履好监督执纪职责。深刻理解新时代纪检监察机关的职责定位、深刻理解推动高质量开展担负的使命任务，认真学习政策法规、业务知识，力争成为素质过硬的纪检监察干部；紧紧围绕中央和省、市委重大决策部署落地落实，着眼深化党风廉政建设和反腐败斗争，以严实精神抓好监督检查，发挥好保驾护航作用。
〔三〕振奋精神、保持良好工作状态。认真学习纪检监察战线模范典型事迹、大力弘扬忠诚干净担当优良作风，以昂扬向上的革命斗志，干好自己的时间段；大胆解放思想，勇于开拓创新，围绕新时代纪检监察工作难点问题想方法，出实招，提高工作质效；勇于担当尽责，问题面前不回避、困难面前不推脱，主动上前，积极作为。
〔四〕遵规守纪、发挥党员表率作用。切实增强纪律观念，确保在工作生活中不触线，不越线；强化行为标准，自重、自省、自警、自励，坚决做到自觉抵抗歪风邪气，保持政治本色；自觉接受组织和群众监督，努力做一名合格的纪检监察干部。
支委成员对照检查材料篇2根据此次民主生活会的安排部署，本人坚持以某某某新时代中国特色
社会主义思想为指导思想，深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、某中、某中、__及某某某某某视察某某重要讲话精神，对照某某某某某关于严肃党内政治生活的重要指示精神，对照党章党规党纪，对照初心使命，深入查找自身在学懂弄通做实某某某新时代中国特色社会主义思想等5个方面存在的问题，进行深刻党性分析，制定了整改措施。现对照
检查如下：
一、存在的问题
(一)学懂弄通做实某某某新时代中国特色社会主义思想方面
我坚持把政治建设摆在首位，树牢“四个意识”，坚决“四个自信”，坚决做到“两个维护”，始终在政治上思想上行动上同以某某某为核心的党中央保持高度一致，严格遵守党的政治纪律和政治规矩。存在的主要问题：落实意识形态工作责任制还需更加强化。严格履行抓意识形态工作职
责，把意识形态工作同城市规划建设管理等业务工作同安排、同部署，但相对业务工作而言，对城建条线单位意识形态工作一定程度上还存在安排部署多、检查落实少，按部就班多、创新突破少的现象;在大是大非和政治原那么面前，我始终立场坚决、旗帜鲜明，但对出现的一些不当言论和倾向问题，斗争的精神还缺乏。
(二)坚持和加强党的全面领导方面
一是贯彻中央和省、市、区委决策部署还需更加深入。能够不折不扣执行中央和省、市、区委的决策部署，但有时思考问题的站位还不够高，对上级政策的理解不够深、落实不够快、对接还不够精准，特别是在如何把各项决策部署转化为推动某某高质量开展的实际行动和务实举措方面，还未能充分发挥好带头示范作用。
二是执行组织纪律还需更加严格。认真贯彻落实民主集中制，严格执行请示报告制度、双重组织生活制度，积极参加区委中心组学习、常委领学、重温入党誓词等活动，以普通党员身份参加区委办党支部组织生活会。但对分管部门的党员干部执行组织纪律方面的管理、教育和监督还不够刚性，有时用工作纪律代替政治纪律;对分管单位负责同志提要求多、布置任务多，谈心谈话还较少，对一般干部和职工的思想状况了解还不深入、不全面。
(三)履职尽责，担当作为方面
认真落实总书记“五个坚持”要求，自觉践行新开展理念，敢于担当负责，勇于攻坚克难，以发奋有为的状态推动某某全域城市化建设。存在的主要问题：一是勇争一流的锐气有待加强。尽管在统筹资源要素、完善流程机制和提升城建效劳水平等方面出台了一些创新措施，但针对性、有效性还有待进一步强化。在强化推动国家某枢纽、长三角核心区的某某网
枢纽规划建设方面，虽已得到国家某某认可和支持，但某某一体化建设、某某规划等方案还在反复研究中，对于构建开放新枢纽、拓展开展新空间等一系列问题，还需要进一步深入思考、敢于创新。二是狠抓落实的劲头有待加强。始终坚持高标准、高质量的城市规划建设理念，精心抓好工程规划审批和建设管理，对工程进度和质量平安能够紧盯不放、跟踪问效，但在工程建设过程中出现的噪音扰民、扬尘防控、交通拥堵等事宜一抓到底的韧劲还不够。在拆迁安置方面，近年来全...
篇十一：精准脱贫班子对照检查材料
P> 合同专项检查自查报告多篇第一篇:合同专项检查自查报告为认真做好保密机要工作，我局结合实际工作，对照检查目录表，逐条自查，现将自查状况报告如下：一、基本情况：我局所有电脑都配备了杀毒软件，定期杀毒与升级，并指定专人从事计算机保密管理工作。指定专人对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的妥善处理，保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全，未出现过失、泄密问题。进一步明确保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正实现制度化、规范化、科学化。透过自查，我局的计算机保密工作基本做到制度到位、管理到位、检查到位。二、主要做法：(一)高度重视，强化组织领导。我局领导高度重视，并成立了保密领导小组，严格落实保密工作。领导班子成员以身作则，自觉学习、掌握保密制度，做到懂法、知法、执法，在广大干部职工中，真正树立起有法必依、有章必循、违法必究、令行禁止的作风。(二)重点突出，狠抓工作落实。我局定期对计算机和移动存储介质违规外联和特种木马为检查重点，以查促管，及时采取防范措施，坚决切断涉密信息流向互联网的所有渠道。(三)宣传教育，增强保密意识。为加强我局涉密人员保密安全意识，采取多种方式，多渠道相关人员进行宣传教育，并将各类保密学习文件予
以转发至各股室，要求结合实际，认真组织学习，并抓好贯彻落实，确保计算机及其网络安全。
(四)完善措施，严格制度规范。加强制度建设，是做好计算机保密管理的保障。为了构筑科学严密的制度防范体系，我局不断完善各项规章制度，规范计算机及其网络的保密管理，主要采取了以下几项措施：一是计算机贯彻执行上级保密部门文件的有关项规定和要求，不断增强依法做好计算机保密管理的潜力;二是制定局各项涉密及非涉密计算机及网络管理制度;三是严格涉密信息流转的规范性，严格执行“涉密信息不上网，上网信息不涉密”的原则。
在今后的工作中，我局将进一步加强对保密工作的重视，强化对涉密资料的管理，力争保密工作取得新成绩，确保保密工作的顺利开展。
第二篇:合同专项检查自查报告为认真做好保密机要工作，我局结合实际工作，对照检查目录表，逐条自查，现将自查状况报告如下：一、基本情况：我局所有电脑都配备了杀毒软件，定期杀毒与升级，并指定专人从事计算机保密管理工作。指定专人对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的妥善处理，保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全，未出现过失、泄密问题。进一步明确保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正实现制度化、规范化、科学化。透过自查，我局的计算机保密工作基本做到制度到位、管理到位、检查到位。二、主要做法：
(一)高度重视，强化组织领导。我局领导高度重视，并成立了保密领导小组，严格落实保密工作。领导班子成员以身作则，自觉学习、掌握保密制度，做到懂法、知法、执法，在广大干部职工中，真正树立起有法必依、有章必循、违法必究、令行禁止的作风。
(二)重点突出，狠抓工作落实。我局定期对计算机和移动存储介质违规外联和特种木马为检查重点，以查促管，及时采取防范措施，坚决切断涉密信息流向互联网的所有渠道。
(三)宣传教育，增强保密意识。为加强我局涉密人员保密安全意识，采取多种方式，多渠道相关人员进行宣传教育，并将各类保密学习文件予以转发至各股室，要求结合实际，认真组织学习，并抓好贯彻落实，确保计算机及其网络安全。
(四)完善措施，严格制度规范。加强制度建设，是做好计算机保密管理的保障。为了构筑科学严密的制度防范体系，我局不断完善各项规章制度，规范计算机及其网络的保密管理，主要采取了以下几项措施：一是计算机贯彻执行上级保密部门文件的有关项规定和要求，不断增强依法做好计算机保密管理的潜力;二是制定局各项涉密及非涉密计算机及网络管理制度;三是严格涉密信息流转的规范性，严格执行“涉密信息不上网，上网信息不涉密”的原则。
在今后的工作中，我局将进一步加强对保密工作的重视，强化对涉密的管理，力争保密工作取得新成绩，确保保密工作的顺利开展。
第三篇:合同专项检查自查报告据省委组织部《关于开展上轮中央巡视__反馈意见整改落实情况自查
工作的通知》要求，按照市委组织部通知精神，依照县委组织部《关于开展党内政治生活落实情况专项自查的工作方案》要求，县广播电视台党组织就党建重点工作进行自查，情况汇报如下：
县广播电视台党组织高度重视党内政治生活制度贯彻落实，推进机关党内生活正常化、制度化，增强机关党内生活的原则性和实效性，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，改进作风、改进工作，提高素质、提高能力，提高机关党建工作科学化水平，为推进广电事业科学发展提供坚强保证。
一、党委主体责任落实情况1、县广播电视台党委会党组织定期召开党员大会、支委会、党小组会4次，专题研究基层党建工作情况，每次党委会都做了会议记录。2、召开现场会、观摩会、调度会次数偏少，每次做了会议记录，并保存了相关图片。3、建立精准脱贫党组织，开展百日攻坚活动，扶贫干部驻村入户了解实际情况，建立台帐，开展一对一帮扶。4、全台党员落实“1+10”党员联系群众制度，建立联系台帐，《党员工作手册》填写规范。5、建立党员活动室，室内环境整洁，室内上墙制度与时俱进，悬挂有序、规范。二、党内政治生活落实情况1、民主生活会召开情况。台党委班子定期召开民主生活会，各党小组每季度召开一次组织生活会;党支部委员会每年召开一次民主生活会，
党员领导干部和普通党员一样，带头在会上开展批评与自我批评，重点以遵守党的政治纪律和“四风”方面存在的突出问题为重点内容，查摆问题，分析原因，明确努力的方向和改进的措施，并形成自查分析发言材料，在生活会上交流发言，并存档整改。
2、党内组织生活情况。严格落实“三会一课”制度，年度有计划，时间节点有动作，党员领导干部开展双重组织生活。学习有计划，党员有学习笔记。因单位又下乡采访任务、值机人员不能离岗等工作性质，存在会议缺席现象。
3、《党支部工作手册》使用情况。《党支部工作手册》填写规范，但存在未及时上交党委存档现象。
4、党费收缴管理情况。建立党员名册，党费按时足额缴纳。
篇十二：精准脱贫班子对照检查材料
P> 作风纪律整顿个人对照检查材料三篇作风纪律整顿个人对照检查材料一篇按照《"抓思想转作风补短板促脱贫"纪律作风整顿实施方案》要求，经过深入思考与深刻对照，结合工作实际，我进行了深入剖析，从思想、工作、作风三个方面查找自身存在问题，现在对照检查如下：
存在问题
（一）思想方面。思想境界高度不够。参加工作时间相对较短，理想主义倾向严重，政治思维比较单纯，对于工作任务的完成只是出于高标准、高执行、高效果的目的考虑，用自己的工作标准去衡量别人的工作成绩，对于村上报来的文件、数据有时候流露出不满情绪，在一定程度上打击了同事的工作积极性，挫伤了自信心，增加了工作量，造成了与同事之间的距离感，不利于融洽的工作关系和团结协作工作氛围的养成。
（二）工作方面。为民服务力度不够。农村工作经验相对不足，平时大部分时间用于办公室日常事务，下乡入户、走访群众、了解民意机会较少，对于群众生产生活的真实写照接触不深，以至于问题把握不深刻、民意反映不全面、解决措施不精准，写出的材料缺乏事实数据支撑、缺乏人民群众温度、政治站位高度有所欠缺，难以满足各方需求。由于工作环境、人生阅历、岗位等限制，手头可用的资源比较有限，难以为贫困户提供实质性帮助，只能通过日常关怀、政策落实等手段落实帮扶工作责任。
（三）作风方面。工作压力化解不够。身心抗压能力相对较弱，有着年轻干部的通病，面对繁重的工作压力，难免产生思想负担、心理压力，手头事务多、身心疲惫时偶尔出现头晕耳鸣现象、产生焦躁情绪，对于非自身分内的工作拒绝不够坚决，与同事交往不积极、不主动、不热情，干群关系一落千丈，工作质量大打折扣。存在个人主义思想，面对繁杂凌乱的工作局面，只想着履行好自身义务、担负起群团职责、干好自己手头的工作，虽然大部分时间用来干组织日常事务性工作，但没有把自己摆在专职组织干部的位置上想问题，没有花费过多的精力去思考组织工作如何出彩。
原因分析
（一）思想不够成熟。总感觉自己还是个小孩，没有把自己摆在正确的位置上严格自我要求，没有积极主动的融入政治生活、推动良好的政治生态营造，习惯了特立独行、雷厉风行，没有花费过多的精力与时间去经营干群关系，揣摩人际网络，给人感觉不接地气。
（二）工作不够务实。习惯了坐在办公室闭门造车，没有积极争取包村驻村工作，创造更多的机会贴近农村、走进群众，对于上报的信息不核查、不求证，对于反映的问题不思考、不回应，在潜移默化中放松了自我要求、降低了工作标准。
（三）作风不够扎实。全心全意为人民服务的宗旨在日常工作中体现不明显，对于本职工作以外的其他工作不求冒尖、只求无过，奉行与大部队保持一致的原则，按部就班、云淡风轻，对于群众反映的热点、难点问题没有很好的得到解决。
下一步工作打算
（一）端正态度，主动成长成才。不断学习，提高政治素质，用正确的理论武装头脑，提高自身理论修养，树立正确的世界观、人生观、价值观，做到自重、自省、自警、自励。遵纪守法，廉洁奉公，自觉地融入到当前政治环境，以更高的标准严格要求自己，以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风，百折不挠、知难而进的勇气圆满完成各项任务。
（二）为民服务，提高工作水平。积极进取，提高服务能力，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，进一步增强大局意识、责任意识、核心意识、看齐意识，做到干一行爱一行专一行，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己的工作能力。对于群众反映的问题，要提高重视，能够立即解决的、及时想办法给予答复；自身解决不了的，向同事咨询请教、向领导请示反映，想办法尽量帮其解决。对于别人的批评和指正，决不敷衍，坚决摒弃面子思想，以对组织、对工作负责的态度，克服患得患失的思想顾虑，把自己塑造成一位具有时代开拓精神和创新意识的人。
（三）求真务实，勇于担当作为。加强修养，提高工作水平，在学习过程中不断积累工作经验，增强解决问题的能力和抗压能力，灵活运用合理的方式方法开展工作。进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高修养，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范、能力得到进一步提升。加强与同事间的思想交流，相互尊重、以诚相待，在团结协作中互相进步，形成与科学发展观相适应的工作作风，共同推动各人各项工作再上新台阶。
作风纪律整顿个人对照检查材料二篇
按照县委办整顿活动实施方案的具体安排，通过近一段时间的理论学习，结合工作和生活实际对照检查，我对个人进行了认真的剖析，切实感觉到自身在学习、工作、生活等方面还存在许多问题和不足。现针对自身存在的不足进行自我剖析。
一、存在的突出问题
1、自身素质能力有差距。作为办公室的秘书，感觉自身的综合能力还比较欠缺，与办公室的其他同事还有一些差距。一是工作经验比较缺乏。我进入县委办的时间不长，对我而言，各项工作尚处在熟悉和入门阶段，工作的角色刚刚定位，工作思路还比较局限，工作经验还不足。。二是理性思考的能力不够。督查室工作繁杂、人手少，很多时候思考问题、工作经验等方面的积累还不够，有力不从心的感觉。
2、缺乏开拓创新精神。虽然工作责任心和进取心较强，但工作作风还不够大胆。大多数时候还仅立足于传统的工作方式，面对工作中出现的新情况，自己的视野不够宽广，思维较为局限。面对工作中出现的新问题，产生的新矛盾，还缺乏有效的办法，有时面对一时无法解决的问题有畏惧和泄气的情绪。
3、工作作风不够扎实。没有做到经常深入基层熟悉与了解情况，对自己"高标准、严要求"的意识还不强，只求过得去、不求过得硬，导致工作时会在一些细节的问题上出错。
二、存在问题的主要原因
1、平时疏于学习，自身积累还需增强。一年来，对于自己的工作已经逐步了解和熟悉，但是，对于整体工作而言，自己所理解和掌握的还很有限，还需要自己不断学习和提高。
2、无私奉献意识不强，工作作风还需务实。工作中经常接触的问题很多，但是依靠自身很难解决，致使自己常常感觉很矛盾，很多问题靠自身的力量无法解决，经常会产生畏难情绪，急躁心理。在工作的敬业精神，务实作风方面，自己还有很大差距。
推荐访问:精准脱贫班子对照检查材料 脱贫 对照 精准